南国市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


南国市の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤のみや夜勤のみや4週8休以上やブランク可や2交代制や3交代制、未経験可能など等選択の幅も広いです。

車通勤可能や子育てを応援する福利厚生で24時間託児所、院内保育などを設置する所も南国市では増加しています。さらに、年間の休日120日超だったり土日が休み等というように有給や休みを増やしている所も増加しています。

看護師の報酬については地域、勤め先で違いが出ますが正看護師のケースで年収400万円から530万円くらいで准看護師は年収が320万円から500万円くらいというのが平均です。もちろん、年齢や勤務先により、さらに高めになったり、低めになったりもします。時給で働く時は1000円程度から2500円を超えるところも増加しています。

産科とか小児循環器科とか循環器内科や救命救急センター、リハビリテーション科とか肝胆膵外科や呼吸器科や性病科とか脳卒中科等仕事をしたい診療科を置いているかどうかはあらかじめ調査しておくことが大切です。

南国市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で仕事をする職場ということで南国市にて主のものは病院とか診療所ですが、さらに外来での勤務や病棟での業務、手術室での勤務などの種類があります。そのほかの職場はグループホームや特別養護老人ホームや有料老人ホーム、介護老人保健施設とかデイサービスや訪問看護などです。

大学病院の看護師

南国市でも看護師の職場として希望する方が多いのが大学病院です。大学病院というのは、病院であるだけでなく教育施設でもあるため、指導制度が整備されていて、新人に向けた技術指導にくわえて個々の水準に合った能力アップの教育プログラムを受けることができます。診療科についても多数あり看護のレベルをアップしたいというような方にオススメの仕事場になっています。高度な医療形態を経験できるのも大きな長所です。仕事は大変になりがちですが給与は高目で寮等といった福利厚生も恵まれている所が多くなっています。

診療所やクリニックの看護師

総合病院のような大規模な病院ではなく診療所などのような小規模のところで働きたいといった方は南国市でもたくさんいます。とりわけ入院のない診療所は日中のみの業務になってきますので、夜間勤務がありません。業務シフトも定まっているので育児などと両立させて仕事をしやすいです。小児科など、個別の診療科に絞った所もたくさんあり、勤務したい診療科のある場合は診療所を絞り込みやすいです。大規模な病院と比較して給与についてはは低めですが、仕事をしやすい仕事場になります。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院のほかに有料老人ホームなどといった施設においても看護師として仕事をすることが可能です。南国市でも、その種類も様々で、中でも特養老人ホームがたくさんあります。特養老人ホームというのは病気などの高齢者が対象の場所になるので看護師を雇う事が必要になっていて、役割も大事です。勤務内容としては、体調等の健康管理が中心になります。それ以外にも、看護の仕事というのは訪問看護等、色々な場所から重宝されています。

デイサービスの看護師

南国市で病院以外の看護師の勤め先にはデイサービスが挙がります。お年寄りが自宅から送迎バスなどで施設に足を運んできて、昼の時間を過ごして家に帰るというようなサービスで、業務が日中だけで残業もあまりないですし、土日休みの事もたくさんあり、家庭の仕事をしながら勤めたい人に志願者が多い仕事場になります。職務内容は高齢者の健康管理が中心になり、介護ヘルパー、介護福祉士等と協力して対処することになります。医師がいない所が大抵ですので、医療業務の点では責任のある立場になり、やりがいがあります。

訪問看護師

看護師の職場で南国市でも多くなっているのが訪問看護師です。家で病気を治していきたい人をバックアップするために、自宅に足を運んで仕事をします。訪問看護ステーションなどに働くことになります。患者さんの日頃の違いを感じつつ、急変した時には医療機関と共に対応していくことになりますので、きちんとしたスキルが必要です。ですので、数年以上病院で仕事をしてスキルを身に着けた人が訪問看護師を目指すといったケースが多いです。

南国市の病院で看護師の仕事

看護師で勤める場合南国市でも仕事する病院によって仕方はかなり違ってきます。総合病院みたいな大きな病院は、研修制度のシステム等が整っていたり、診療科も多数あってスキルも高められて給与も良いところが多いです。規模の小さな病院の場合は少人数でやっている事も少なくなく、人間関係が複雑になるといったこともそれほどないため、仕事をしやすいと感じる人も多いです。自分の求める仕事の仕方を考えつつ職場を検討する事がポイントになります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の求人募集をしている病院というのは南国市でも多いです。大学病院や総合病院みたいな大きい病院では、さらに消化器内科とか代謝内科等のように専門分化されている事もよく見られます。内科というのはカゼなどのため、たくさんの方が訪ねて来る診療科になりますので医者の数についても多いですし、サポートする看護師も多数います。患者の少しの変化を感じられる感度を得ることができますが、外科などよりも処置をする機会は少なくなります。外来のみの診療所に勤務すれば夜間業務がありません。

整形外科の看護師の仕事

腰痛から怪我まで様々な疾病があり、患者の世代も幼児から高齢者まで幅広いのが整形外科の長所になります。別の診療科と比較して回復する経過がはっきりしているので、やりがいもあります。看護師の役目としては、南国市でも医者の診療支援とともに患者の支援がメインになります。苦痛でほとんど動けない人も珍しくなく、移動するのを支援するなどの力仕事もできるタフさがなくてはなりません。

小児科の看護師の仕事

南国市でも小児科に勤務する看護師の特徴は深夜勤務が別の診療科よりも少な目だといった事です。さらに、どういう症例だとしても赤ちゃんより15歳の子供が来院するため、鼻炎から骨折まで、多様な病気に関わることとなって、能力も高められます。子供を診察するため、注射や検査等を嫌がることも珍しくなく、意思疎通能力も習得できます。外来のみの病院では夜間勤務がないため、自分の生活をくずさずに勤められますので子育てをしながら仕事する方にも良いと思います。

産婦人科の看護師の仕事

分娩に関わる仕事をしたいといった志望動機から産婦人科で勤務したいといった看護師の方というのは南国市でも多くなっています。お産をサポートできたという達成感を得ることができますが、絶え間なくお産の準備をしておくというハードワークだという一面も理解しておく必要があります。夜間業務も多くあり、そうした分、年収も良くなるのですが、急に呼び出しを受けるケースも少なくないです。さらに出産に関わりたいならば助産師の国家資格を取得する必要があります。また、分娩を取り扱わない産婦人科であれば外来オンリーとなりますので固定の勤務時間で働けます。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師として手術室に勤めたいという人は南国市でも少なくないです。外科手術を通し患者さんを治癒に導くといったように変化が見えやすいためにやりがいを得ることができます。手術中のおもな役割として器械出しがあり、手術の状況を考えて、次に必要な事を予見して対処していくので、いつも学習が必要になります。加えて術中出血量の把握やオペに向かう患者の対応等、その他の診療科にいたら体験できない事も多く、技術の向上にもつながります。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科に勤める看護師として重要視されるのが患者さんと良好な関係を形成することになります。感情が安定していない患者をサポートして改善していく事によって、意思疎通能力も磨かれます。しかしながら、精神科や心療内科の患者さんは感情を抑えられなくなる場合も珍しくなく、そうした場面に対応していける強い心やタフさも要求され、状況により押さえつける力も必要になるので南国市でも男性看護師の比率が高いです。そのような危険のため危険手当が補償されるところも少なくありません。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは昼夜関係なくいろいろな状態の患者と向き合ってスピーディーに医療活動を行っていく役目で、そこで仕事する看護師にも高いスキルが要求されます。生命が危うい患者が来ることも珍しくなく、それらの患者さんや関係者の方の気持ちのケアを行う事も看護師の大きな仕事です。何時声がかかるか安心できない大変な任務ですが、その経験によって身につけられるスキルも少なくなく、換えのないやりがいを得る方が南国市でも大勢います。給料の面でも良く設定されていますが、その上を行く厳しい職務になる事も多くなっています。

美容外科の看護師の仕事

美容外科勤務の看護師の業務は、病状を回復するのが主な他の診療科と違って、美容整形などで外観を整える事を目指す患者を相手にすることになります。脂肪吸引やしわ取り注射など、多くの施術の補助をすることが仕事です。看護師のスキルに加えて、接客する能力についても重要です。健康保険が効かず診療費用も高額になるので、それに応じた接客能力が必要になってきます。給与もそれなりに多く、夜の残業も多くなく、勤務時間も一定の場合がほとんどですので、南国市でも希望する方が多い勤め先になります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

子供ができたことを機に看護師を離職した人がお産した後、育児をしながら戻るケースは南国市でも増加傾向です。お産を終えた後、すぐ仕事に復帰する人もいますし、一定期間育児に専念して戻るといった方もいらっしゃいます。まだ赤ちゃんのときは保育施設等が利用できると勤めやすいですし、小学生以上の場合は、昼間だけのシフトの勤め先や、残業がない勤務をえらぶ傾向があります。夜勤だけを希望して子どもが寝ている間に深夜に仕事に行くといった方もたくさんいます。

お産した後、看護師に戻ろうと検討する際に辞めていた期間があるので以前みたいに仕事をすることができるかと心配に思う人は南国市でも少なくないです。とりわけ、お産の後に何年も働いていない場合には、医療現場の発達のため、前と比較して勤務の進め方が変化しているなど、不安に思ってしまうことも珍しくないです。しかし、病院側もブランクのある方のためのフォロー研修などを行ってくれることもよくあります。また、過去の看護師としての勤務経歴もプラスになるので、早期に元に戻すといったこともよくあります。

子育てしながら南国市で看護師として働きたい

南国市で子育てをやりながら看護師として勤務するときは育児の都合等で急に休まなくてはいけない事も出てきます。今までよりも育児を手助けする環境はできてきているのですが、普通の会社で正社員として仕事をするとなると、勤務しづらいと感じることも少なくありません。そういった点で、看護師の仕事場は育児を行いつつ勤務するというような同じ境遇の方も大勢いるので助け合いも多くなっています。託児施設等が備わっているところも多いですし、夜勤なしのシフトの仕事や、休日が多い職場も多くなっています。

認定看護師として南国市で働きたい

看護のスキルを高めるために認定看護師を目標にする方が南国市でも多くなりつつあります小児救急看護や手術看護やがん化学療法看護や脳卒中リハビリテーション看護など、指定のジャンルにて一定以上の看護の能力を持っているとされるのが認定看護師で、年間に一度、日本看護協会が審査を行っており、審査に通ると認定看護師になります。実務が5年以上で対象カテゴリーで3年以上の職場経験が必要で、さらに指定の教育機関で6ヶ月の認定看護師教育課程を学ばなければなりません。勤務している病院により、勤務しながら取得するというような事も可能です。

夜勤の看護師として南国市で働きたい

病院で仕事をする看護師は夜間業務があることが南国市でも多いのですが、交代しながら仕事をすることになります。たいていの病院は2交代制や3交代制を組んでいますが、どっちが仕事しやすいかについては主張もいろいろあります。２交代制は毎回の労働時間が長時間になって、十二時間超も勤務する場合も出てきますが、次のシフトまでの間隔が空く事がほとんどで、長めに休みたい人には働きやすいと言えます。３交代制というのはそれぞれの労働時間については8時間ほどとなっていますが、次のシフトまでの間隔が短いので体力が回復しないというような人も少なくありません。

准看護師の看護師として南国市で働きたい

准看護師の求人を見つける人は南国市でも多いですが、同時に正看護師の国家資格を目指したいという人も多いです。仕事はそれほどちがいはないですし、新人看護師とくらべてベテランの准看護師の方が技量が高いというような場合もよくありますが、正看護師の方が給与等の扱いは良くなります。今後も看護の仕事を続けていくならば正看護師の資格を取っておくことは大きなメリットです。仕事をしながら正看護師の国家資格の勉強をしたいなら、勤務の配慮などのような支援体制が充実しているところにすることがおすすめです。

南国市の看護師の求人の探し方

看護師の勤め先を探す場合にはひとりでするより、看護師のための転職サービスに無料会員登録して担当の方に仕事探しを手伝ってもらった方が見つかりやすい事が南国市でも多いです。職場として病院の対人関係を重く見る時なら、自ら病院に足を運ぶ担当者からどんなフンイキなのかを情報を受けつつ判断できます。自分の希望に沿って職場を勧めてもらえるということは多大なメリットです。看護師の仕事探しの専門家であるスタッフが味方につくので、心強いです。

南国市で看護師の勤務先を探す際に履歴書をどのように記入するかはポイントです。転職する場合では、これまでの勤務先にてどんな経験を積んできたかを実体験とともに書いていきつつ、自分がそこの病院に貢献できる事を掲げることが秘訣になります。出産後、再就職するなど、長い間ブランクがあいている人は、その間の医療の向上についてきちんと学ぶ熱意を出していく事も重要です。前の勤め先の退職の理由は、可能な限り建設的な表現で書いていくようにしましょう。

看護師として仕事を探すときは良い待遇の所を見つけるものですが、注意しなくてはいけない事は、南国市でも非公開求人が多々あるというようなことです。募集人数が少数だったり、志望者が一挙に押し寄せそうな場合には、病院側が転職サイトを経由して、一般に公開しないで募集を行います。病院の手間を削減できるために、非公開の求人募集にするところが増えています。こういった情報をもらうために、先に転職サービスに無料登録するのが近道になります。