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藤沢市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

藤沢市の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤だけとか夜勤だけや4週8休以上とかブランク可や2交代制や3交代制、未経験者歓迎などなどが選択できます。

マイカー通勤可や育児関連の福利厚生ということで24時間託児所、院内保育等を置く病院も藤沢市では多いです。また、年間休日が120日超であったり土日を休める等、有給とか休みの日数を多目にしている所もよくあります。

看護師の報酬については地区、職場により変動がでますが、正看護師は年収400万円から530万円くらいで、准看護師の場合は年収320万円から500万円ほどが平均です。もちろん、年齢とキャリアにより、さらに高くなったり、低めにされたりもします。時給で働くときは1000円程度から2500円を超えるところも多数あります。

産婦人科や小児科とか循環器内科や救命救急センター、リハビリテーション科とか気管食道科や呼吸器内科とか神経内科や皮膚泌尿器科等、勤務したい診療科が置かれているかどうかは先にチェックしておくことが大事です。

藤沢市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として就職する職場で藤沢市にて良くあるのは病院やクリニックですが、その中でも外来での勤務と病棟での勤務とか手術室やオペ室での仕事などの種類があります。そのほかの勤め先はグループホームや有料老人ホームや特別養護老人ホーム、介護老人保健施設とかデイサービスとか訪問看護などとなっています。

大学病院の看護師

藤沢市でも看護師の就職先で人気が高いのが大学病院です。大学病院は、医療の現場であるのみならず教育現場でもあるので、教育プログラムが整っていて、新人に向けた技術指導にかぎらず個々のキャリアに応じたステップアップの教育プログラムが準備されています。診療科についても揃っていて看護技術をアップしたいと思う人におすすめの勤務先です。最先端の医療形態に関われるのも外すことのできない特徴です。職務は厳しくなりますが年収は高く、寮等のような福利厚生もきちんとしている所がほとんどになります。

診療所やクリニックの看護師

総合病院みたいな規模の大きい病院以外の診療所やクリニック等のような規模の小さな所で仕事をしたいというような人は藤沢市でも少なくありません。特に入院設備を持っていないクリニックというのは昼間だけの業務ですので夜間業務がないです。労働時間も一定の場合がほとんどですので家の仕事などと両立させて働きやすいです。また、小児科など、ひとつの診療科に絞ったところも多数あり、希望する診療科がある時にはクリニックを決めやすいです。規模の大きい病院よりも給与についてはは高いとは言えませんが、仕事しやすい職場になっています。

訪問看護師

看護師の就職先として藤沢市でも多くなってきているのが訪問看護師です。自宅で療養を希望する人をバックアップするために家に出向いて仕事をします。訪問看護ステーションなどに働くことになります。患者さんの容態の差を見逃さないで、必要な時は病院と協力して対処することになりますので、きちんとしたスキルと経験が必要になります。それゆえに、ある程度病院で仕事をしてスキルと経験を身に着けた方が転職で訪問看護師として働くというような例が増えてきています。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院やクリニック以外に老人ホームなどのような所でも看護師で雇ってくれます。藤沢市でも、そのタイプは様々あって、とくに特養老人ホームの数が多いです。特養老人ホームとは病気や障害などをもつ高齢の方の施設なので看護師を雇うことが必須で、職務も重要になってきます。勤務内容については、体調や数値等のチェックがメインです。他にも、看護師は保育施設等、幅広い場面から求められるようになってきています。

デイサービスの看護師

藤沢市で病院以外の看護師の働き口にはデイサービスが挙がります。高齢者が送迎等によって日々施設に通ってきて、昼間の時間帯を過ごして家に帰るというサービスで、業務時間が昼間に限られていて残業もほとんどないですし、土日休みのところもたくさんあって、家の仕事と両立させて働きたい人に人気の働き口になっています。仕事内容は高齢者の方の体調管理がメインになり、介護スタッフやケアマネージャーなどと連携して対処します。医者無しのところがたいていですので、医療業務の面では施設の中で頼りにされる職務で、やり甲斐があります。

藤沢市の病院で看護師の仕事

医院の看護師で勤める時は藤沢市でも働く病院によって仕事の形もとても変わります。規模の大きな病院であると、フォロー研修のシステム等があったり、診療科も色々あって能力も高められて報酬も良い所が多いです。規模の小さな医院については、少ない人数で運営している場合もたくさんあって、人間関係が崩れるという事も多くないため、ストレスがないと思う方も多いです。あなたが望む勤務スタイルに合った仕事場を検討する事が大事です。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の求人募集をしている病院は藤沢市でも多数あります。大学病院や総合病院のような大病院では、さらに消化器内科や神経内科などのように分業化されていることもたくさんあります。内科は発熱等でたくさんの人が足を運ぶ診療科なので医師の数についても大勢いますし、支援を行う看護師の人数も多いです。患者さんの少しのサインを感じ取る技量を習得することができますが、外科等と比較して処置をする事は多くありません。外来だけの診療所に勤務すれば夜間業務を避けられます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科勤務の看護師に必要なのが患者と良好な関係を築くことです。元々気持ちが乱れている患者さんをサポートして完治に導く事により、対応能力も高くなっていきます。ただ、心療内科や精神科の患者は激情する事もよくあり、それらに対応していける強い意思やタフさも重要で、状況により強い力も必要になることから藤沢市でも男性の看護師の割合いが多くなっています。そのような心配があるため手当が支給される事も多くなっています。

産婦人科の看護師の仕事

お産に纏わる仕事をしたいというような志望の理由によって産婦人科に就職したいといった看護師の方というのは藤沢市でも多くなっています。出産に関われたといった充足感を得られますが、休みなくお産が行われるといった忙しい仕事だという事も理解しておかなくてはなりません。夜間のシフトも多く、そういった分だけ給与も高めに設定されていますが、昼夜関係なくお呼びがかかることも多くなっています。さらに出産に携わりたいのなら助産師の国家資格を取得することになります。また、分娩を取り扱わない産婦人科クリニックならば外来のみですので決められた勤務シフトで勤務できます。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師で手術室で仕事したいといった人は藤沢市でもたくさんいます。オペを行い患者を治癒に導くというように変化がわかりやすいことに充足感を得られます。オペの時の重要な仕事として器械出しと外回りがあり、手術の進行をよく見て、一歩先を推測して補佐しなければなりませんので、日ごろの勉強が重要になります。そのほかにも術中出血量の管理や手術前と後の患者さんの扱いなど、他の診療科だと身につけられない事も少なくなく、技術の向上が可能です。

小児科の看護師の仕事

藤沢市でも小児科勤務の看護師のメリットは夜間勤務がその他の診療科とくらべて少な目であるという事です。そのうえ、どんな症状だとしても赤ちゃんより15歳の患者が対象であるため、発熱から皮膚病まで、様々な症例に対応する事となって、経験を積むこともできます。子供が対象になるため、注射などが難しいことも珍しくなく、患者との対応能力についても習得できます。外来専門の勤務先のケースでは夜間勤務がないので、生活リズムを変化させずに仕事ができるので、子育てをやりながら仕事をする人の選択肢の一つにもなります。

整形外科の看護師の仕事

膝の痛みから骨折まで多くの疾患があり、患者の年齢層についても子供からお年寄りまで多様なのが整形外科の特徴です。ほかの診療科よりも完治する様子がわかりやすいので、達成感もあります。看護師の仕事は、藤沢市でも医者の診察補助に加えて患者さんのサポートがメインとなります。痛みによって全く動けない患者も多く、歩くのをサポートするなどといった重労働にも耐えうるタフさが求められてきます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは絶え間なく多様な症例の患者さんと向き合って素早く医療活動を行っていく職務で、その場で働く看護師についても高度な能力が必要です。生命の危機に瀕している患者さんが運ばれてくる場合も多々あり、そうした患者さんや身内の方の精神的ケアをしていく事も看護師の重要な仕事です。いつ招集されるか予想できない大変な任務ですが、その経験によって得られる知識や技術も多々あり、換えのない意義をもらっている人が藤沢市でも多いです。年収の面でも良く設定されていますが、その上を行く厳しい仕事になることも多いです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科に勤務する看護師の仕事は、病気の治療を施すことが主なほかの診療科と違い、美容整形等、外観を整える事を望んでいる患者さんが対象となります。豊胸やワキガ治療等、多数の施術の補佐をすることになります。看護師としての技術に加えて、接客するスキルについても重要です。保険が効かず料金が高額になるため、それに見合った接客技術が要求されてきます。給与は比較的高目で、深夜勤務も多くなく、勤務時間も決められている場合がほとんどですので、藤沢市でも人気のある職場になっています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

出産のために看護師を離れた人が赤ちゃんを産んで子育てをしつつ再就職するというケースは藤沢市でも増加しています。出産後にすぐに復帰する人がいる一方で、数年の間子育てを行ってから戻ってくるという人も多いです。子供が赤ちゃんの場合は保育所等が準備されていると働きやすいですし、ある程度の年齢の方は、昼間の時間帯の勤め先とか、休みが多い勤務を求める事が多いです。さらには夜勤専従にして子供を寝かしつけてから夜に仕事に行くといった方も増加しています。

出産の後、看護師に再就職しようと希望するときにブランクがあると前みたいに仕事ができるかどうかと不安になる人は藤沢市でも珍しくないです。とくに、赤ちゃんを産んで長きにわたり間が空いている時は、医療現場の向上に伴い昔と比べて勤務の仕方が変わっている等、気に掛かる事も少なくないです。ただ病院も復職する方のための研修などがあることも多くなっています。無論、過去の看護師として仕事をしていたキャリアもあるので、即座に戦力になるというようなことも十分可能です。

子育てしながら藤沢市で看護師として働きたい

藤沢市で子育てをしつつ看護師として仕事するときは育児の都合などにより思いがけずに休む必要がある事もあります。これまでよりも育児をサポートする制度は充実してきているようですが、ふつうの会社で正社員として勤めるとなると勤務しづらいと思う事もよくあります。そうした点では、看護師というのは、子育てを続けながら勤務するというような同じ立場の人も多くなっているため助け合いも多くなっています。保育所等があるところもよくありますし、日勤のみのシフトの職場であったり、休みが多い勤め先も少なくありません。

夜勤の看護師として藤沢市で働きたい

病院で仕事をする看護師というのは夜間業務が必要なことが藤沢市でもたくさんありますが、交代しながら勤務します。ほとんどの病院は２交代制や３交代制になりますが、いずれが良いかについては評価も様々あるようです。2交代制は各回の業務時間が長く、十二時間を超えて勤務することもよくありますが、次回のシフトまで間が長い事が多く、ゆっくり休暇を取りたい方にはやりやすいです。３交代制はそれぞれの労働時間は八時間ほどですが、つぎの勤務まで間が短いので体の疲れが残るというような人も多いです。

准看護師の看護師として藤沢市で働きたい

准看護師の勤務先を探している方は藤沢市でも多くなっていますが、働きながら正看護師の資格の勉強もしたいという人もたくさんいます。業務内容はそんなに違いはないですし、経験の浅い看護師より経験を積んだ准看護師の方が能力が高いというようなケースもよく見かけますが、正看護師のほうが年収などは厚遇されます。ずっと看護師を続けるのであれば正看護師の資格を取ることは大きなメリットになります。仕事をしながら看護師の資格に挑むのならば、シフトの融通等のようなサポート体制がきちんとしている病院を選ぶ事がおすすめになります。

認定看護師として藤沢市で働きたい

看護についてのスキルを高めるために認定看護師の資格を取る方が藤沢市でも増えてきています透析看護や感染管理、集中ケアやがん放射線療法看護等、そのジャンルで優れた看護能力を所有するとされるのが認定看護師で毎年一度、日本看護協会が審査を行っていて、審査に合格すると認定看護師となれます。実務が五年以上、目指すカテゴリーで三年を超える実務に加えて、さらに決められた教育プログラムにて半年以上の認定看護師教育課程の訓練をします。勤務するところによって、勤めながら習得する事も可能です。

藤沢市の看護師の求人の探し方

看護師の勤め先を探すときに人に頼らずするのと比較して、看護師専門の転職サイトに会員登録して担当者に就活をサポートしてもらう方が探せるケースが藤沢市でも多いです。たとえば、勤務先の条件として職場の対人関係に重点を置く場合は自分で病院に足を運ぶ担当者からどんな感じの病院であるかについて助言をもらいつつ選択できます。個々の条件に合わせて職を勧めてくれるということは多大なメリットになります。看護師の就職活動のプロであるスタッフが味方につくわけですから、精神的にも安心感があります。

藤沢市で看護師の仕事を探す場合に履歴書をどのような風に書くかは大事です。転職する際には、以前の病院でどのようなことを習得したかについてエピソードを交えて記述していきつつ、あなたがそこの病院に役立てるポイントは売り込む事が大切です。また、出産した後、復職する等、長い間離れている人は、その間の医療現場の向上をきちんと学び取っていく決意を表す事も必要になります。前の仕事場のやめた理由は、できるかぎり発展的な表現で説明するようにしましょう。

看護師として仕事を探す場合は少しでも待遇の良い職場を選択すると思いますが、注意するべきポイントは、藤沢市でも非公開の求人が多くなっているといったことです。求人数が少数であったり、申込みが殺到しそうなときは、病院側が転職サービスに依頼して、一般に公開せずに募集されます。病院側の手間を減らすため、非公開の募集にする医院が少なくありません。こういった求人情報をもらうためには、予め転職サービスに無料登録しなければなりません。