筑後市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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筑後市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

筑後市の失業手当ての手続きです。

筑後市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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筑後市での失業手当の手続きと認定による確認

筑後市でも、失業保険を受ける場合は、ハローワークに足を運んで手続きします。必要なものとしては、始めに、辞めた時に渡される離職票（1）と（2）になります。雇用保険被保険者証も雇用主から渡されるので持って行きます。写真については上半身を写した縦横3センチ×2.5センチの大きさの物を二枚提出します。その他にも印鑑や預金通帳と本人確認書類を持って行きます。免許証であれば1つ、本人写真のない住民票や健康保険証は二つ用意します。加えてハローワークでもらえる求職申込書に必要事項を記入後窓口に出します。

筑後市でもハローワークに出向いて失業給付金についての申請手続きをした後、該当者が働いていない事を確認するため、四週刻みの頻度でハローワークに行って、失業手当の認定を受けなくてはなりません。その時点で調べられるのは就職していない失職状態のままであるという項目、さらにどのような求職活動しているかという事です。就職先が決まっている場合に失業給付金を受け取る事例のほかにも、求職活動していないにもかかわらずウソの届け出をしたり、短期のアルバイトをしていたにもかかわらず届出しなかった事例も不正受給と見なされます。

失業手当の給付期間は筑後市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

筑後市でも、失業手当が払われる期間というのは、勤務していた年数、年齢とやめた理由によってちがいます。自己の都合で職を離れた方の内、六十五才未満の場合は勤続年数が1年以上10年未満なら90日、二十年未満なら120日、20年超なら150日になります。退職した理由が雇い主の都合の特定受給資格者はこの期間と比較しても多くなります。その上、障害者手帳の発行を受けている方というのは就職困難者ということで期間が延長されます。自己の都合の退職であるか会社の都合なのかなど、退職した理由というのは失業手当を受給できる期間について非常に影響を及ぼしますので記入のときには注意しなくてはなりません。

会社都合にて辞めた特定理由離職者と認定されると失業保険の支給期間が延びて、支給される額についても多いです。会社都合と言うと解雇というケースが一般的ですが、その他の場合でも会社都合と認定される例は筑後市でも少なくありません。報酬未払いやサービス残業等というような労働環境のため仕事を辞めた場合も会社都合となり特定受給資格者になるケースもたくさんあります。さらには、夫の転勤などのために勤めている勤務先に通勤し続けることが厳しい地域に転居になる場合についても特定理由離職者と認定されます。

筑後市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行けば失業手当ての受給手続きなどについても対応しています。失業給付金とは、これまで仕事をしていた人が離職して、新規の企業が見つかるまでの間の暮らしを支援する給付金です。もらえる条件は、雇用保険に１年の間に半年間超の期間入っていることが要求されますバイトの方は二年間に十二ヶ月を超える期間の加入が条件になります。筑後市でも会社に勤める意気込みを抱いていて、すぐにでも勤めることが出来ることが不可欠ですし、職探しも行っている必要があります。

筑後市でも妊娠を理由に退職してしまう時は失業給付の延長が必須になります。今からでも働ける状態であることが払われるときの要件なので、出産後に仕事に就ける環境となってくるまで支給されないからです。手続きすることで最長三年まで伸ばせるので受給期間の1年を追加して四年以内に失業保険の手続きをすることになります。その上、、妊娠が理由で仕事をやめる場合は特定理由離職者になって通常の自分都合による退職の人よりも貰える期間も長期になります。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは前は職業安定所というような呼び名で筑後市で就職や転職の求人募集を提供し働き口を選ぶ公共支援を行っています。

職業相談も実施していて、厚生労働省による教育訓練給付金の制度を用いて資格を獲得するというようなことも実現可能です。

雇用保険の窓口にもなっていて事業主の加入手続きや失業者の失業保険をもらう手続き等も取り扱っています。

近年は、女性のためのマザーズハローワークやハローワークインターネットサービスや「わかものハローワーク」等のような公共サービスも提供されています。

マザーズハローワーク

筑後市で家事をしながら仕事もしたい方を応援するために2006年4月に厚労省が作ったのがマザーズハローワークです。仕事と育児の両立をしたい人だったら男性女性問わず役立てられます。訪れる人は徐々に増加傾向で施設の数も増加傾向になります。個々に求職についてのアドバイスを受けられる「就職支援ナビゲーター」制度も備わっていて利用する人の80%以上の高い就業率を誇ります。さらには、子供と共に就職活動が可能なマザーズコーナーのある一般のハローワークも少なくないです。

国内では女性の内6割以上の人が出産や結婚などの機会に仕事を辞めますが、現実的には25から49歳の女性のうち300万人以上の方が仕事をしたい望みを持つというのが現状になります。内閣府の試算では、そのような方達が会社に勤めるとGDPが1.5%増加すると考えられています。子供のいる人が再び仕事に就くを助けることを役目として厚労省が置いたのがマザーズハローワークで、家事をしていきながら働くことが可能な職場の仲介を行っています。利用する方の職が見つかる割合も高くなっており、マザーズハローワークの数もだんだん増加傾向です。

わかものハローワーク

失業している若年層の割合は筑後市でもなかなか減らすことが出来ず、大卒の就職率も年々下がっています。それらの現状の中で厚生労働省は正社員を目指す若年層を助けることに主眼を置いた「わかものハローワーク」を全国に設置しています。ターゲットは、ざっくりと４５歳未満とされていて、希望者にはそれぞれにスタッフが付いて求職活動や面接対策などのアドバイスを受けることが出来ます。そして、仕事が長続きしないという人に向けて職に就いてからも悩相談ができる等というような支援も行われています。

筑後市のハローワークで仕事を探す

ハローワークは、筑後市のたくさんの事業所の求人情報から仕事場を選択することがてきますが、初めて使うときには求職登録が必要になります。求職者登録といってもハローワークに足を運び決められた求職申込書を渡されて書き込んで提出するだけで済むので、前もってそろえるもの等はないです。記載する内容は働きたい仕事内容や資格、過去に経験した会社等、履歴書に記入するような項目となります。完了するとハローワークカードがもらえますので、常に提示するようにします。

筑後市でもハローワークで自分はどんな職種に合っているのか判断できない、思ったように勤め先が決まらないなどの相談も可能です。応募書類の上手な書き方や面接をどう受けるかなどについての助言も受けられます。窓口職員といっしょに求人票を決める事も可能になります。さらに、募集要綱のスキルや年齢などという条件をクリアしていないために申し込めないケースなどに利用すると、職員の方が会社と面接できるように折衝してくれる事もあるので上手に利用しましょう。

障がいを持つ人は中々勤務先が見つからず苦労しているという方が筑後市でも少なくないです。それらの方に向けてハローワークでは専門の職員が就活についての支援から職に就いてからも相談できる等というバックアップを行われています。加えて、障害を理解し障がい者枠を準備して求人募集をしている雇用主も多くなってきています。身体障害者手帳の取得状況に関係なくバックアップを受けられて、障害者総合支援法に定められた援助をする就労移行支援事業所においては、障害のある方向けの職業訓練や職業相談や履歴書の上手な書き方等についての助言を受けることが出来ます。

履歴書の上手な書き方

筑後市でも就活の初めになるのが履歴書になります。履歴書を書き込んでいく際には、綺麗な文字である必要はありませんが読みやすい文字で記入していくのが必要になります。自己ＰＲについては、過去の経験談をベースに記入していくと訴求力があります。希望する会社と同じ業種でこれまでに働いた経験を持つ時は、それらの経験から得たことを記入する事が大切です。面接の時には、履歴書が読まれて聞いてくるので自信が売り込みたいことは忘れずに記入する事が大切です。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業手当てを受け取っている期間に働く事は筑後市でもOKなのですが、ハローワークに対して報告しなくてはいけません。大まかな物差しとしては、4週間の中で14日以内で、一週間で3日以内で20時間以内であるならばOKな事が大半ですが、申請をしないと不正受給と見なされます。失業手当についての手続きを済まてから7日の待機期間の間のバイトについても申請が必要です。さらに三ヶ月の給付制限中は働く事もOKですし、申し出についてもしなくても大丈夫なのですが、長期間のケースでは失業保険をもらう資格がなくなる事もあり得ます。

失業手当を不正受給するとどうなる？

不当に失業給付を受給した時は筑後市でももらっていたすべてと、もらっていた額の2倍、要するに三倍の額を支払うことが必要で、100万受給していたケースでは300万円を支払わなければなりません。勤務先が決まっていて貰ったケースのほかにも、就職活動しないのにうその申告をすることや、バイトをしていたにも関わらず報告しなかった時も不正受給になります。不正については、雇用主の税務処理からばれる場合や、他の人から通報されるといった場合も少なくないようです。

筑後市の教育訓練給付

技能向上をサポートすることを目的に支払われるのが教育訓練給付金です。筑後市でも雇用保険の被保険者の人で技能アップして再就職を有利にしたいというような方のためのものです。各種の資格をとる講座を対象にしていて、受講料金の二割相当が支払われます。費用が0円の公共職業訓練もそろっています。原則として受講を修了した日の次の日から一ヶ月以内にハローワークにて届出しなくてはいけません。失業手当をもらっているときについても受給することが可能です。

筑後市の再就職手当

失業手当を受給できる期間最後まで貰ってから働こうといった方は筑後市でもたくさんいますが、就職を促す目的の再就職手当てといった制度も準備されています。失業手当を受け取る資格を所有した後の再就職で、受給期間の残りの日数が1/3よりたくさんあって、1年以上仕事が続けられる見込みの際に再就職手当を受け取ることが可能です。受給期間の残り日数が2/3よりたくさんある場合は６０％、3分の1以上の時は５０パーセントを受け取ることが可能です。最近３年の間に就業促進手当を受け取っていない事が条件になります。

筑後市の公共職業訓練と求職者支援訓練

筑後市でも職を探すときには何がしかの技能を身に付けているとアピールになります。失業給付金を貰っている人を対象に就活のための資格修得を促す講座として公共職業訓練が用意されていて該当する講座をタダで学ぶことが出来ます。同様に失業保険を受け取っていない方を対象とした制度ということで「求職者支援法に基づく認定職業訓練」が設けられていて、テキスト購入代だけの代金で学習できます。両者ともハローワークの窓口でコースを決定して受講します。ハローワークは多様なカリキュラムの案内書が配られていますが担当スタッフとともに相談することも可能です。