ふじみ野市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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ふじみ野市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

ふじみ野市の失業手当ての手続きです。

ふじみ野市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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ふじみ野市での失業手当の手続きと認定による確認

ふじみ野市でも、失業保険を受ける場合にはハローワークで手続きしなくてはいけません。必要な書類としては、はじめに、退職時に受け取った離職票（1）と（2）です。雇用保険被保険者証についても雇用主からもらえるので持って行きます。写真は正面で上半身の3cm×2.5cmの物を二枚用意します。ほかにも、印鑑と通帳と本人を確認できる書類を持って行きます。運転免許証であれば1枚本人写真の付いていない保険証、住民票ならば2枚準備します。また、ハローワークでもらえる求職申込書に必要事項を書いた後窓口に提出します。

ふじみ野市でもハローワークで失業給付金の受給手続きをした後も、申請者が失業状態を認定するため、4週刻みの頻度でハローワークに足を運んで、失業手当の認定をしてもらいます。ここで見られるのは、仕事をしていない失業状態のままであるということ、さらにどういった仕事探ししているかというようなことになります。勤務先を決定した状態で失業手当を受け取る事例のほかにも、就職活動していないのに事実と違う届け出をしたり、短期のバイトをしていたにも関わらず報告しなかったときも不正受給となります。

失業手当の給付期間はふじみ野市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

ふじみ野市でも、失業手当てが貰える期間については、勤務年数と年令や退職した理由によりちがいます。自分都合のために仕事を離れた人のうち六十五歳未満で勤続年数が1年以上十年未満で九十日、20年未満で百二十日、二十年超なら百五十日です。退職理由が会社都合である特定受給資格者はこれらの期間と比較しても長期になります。さらに障害者手帳を交付されている人というのは就職困難者となって期間が長期になります。自己の都合の失業か雇い主の都合なのかなど、退職理由は失業手当ての給付期間に多大に影響しますので申込みの時には注意を払うことが必要です。

会社都合で退職した特定理由離職者については失業給付金が支払われる期間が長くなり、もらえる金額についても多くなります。会社都合と聞くとクビという形態が一般的ですが、それ以外でも会社都合と認定される事例はふじみ野市でもたくさんあります。賃金不払い、サービス残業等のような仕事事情に耐え切れず退職したケースでも会社都合と扱われて特定受給資格者となる場合もあります。さらに、婚姻などにより今の勤務地に通い続ける事が容易でない地域に引越したときについても特定理由離職者となります。

ふじみ野市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行くと失業給付金の受給手続き等も取り扱っています。失業手当ては、これまで会社に勤めていた方が辞めて別の職場が決定するまでの間のお金を応援することに主眼を置いた制度です。もらう条件は雇用保険にこれまでの1年に半年超の期間加入していた事が不可欠になります。バイトで働いていた方は２年の間に十二ヶ月以上の期間の加入が条件です。ふじみ野市でも働く意思を抱き、すぐにでも仕事ができることを要求されますし、就活もしていることが必要です。

ふじみ野市でも出産にてやめる時は失業手当の受給の延長手続きが必須です。今日にも働ける状態であることが受け取る時の資格なので、出産を終えて仕事することが可能な環境となってくるまで手続きできないことが理由です。申請手続きすれば最大で3年まで先延ばし可能ですので受給期間の1年を追加して最長で四年の内に失業手当ての申請手続きを行う流れになります。さらに妊娠でやめる時は特定理由離職者の扱いになり自己の都合の失職の人よりも支給される日数も増えます。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業保険をもらっている間にアルバイトで働く事はふじみ野市でもOKなのですが、ハローワークに申し出しなくてはいけません。ざっくりとした目安としては4週で14日以内で、週の中で3日以内で20時間未満であるならば問題ないケースが大部分になりますが、申し出しないと不正受給となってしまいます。失業保険についての手続きを終えてから１週の待機期間中のパートについても申告をします。そして、3ヶ月の給付制限中は働く事も可能ではありますし、届出もしなくても平気なのですが、長期になるケースでは失業保険を貰えなくなることも珍しくありません。

失業手当を不正受給するとどうなる？

不正に失業手当てを手に入れていた時はふじみ野市でももらっていた全額と、それらの額の2倍、換言すれば三倍の金額を支払うことになり、たとえば、100万円受け取ったときは三百万円が要求されます。再就職が決まった場合に受け取っていた場合はもちろん、職探ししないのに虚偽の申告をすることや、短期のパートをしていたのに申請をしないと不正受給として扱われます。不正については雇用主の経理より判明するケースや第三者から告発されるという場合もたくさんあるようです。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは古くは職業安定所と言われていてふじみ野市で就職や転職の求人公募を集めて働き口を探す公共支援をやっています。

職業相談もしていて、厚生労働省による教育訓練給付金の仕組みを利用して資格を習得することも可能になります。

雇用保険の窓口でもあって企業による加入手続きと失職者の失業保険を受け取る手続き等についても扱っています。

近年は、女性のためのマザーズハローワークやハローワークインターネットサービスや「わかものハローワーク」などのような公共サービスについても取り扱っています。

マザーズハローワーク

ふじみ野市で育児と両立させて仕事もしたい人をフォローするために2006年4月に厚労省が取り組んだ仕組みがマザーズハローワークになります。子供の世話と仕事の両立を希望する方ならば男女問わず利用可能です。利用する方は次第に増えていて施設の数も増えてきています。一人ひとり職探し関連のアドバイスを得られる「就職支援ナビゲーター」制度も整えられていて利用者の８０％超の高い成功率を出しています。さらには、子連れで就活を可能にするマザーズコーナーが準備されている一般のハローワークも増加しています。

日本国内においては女性の内６割以上の人が妊娠や結婚などにより会社を辞めますが、実際は２５歳から４９歳までの女性のうち３００万人を超える人が仕事をしたいというような気持ちを持っているのが実状です。内閣府の見立てによると、そういう方達が会社に勤めるとGDP(国内総生産)が1.5%増える見込んでいます。育児中の女性がもう一度仕事に就くを促すことを役割りとして厚労省が設立したものがマザーズハローワークであって、子供の世話をしつつ働くことが出来る働き口の紹介をしています。利用者の職が見つかる割合は高くて、施設の数も毎年増設されています。

わかものハローワーク

失業中の若年層はふじみ野市でもなかなか減少させることが出来ず、新卒の就職率についてもしだいに下がりつつあります。そういう現況下で厚生労働省は正社員を目指す若年層を援助する「わかものハローワーク」を各地域に設置しています。対象は、おおよそ45歳未満としていて、希望するならばそれぞれに担当が仕事探しや面接対策などのアドバイスもしてくれます。また、仕事が続かないという人向けに新しい職に就いてからも相談できる等の手助けもされています。

ふじみ野市のハローワークで仕事を探す

ハローワークというのはふじみ野市の様々な事業所の中から職を見つける事が可能なのですが、最初に利用する際は求職者登録をします。求職情報登録といってもハローワークで決められた求職申込書を受領して記入して提出するだけでOKですので、先に用意する必要書類などはありません。書く事柄は勤務希望の職種や要件や資格、前に就いた仕事などというように履歴書へ記載するような項目となっています。登録を終えるとハローワークカードが貰えますので常に持ってくるようにします。

ふじみ野市でもハローワークでは自分はどういうタイプの職業に適しているのか判断できない、どうにも勤め先を探したい等のような相談にも乗ってくれます。応募書類のまとめ方や面接の受け方などについてのアドバイスも受けられます。担当のスタッフと相談しつつ応募先を吟味することも可能になります。募集要綱の技能レベルや年齢などといった条件に当てはまっていないために希望できない時等に利用すると、スタッフの方が雇用主側と雇ってもらえるよう交渉してくれるケースもありますので積極的に役立ててみましょう。

障害を持つ人にはどうしても会社が見つからず苦労している人がふじみ野市でも多くいます。そのような人のためにハローワークでは専門担当者が就活についてのバックアップや新しい仕事に就いた後も相談を受けるなどというバックアップを行っています。さらに、障害に理解を示して障害者枠を用意して採用活動を実施している雇用主も多くなっています。障害者手帳の等級に関わらず後押しをしてもらえて、障害者総合支援法に定められた援助を行っている就労移行支援事業所では障害のある人のための職業訓練や職業相談や履歴書のまとめ方についての助言もしてくれます。

履歴書の上手な書き方

ふじみ野市でも仕事探しの始まりが履歴書です。履歴書を書いていくときには、うまい文字を書かなくても良いですが読む相手が読みやすい文字で記入する事が理想的です。自己ＰＲでは自分自身の経験談を基に書いていくとアピール度があります。応募した企業と同様の業種で過去に働いた事を持っている場合は、その体験から得たことを書き込むとプラスになります。面接時には履歴書に目を通して質問が行われるので、自信がアピールしたいことはもれなく書く事が大事になります。

ふじみ野市の再就職手当

失業保険を指定期間ＭＡＸまで受給してから仕事をしようというような方はふじみ野市でも少なくないですが、再就職を促進するために設定された再就職手当という仕組みも使えます。失業給付金を受給できる認定を持った後に仕事に就いた方で、給付期間の残り日数が1/3以上あって一年以上勤められる見込みのときに再就職手当をもらうことができます。給付期間の残りの日数が2/3よりたくさんある際は60%、１／３以上の場合には50パーセントをもらえます。過去三年間に就業促進手当を支給されていないことが条件です。

ふじみ野市の教育訓練給付

労働する人のスキルアップを支援するために受給できるのが教育訓練給付です。ふじみ野市でも、雇用保険に加入している方のうち技能アップをしたいといった人向けの制度です。いろいろな資格獲得の講座が揃っていて、代金の二十パーセント相当額を受給できます。代金が発生しない公共職業訓練というのも学習できます。終了日の翌日より一ヶ月以内に本人がハローワークに行って届出をします。失業給付を貰っている期間中についても貰うことが可能です。

ふじみ野市の公共職業訓練と求職者支援訓練

ふじみ野市でも仕事探しの際には特殊な能力があると有利になります。失業給付金が支給されている方を対象とした再就職のためのスキルアップをバックアップする講座として公共職業訓練があり、特定の講座をタダで受けることが出来ます。同様に失業保険が出ていない方を対象とした研修ということで「求職者支援法に基づく認定職業訓練」が設けられていて、テキストだけの代金で受けられます。両者ともハローワークで講座を検討して申し込みます。ハローワークに行けば色々なコースのカタログが配られていますが窓口スタッフと一緒にアドバイスをもらうこともできます。