神戸市北区で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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神戸市北区で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

神戸市北区の失業手当ての手続きです。

神戸市北区でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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神戸市北区での失業手当の手続きと認定による確認

神戸市北区でも、失業手当てを受給する際はハローワークにて申請します。持って行くものは、まず退職したときに受け取る離職票1と2になります。雇用保険被保険者証についても辞めたときにもらえますので持参しましょう。写真は正面から上半身を撮影した縦3cm横2.5cmの物を2点提出します。その他にも印鑑や本人名義の通帳と本人確認できる書類が必要になります。運転免許証だと1つ本人写真の無い保険証とか住民票ならば二枚準備します。また、ハローワークにある求職申込書を記入後窓口に持って行きます。

神戸市北区でもハローワークに出向いて失業保険の受給手続きを行った後、該当者が職に付いていない事を認定するため、4週間に一回の間隔でハローワークに足を運んで、失業給付金の認定をしてもらわなくてはなりません。そのときに確認されるのは、勤務していない失職状態であるということに加えてどんな風に就活しているかというようなことになります。仕事が決まっているにもかかわらず手当を受け取る場合以外にも、就職活動をしていないのに虚偽の届け出をしたり、短期の仕事をしていたにもかかわらず申告しなかった場合も不正受給です。

失業手当の給付期間は神戸市北区でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

神戸市北区でも、失業保険が払われる期間というのは勤務年数、年齢と退職した理由によってちがってきます。自己の都合によって仕事を離れた方のうち65才未満では勤務年数が一年超10年未満なら九十日、二十年未満なら百二十日、20年以上なら百五十日になります。やめた理由が雇用主の都合である特定受給資格者であればこうした期間とくらべて長期になります。さらに障害者手帳の交付を受けている方というのは就職困難者ということで期間が長期になります。自己都合による失職か雇い主の都合なのか等、退職の理由は失業手当てが払われる期間にかなり左右しますので申込みの際には注意を払うことが必要です。

会社都合で職を離れた特定理由離職者と認定されると失業保険を受け取れる期間が長くなって、支払われる額も高くなります。会社都合と言うとクビというような形態が一般的ですが、その他の場合でも会社都合と扱われる例は神戸市北区でも多いです。給料カット、長時間残業などというような仕事状況により退職した時についても会社都合となり特定受給資格者になることも多くなっています。加えて、結婚などによって今の勤務地に通う事が容易でない町に引っ越した時についても特定理由離職者になります。

神戸市北区にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行くと失業手当ての受給手続きなどについても対応しています。失業手当ては、所定の期間勤めていた方が辞めて、新規の勤め先を見つけるまでの間の費用をサポートすることに主眼を置いた給付金です。受給する条件は、雇用保険に一年間で６か月以上入っていた事です。パートやアルバイトの人は二年間で12ヶ月を超える期間入っている事が条件になります。神戸市北区でも会社に勤める意思を持ち、即勤めることが出来る必要がありますし、仕事探しもしていなくてはなりません。

神戸市北区でも妊娠が理由で職を離れるときは失業手当の受給期間の延長が必須です。今すぐ働くことが可能なことが支払われる際の資格の一つですので、出産を終えてから職に就ける状況となるまで延長する必要があるからです。申請手続きすることで最大三年まで延長できるので受給期間の一年を足して最大四年のあいだに失業保険の手続きをすることが可能です。その上、妊娠出産をきっかけに辞めるときは特定理由離職者になってふつうの自己都合による失業の方よりも受給できる日数も延長されます。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは古くは職業安定所という名前で神戸市北区で就職のための求人募集を紹介して職場を決める公共支援を行っています。

職業トレーニングにも力を入れていて、厚生労働省の教育訓練給付金の仕組みを活用して資格を習得するといった事もOKです。

雇用保険の窓口でもあり事業主の加入手続きと失職者のための失業保険をもらう手続きなどについても受け付けています。

このごろは、女性向けのマザーズハローワークや若者のための「わかものハローワーク」やハローワークインターネットサービス等といった公共サービスについても行っています。

マザーズハローワーク

神戸市北区で育児をしながら仕事もしたい方を手助けするために2006年4月に厚生労働省が開設したのがマザーズハローワークです。仕事と育児を両立させたい方だったら男性女性問わずに役立ちます。訪れる人は毎年増えていてマザーズハローワークの数も増加傾向です。個別に就活についての指導をしてくれる就職支援ナビゲーター制度も備えられていて利用する方の8割超の就業率の実績を持ちます。さらに、子連れで求職活動が可能な「マザーズコーナー」が整えられているハローワークも多くなっています。

日本国内では女性の６０パーセントを超える人が結婚などの機会に退職しますが、実際の所は25歳から49歳までの女性のうち300万人を超える方が仕事をしたいという気持ちがあるのが実際のところです。内閣府の試算では、そんな方達が就職するとGDP(国内総生産)が１．５％上がる見込んでいます。育児をする方が再度仕事を始めるのを助けることを役割りとして厚労省が置いたものがマザーズハローワークであって家事と両立して働くことが出来る勤め先を仲介しています。利用する人の就職率も高くなっておりマザーズハローワークの数も少しずつ増加傾向です。

わかものハローワーク

職がない若者の人数は神戸市北区でも期待通りに減少していかず、新卒の就職率についても毎年下がる傾向にあります。そのような現状下で厚労省は正社員の職に就きたい若者をバックアップすることに主眼を置いた「わかものハローワーク」を設置しています。ターゲットとなっているのは、おおよそ四十五歳未満としていて、希望するならば個々にスタッフが付き就職活動や面接方法等についての指導を受けることが出来ます。さらに、仕事を長く続けられない方向けに職に就いた後も相談を受けるなどというバックアップも行われています。

神戸市北区のハローワークで仕事を探す

ハローワークは神戸市北区の色々な企業の募集情報より職を見つけることが可能ですが、初回に利用をする際には求職登録が不可欠です。求職者登録はハローワークに行き、所定の求職申込書を受け取って書き込んで出すのみで済みますので、事前にそろえておくもの等は不要です。書くのは勤務希望の職種とか条件、学歴、今までに就いた会社等、履歴書へ書くような事柄になります。登録完了するとハローワークカードが発行されるので、次からは提示するようにします。

神戸市北区でもハローワークではどういうタイプの企業に適合するのか知りたい、なかなか仕事が決まらない等といった悩み相談も受け付けています。履歴書をどうまとめるかや面接試験の対策などについての指導も受けられます。担当スタッフと相談しながら求人情報を吟味することも可能になります。さらには、保有資格や対象年齢等というような条件を満たしていないために求職できないケースなどに相談してみると、担当の人が会社側と申し込めるよう調整してくれることもありますので、ぜひ利用していきましょう。

障害を持つ方はなかなか会社が見つからずに悩んでいるという人が神戸市北区でも珍しくありません。そうした人のためにハローワークにおいては専任の担当者によって就活についての指導から新たな仕事に就いてからも相談を受け付ける等というようなフォローを行います。加えて、障害を理解して障害者枠を設置して募集をする企業も増えてきています。障害者手帳の取得状況に関係なくサポートをしてもらえて、障害者総合支援法によるサービスを行っている就労移行支援事業所においては障害者のための職業相談や履歴書をどうまとめるか等についての指導も受けられます。

履歴書の上手な書き方

神戸市北区でも就職活動の第一歩は履歴書です。履歴書を記入する際には上手い字である必要はありませんが、読む側が読みやすい字で記入する事が理想的になります。自己PRには、自分に起こったことを基に書いていくとアピール度があります。希望する仕事と同じ職種で前に働いた経験を持つときには、それらの経験から学び得た事を書いておく事が大事です。面接では、履歴書を参考にして質問してくるので、面接でPRしたい内容については確実に書き込んでおく事が不可欠になります。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業給付が払われているときにアルバイトで働くことは神戸市北区でもOKなのですが、ハローワークに連絡する必要があります。おおよその規定として4週のうち十四日以下で、週のうち3日未満で20時間以下ならば大丈夫な場合が通常ですが、申告しないと不正受給です。失業手当の手続きをしてから7日間の待機期間の間のパートについても申請しなくてはなりません。その上、3か月の給付制限の期間はパートで働くことも出来ますし、連絡についてもしなくても問題ないのですが、長きに渡る場合は失業手当をもらう資格がなくなることも珍しくありません。

失業手当を不正受給するとどうなる？

誤魔化して失業手当てをもらっていた時は神戸市北区でも受給した全部に加えてもらっていた金額の2倍、言い換えれば3倍の金額を戻すことになって、100万受給した時は三百万円を返さなければなりません。勤務先が決まっていて受給していた場合の他、仕事探しをしてないにも関わらずウソの申請をすることや、短期のアルバイトをやっていたにもかかわらず申告しないと不正受給となります。不正については、会社よりバレるケースもありますし、一般の人から密告されるという場合も多いです。

神戸市北区の再就職手当

失業給付金を受給期間ＭＡＸまで支給してもらってから働こうという方は神戸市北区でもたくさんいますが、就職を急いでもらうために作られた就業促進手当といった仕組みも使えます。失業手当をもらえる資格を得られた後に再就職した方で、受給期間の残りの日数が1/3よりたくさんあって一年以上雇用される予定のときに就業促進手当を受給することができます。給付期間の残りの日数が３分の２よりたくさんある際は60パーセント、３分の１以上の際は50パーセントの額を受け取れます。遡って三年に再就職手当を受けていない事が条件になります。

神戸市北区の公共職業訓練と求職者支援訓練

神戸市北区でも就職活動のときには何らかの技能があるとアピールできます。失業保険を受給している人を対象に就職活動のためのスキルアップをサポートする講座として公共職業訓練が設定されていて指定されたカリキュラムを無料で学ぶことが出来ます。加えて失業保険が出ていない人を対象とした講座として「求職者支援訓練」が設定されていて、こちらにつきましても少ない料金で受講することが出来ます。両者ともハローワークに行ってコースを検討して申し込みをします。ハローワークに多くの講座に関する冊子が配られていますが担当職員に相談することもできます。

神戸市北区の教育訓練給付

技能アップをバックアップすることを目的として支払われるのが教育訓練給付です。神戸市北区でも、雇用保険に加入している人の内技能を身につけたいといった方が対象になります。幅広い資格を獲得するための講座が対象になっていて、代金の二割の金額をもらえます。受講代金が無い公共職業訓練というのも揃っています。受講を終えた日の次の日より1ヶ月のうちにハローワークで申請します。失業保険を受け取っている期間中も貰えます。