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赤塚で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

赤塚の失業手当ての手続きです。


赤塚の失業手当ての手続きができるハローワークを検索できます。



赤塚でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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年齢
勤続年数
退職理由
1か月の給与
(過去6か月の大まかな平均額)
※残業/通勤/住宅手当等は含める。ボーナス,退職金は含めない。











赤塚での失業手当の手続きと認定による確認

赤塚でも、失業手当てを受給する際は、ハローワークにて申請することになっています。提出書類としては、はじめに雇用主よりもらう離職票（1）と離職票（2）です。雇用保険被保険者証も退職した際に貰えるので提出します。写真は正面の上半身を撮影した3センチ×2.5センチの物を2点持っていきます。ほかにも、印鑑と自分自身の普通預金通帳、本人を確認できるものが必要です。免許証ならば一点、本人写真が無い健康保険証とか住民票は2点持って行きます。その上、、ハローワークで受け取れる求職申込書を記入後窓口に持って行きます。

赤塚でもハローワークにて失業保険の受給手続きをした後、失業の事実を確認するため、四週間に一度の頻度でハローワークに足を運んで、失業給付金の認定をしてもらわなくてはなりません。その際に調査されるのは、勤めていない状況であるという項目、さらにどのような職探しが進んでいるかといった事です。就職先が決まった状況で手当を受け取るケースはもちろん、就活してないにもかかわらず事実と違う届け出をしたり、短期のアルバイトを行ったにもかかわらず届け出しなかったケースも不正受給と見なします。





失業手当の給付期間は赤塚でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

赤塚でも、失業保険が支払われる期間というのは、勤務年数と年令と退職理由で変わってきます。自己都合のために退職した人のうち六十五才未満では勤めていた年数が1年超十年未満なら九十日、20年未満なら百二十日、20年超だと百五十日になります。辞めた理由が会社の都合の特定受給資格者であれば、こうした期間と比べて長くなります。その上、、障害者手帳の発行を受けている方は就職困難者となって期間が長くなります。自己都合による離職であるか雇い主の都合なのかなど、退職の理由というのは失業手当ての給付期間に大きく影響を与えますので記入のときは気をつける必要があります。

会社都合により会社を辞めた特定理由離職者となると失業手当をもらえる期間が長めになり受給できる金額についても多いです。会社都合と言うと解雇といった例がイメージされますが、他にも会社都合として扱われる事例は赤塚でも珍しくないです。報酬減少や長時間にわたる残業等の勤務条件が元で職を離れた事例も会社都合と認められて特定受給資格者になれるケースもあります。さらに、家族の転勤等によって現在の仕事場を行く事が大変な街に転居になるときについても特定理由離職者とされます。





赤塚にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行けば失業給付金の受給手続きなどについても行っています。失業手当てというのは、勤務していた人が辞めて他の企業が決まるまでの就職活動を支援するものです。受給する条件は、雇用保険にこれまでの一年の間に六ヶ月間以上の期間入っている事が要求されますアルバイトやパートで仕事をしていた方は二年の間に十二ヶ月間以上入っている事が条件です。赤塚でも働く希望があり、すぐにでも勤務することが出来ることが不可欠ですし、求職活動もしていなくてはなりません。

赤塚でも妊娠出産でやめる場合は失業給付の延長が必要になります。すぐにでも仕事することができることが受け取る条件のひとつですので、出産を終えてから仕事をすることが可能な状況になってくるまで受け取れないことが理由です。申請しておけば上限が3年まで先延ばし可能ですので受給期間の一年を加えて4年以内に失業手当の申請をすることになります。その上、出産によって離職する場合は特定理由離職者とされて通常の自分の都合での離職の人と比較して支給される期間も多くなります。





失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業手当を受け取っている時にアルバイトをすることは赤塚でもできますが、ハローワークに対して申請しなくてはいけません。大体の目安としては四週間で14日以内で、週で三日以下で20時間未満であれば問題はないことが通常ですが、連絡をしないと不正受給となります。失業給付についての手続きを終えてから１週間の待機期間の間のバイトについても申請しなくてはいけません。加えて3か月の間の給付制限の間は働くこともできますし、申請もしなくてもOKなのですが、長期のケースでは失業手当てを貰う資格がなくなることもあります。





失業手当を不正受給するとどうなる？

不正をして失業手当てを手に入れていた場合は、赤塚でも受け取っていた金額の全部と受給した金額の二倍、すなわち3倍の額を返還することになって、100万もらっていた時は300万円を払わなければなりません。仕事が決まっていたにも関わらずもらう場合のほかにも、就職活動の実態が無いにも関わらず虚偽の申請をしていたり、短期間のアルバイトをやっていたのに報告しなかった場合も不正受給と判断されます。不正については、雇い主の経理より明るみになるケースもあったりほかの人から通報をうけるということも多くなっています。





失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは少し前までは職業安定所といった呼び方で赤塚で就職の求人公募を提供し勤務先を探す公共支援を行っています。

職業訓練も実施していて、厚生労働省による教育訓練給付金をつかって資格を得るといったことも可能になります。

雇用保険も扱っており企業や事業主のための加入の手続き、失業者の失業保険を受給する手続きなども受け付けています。

最近は、ハローワークインターネットサービスや若年層のための「わかものハローワーク」、女性のためのマザーズハローワークなどのような公共サービスについても提供されています。

マザーズハローワーク

赤塚で子供の世話をしながら勤務したい方を支えるために平成十八年4月に厚労省が設けた施設がマザーズハローワークです。仕事と育児を同時にしたい方でしたら男女問わず活用できます。利用者はしだいに多くなってきてマザーズハローワークの数も増加しています。個別に就職活動の助言をしてもらえる就職支援ナビゲーター制度も備えられていて利用者の80パーセント超の高い就職率の実績を出しています。さらには、子供連れで職探しを可能にする「マザーズコーナー」が整っているハローワークも多くなっています。

日本においては女性の内6割超の人が結婚等で会社を辞めるのですが、実際は25から49歳の女性の内３００万人超が仕事したい望みを抱くというのが実状になります。内閣府の目算によると、そんな女性達が会社勤めをするとGDP(国内総生産)が1.5パーセント拡大する考えられています。子育てをする女性がもう一度働くのを手助けすることを役割りとして厚生労働省が置いたのがマザーズハローワークで子育てと両立させて勤めることが可能な職場を揃えています。利用する人の就職率は高くなっており、施設の数もしだいに増設されてきています。

わかものハローワーク

無職やフリーターの若者の割合は赤塚でもどうしても減らすことが出来ず、大卒の就職率についても年々低下しています。それらの状況の中で厚生労働省は正規雇用の仕事をしたい若年層を助けるための「わかものハローワーク」を創設しました。ターゲットになっているのは、大まかに４５歳未満になっており、望めば個々に担当が付いて就活や履歴書の書き方についてのアドバイスも得られます。また、仕事を長く続けられないという方のために新しい職に就いてからも相談を受ける等というような手助けも行います。





赤塚のハローワークで仕事を探す

ハローワークというのは赤塚のたくさんの事業所の募集より職を選ぶ事が可能なのですが、使用する場合には求職登録が必要になります。求職登録というのはハローワークに出向いて、所定の求職申込書をもらって必要事項を書き込んで提出するのみでできますので、前もって揃える書類などはないです。書くのは、望む仕事内容、経歴、これまでに就いた会社等のように履歴書へ書くような事柄となっています。登録完了するとハローワークカードを発行してくれるので次回からは提示するようにします。

赤塚でもハローワークでは自分にはどういった会社に適しているのか教えてほしい、思ったように働き口が探せない等のような悩み相談もできます。履歴書をどうまとめるかや面接試験の受け方等の助言もしてもらえます。窓口スタッフと相談しながら求人票を探す事も可能です。また、求人票のスキルや対象年齢等といった指定条件をクリアしていないため希望できないケース等に相談すると、職員の人が会社に面接を受けられるように交渉してくれるケースもあるのでうまく役立てることをオススメします。

障がいを持つ方はなかなか会社が決まらず参っている方が赤塚でもたくさんいます。そういった方に向けてハローワークにおいては専任担当者が仕事探しについての助言や新しい職に就いた後も相談に乗ってもらえるなどというような手助けを行われています。そして、障害者向けに障害者枠を用意して採用をする会社も増えてきています。身体障害者手帳の有り無しに影響されずに手助けを望めて、障害者総合支援法による援助を行っている就労移行支援事業所においては障がいのある人向けの職業トレーニングや面接試験対策等についてのフォローも受けられます。

履歴書の上手な書き方

赤塚でも就活のベースは履歴書です。履歴書を書く時には達筆な文字を書く必要はないですが、読む側が見やすい字で書いていくことがポイントです。自己ＰＲについては過去に起こった出来事をまじえて書き込んでいくと説得力が増します。希望する仕事と同じ職種で今までに働いた事があるときには、その仕事から学習した事を書いておくと良いでしょう。面接の際は、履歴書に目を通して質問が行われるのであなたが面接で語りたい事項はもれなく書いておく事が大事です。





赤塚の公共職業訓練と求職者支援訓練

赤塚でも仕事探しの時には、何がしかの技能があるとプラスになります。失業手当てが出ている方を対象とした就職するためのレベルアップを後押しする訓練ということで公共職業訓練が準備されていて、指定の課程を0円で受講することが出来ます。同じ様に失業保険を受給していない人を対象に研修として求職者支援訓練が設けられていて、こちらについてもテキスト代のみの代金で学ぶことが出来ます。どちらもハローワークの窓口で講座を決定して申し込みます。ハローワークに多様なコースに関するリーフレットが配布されていますが窓口スタッフといっしょに相談することも可能です。





赤塚の教育訓練給付

働く人の技能アップを援助することを目的として払われるのが教育訓練給付金です。赤塚でも、雇用保険の被保険者の人の内技能アップして再就職を有利にしたいといった方のためのものです。たくさんの資格を目指すための講座を対象にしていて、受講料金の二十パーセントの金額を貰えます。受講料金が発生しない公共職業訓練というのも受けられます。受講を完了した日の翌日から1か月のあいだに本人がハローワークに足を運んで申請します。失業手当を貰っているときについても貰うことができます。





赤塚の再就職手当

失業手当を受給期間最大まで貰ってから勤務先を決めようといった人は赤塚でも少なくありませんが、就職を急いでもらうための再就職手当という仕組みも用意されています。失業保険を受給する資格を持った後に職に就いた人で、受給期間の残り日数が3分の1より多くあり、1年以上の雇用が見込める時に再就職手当を受け取ることが可能です。受給期間の残りの日数が3分の2よりたくさん残っている時は60パーセント、1/3以上の時には50%の額をもらえます。最近三年間に就業促進手当を支給されていない事が条件になります。