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新宮市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


新宮市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

新宮市の20代向けの生活支援には、子ども・若者育成支援推進法に即したサポート、若者ケアラーのサポート等があります。

また、奨学金の支払いが厳しい場合は返済猶予可能な支援も行われています。

一方、20代の転職では、新宮市でも未経験の職種に対するチャレンジが他の年代と比べてしやすいというような点が大きな利点になります。

20代の求職者においてはポテンシャル採用を重視する企業が多くて、過去の実績や経験がなくても、学ぶ姿勢を評価されるケースが少なくないので、新しい職種にチャレンジする良いタイミングです。


新宮市の20代の転職は未経験の職種へチャレンジしやすい？

20代の就職希望者においては、自分のキャリアの方向性が固まっていないと評価される場合が多くなっていて、企業側も経験よりポテンシャルを見てくることが多いです。

そのため未経験の職種や業界だとしても受け入れられやすいといった実情があります。

さらに、企業側も20代求職者の採用には大きな利点があります。

20代は一般的には順応しやすく、未知のものを学び取る力があるとされていて企業文化や業務フローに溶け込むスピードが速いと見込まれています。

特に、未経験者が学べる制度が整備されている会社では、20代を多く雇用するところが新宮市でも多いです。

たとえば、IT技術が必要になる業界等については、20代の未経験者が短期でスキルを身に着けて、会社に適応していくことも多く見られます。

近年ではオンライン学習の仕組みや資格取得サポートが整っています。

未経験職種へチャレンジすることは自らの市場価値も高めていけます。


20代でも30歳が近づいてくると転職事情は変わる

20代の前半は転職市場にてポテンシャル採用が主となることが多くなっていて、未経験職種に挑戦したいという意向も聞き入れてくれることが多くなっています。

30歳に迫るにつれて転職市場における会社の期待は新宮市でもしだいに変わってきます。

この時期においては、企業は求職者について即戦力としての能力を欲しがるようになって、ポテンシャルの他にも実績や専門的な技術が重んじられるところが増加してきます。

特に、中途採用市場では未経験でのチャレンジは少し厳しくなります。

一方で、30歳に近くなると転職市場においての強みも変化してきます。

20代前半では、未経験のものを学び取る能力が評価されますが20代後半においては、経験というのが大きな武器になってきます。

新宮市でも同業種の転職においては、20代後半までに身に着けたスキルや知識を発揮してキャリアアップをすることが可能です。

もちろん、こうしたことは目安です。

新宮市でも人手が足りていない業種や成長分野の企業においては、20代後半であってもポテンシャル採用が行われるところも多いです。


20代の転職においてのおすすめの資格

20代の転職においては、狙う業界により資格を取得することが重要です。

中小企業診断士やファイナンシャルプランナーは、お金や経営に関係した職種向けの資格ということで新宮市でもとても効果的です。

基本情報技術者、応用情報技術者、ITパスポートについてはITスキルについての資格として幅広い企業で評価される資格です。

これらのような資格は新宮市での転職を成功させる強力なものとなります。

中小企業診断士

中小企業診断士の資格というのは、経営についての多くの知識をマスターして、企業の経営に関連した課題に取り組むコンサルティング能力を発揮するためのものです。

中小企業診断士資格は新宮市でも、特に経営コンサルタントを目指す人、将来は独立したいと考えている人にオススメです。

経営戦略や財務管理、マーケティング、人材育成等のような広範囲の知識が対象のため、経営コンサルティング業界のみでなく、会社の経営部門やマーケティング部門など、多くの部門から需要があります。


ITパスポート

ITパスポートはITビギナーのための資格でありIT関連の幅広い知識をマスターできます。

ITパスポートというのはIT未経験の人に適しておりIT業界の他にも、その他の企業の事務職や営業職等においても役立つスキルを学べます。

ITパスポートは他と比べて取りやすいので、キャリアのスタートとして推奨となります。


基本情報技術者

基本情報技術者というのは、ITエンジニアとしての基本を学習したい方にとって有用な資格になります。

この資格は国家資格であってプログラミングやネットワーク、セキュリティ、アルゴリズムなどというITに関する土台となる技能を学ぶものになります。

新宮市でも、ITエンジニアのキャリアを積む時の大きな武器です。

この資格はIT未経験者でもしっかり準備していけば獲得できる資格になります。


応用情報技術者

応用情報技術者は、基本情報技術者取得の後に挑戦する資格とされています。

この資格は、基本情報技術者と比べて高いIT技能やシステム設計やプロジェクト管理などの実践に即した知識を修得できます。

応用情報技術者はプロジェクトリーダーやマネージャー等の役職を目指す人におすすめな資格となります。


ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は資産運用や保険、年金、不動産などといったお金関係の専門の知識を身につけられる利点があります。

ファイナンシャルプランナー(FP)は、金融業界や保険業界、不動産業界にて特に重要な資格です。

ファイナンシャルプランナー(FP)では1級、2級、3級があるのですが転職の強みにするのであれば、少なくとも2級以上を取得することをおすすめします。

3級というのは基本的な知識を学ぶための資格であって転職市場の評価はあまり高くありません。

一方2級以上は評価されるようになってきます。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は、2009年の制定です。

対象は子ども以外に20代の若者についても含まれていて、新宮市でも、この法律に基づいた取り組みを通じて、20代に対する支援が届けられています。


ヤングケアラーや若者ケアラーと子ども・若者総合相談センター

子ども・若者育成支援推進法を基にしたサポートとして子ども・若者総合相談センターの設置があります。

このセンターは困難な状態にある若者の相談窓口であり、20代も利用できます。

生活の悩みや就職活動や人間関係の不安等、いろいろな内容を相談することができて、専任スタッフがアドバイスします。

例として、家族の介護を行っているヤングケアラーや若者ケアラーに対する支援もします。

ヤングケアラーが主に18歳未満の未成年を対象としているのに対して、若者ケアラーは18歳からおおよそ30歳前後の若者を指します。

新宮市でも、若者ケアラーのそれぞれのケースに応じて教育や雇用、福祉、医療などの関連機関と協力して支援していきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムは、若者が社会生活を送るために必要になってくる知識やスキルを得るための指導を行う取り組みになります。

たとえば、生活環境を安定させるトレーニングや家事の訓練やお金の管理のやり方の指導を受けるプログラムなどを提供しています。

就労支援についても子ども・若者育成支援推進法を基にした大切な支援です。

若者サポートステーションやハローワークにおいてはキャリアカウンセリングや職業訓練、インターンシップの紹介等によって、若者が自分に合った働き口を見つけるための支援を提供しています。


新宮市で奨学金を支払えない時は返済猶予できる

奨学金返済は少なくない経済的負担としてのしかかることもあります。

安定収入が得られなくなったり、突然のアクシデントで生活費が増加してしまうと、奨学金の返済ができなくなってしまう事も出てきます。

そうした場合に用意されている制度が「返済猶予」になります。

奨学金の返済猶予の制度は日本学生支援機構（JASSO）の制度が代表的になります。

こういった制度は、新宮市でも、病気やケガ、収入減少、失業などの理由により奨学金の返済が難しくなってしまった時に利用可能になります。

返済猶予とは、返済を完全に免除するものとは異なって、定められた期間だけ返済を後にできる措置になります。

申請手続きのやり方は、最初に、日本学生支援機構のホームページや問い合わせ窓口で奨学金返済猶予の申請用紙をもらいます。

続いて、必要書類をそろえます。

収入が少ない場合は収入証明書や給与明細、職を失った場合には失業を裏付ける書類、病気やケガの場合は診断書や医療証明書等が必要となることがあり、状況により事情説明書が必要となる場合もあります。

奨学金の返済猶予期間は、基本は1年単位で設定されることになります。

状況によって更新手続きが可能で、最大で10年まで返済猶予をしてもらえます。

さらに、無利息型奨学金ではない有利息型奨学金においても返済猶予中は利息の支払いが猶予されることがあります。

日本学生支援機構においては、返済猶予だけでなく減額返済制度も準備されていて、月々の返済金額を減らすことができます。

大災害や重大な健康問題で働けなくなった場合には全部奨学金の返済が免除される返還免除制度も用意されています。