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代官山で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

代官山の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤だけとか夜勤のみとか4週8休以上やブランク可とか2交代制や3交代制、未経験可能など等が選択できます。

車通勤可能であったり子育て関連の福利厚生で24時間託児所や院内保育などをおく所も代官山では増えています。加えて、年間の休日120日超とか土日休みなどというように有給とか休日を増やしている所も多数あります。

看護師の給与は地区や職場で変動が出ますが正看護師のケースで年収が400万円から530万円程で、准看護師の場合は年収が320万円から500万円程というのが真ん中くらいです。年齢、勤務先で、もっと高めに設定されたり、低めになったりします。時給のケースは1000円くらいから2500円を超える所も多々あります。

産婦人科や小児外科とか循環器科とか救命救急センター、リハビリテーション科とかアレルギー科とか形成外科や心療内科とか皮膚泌尿器科等勤務希望の診療科が置かれているかどうかは先にチェックしておくことが大切です。

代官山の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として働く職場ということで代官山にて良くあるのは病院とか診療所ですが、さらに外来勤務、病棟での勤務、手術室での仕事などに分かれます。その他の働き口は特別養護老人ホームや有料老人ホームやグループホーム、介護老人保健施設とかデイサービスとか訪問看護等になります。

大学病院の看護師

代官山でも看護師の職場で人気があるのが大学病院になります。大学病院は医療現場であるだけでなく教育施設でもあるので、技術指導体制が整備されていて、新人のための研修のほかにも各経験に応じてステップアップの研修プログラムが設定されています。診療科もたくさんあり看護能力をアップしたいといった人には人気がある職場になっています。高度な医療設備に関われるというのも外すことのできないポイントです。仕事自体は忙しくなりがちですが、給与は相対的に多く寮などのような福利厚生も恵まれている所がほとんどになります。

診療所やクリニックの看護師

大学病院みたいな規模の大きい病院以外の医院などの規模の小さなところでの勤務を希望する方は代官山でも多くなっています。とくに入院設備がないクリニックは昼間だけの勤務になってきますので夜勤が存在しません。労働時間も定まっている場合がほとんどですので家事などと両立させて仕事をしやすいです。さらに、内科など、個々の診療科だけのところも多数あって、仕事をしたい診療科のある場合は診療所を選びやすいです。規模の大きい病院とくらべて給与についてはは安いケースが多いですが、勤めやすい働き口と言えます。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院や診療所以外に老人ホーム等の介護福祉施設でも看護師で働くことができます。代官山でも、そのタイプも色々あって、とりわけ特養老人ホームが多くあります。特養とは病気等を抱える高齢の方が対象の公共施設ですので看護師がいることが必須になっていて、責務も重要になってきます。勤務内容としては、脈拍などの検査が中心になります。他にも、看護師はグループホーム等、多様な場所から重宝されるようになっています。

デイサービスの看護師

代官山で病院でない看護師の働き口にはデイサービスが存在します。高齢者が家から送迎などによって毎日施設へ足を運んできて、夕方に自宅に帰るという形態で、仕事が昼に限られていて残業も少ないですし、土日休みのことも多数あって、家の仕事と両立させて勤めたい人におすすめの勤務先です。業務はお年寄りの方の健康状態管理が中心となり、介護スタッフ、介護福祉士等と協力して対応していくことになります。医者が不在のところがほとんどですので、医療の面では施設で頼られる立ち位置で、やり甲斐も大きいです。

訪問看護師

看護師の職場として代官山でも増加してきているのが訪問看護師です。自分の家での療養したい方をフォローするために自宅に訪れて仕事をします。訪問看護ステーションなどに就職して仕事をすることになります。患者の細かい違いを意識しつつ、緊急を要する時には病院と協力して対応することになりますので、きちんとしたスキルが必要になってきます。そのため病院で仕事をして技術や経験を積み重ねた人が訪問看護師として働く例が多くなっています。

代官山の病院で看護師の仕事

医院の看護師として勤める場合は、代官山でも選ぶ病院で仕事の条件はとても変わってきます。総合病院みたいに大きな病院であると研修制度のシステム等が用意されていたり、診療科も様々で、能力アップをはかりやすく給料についても高めになります。規模の小さい医院は、少ない人数で働いている事も少なくなく、人間関係でもめるといった事も少ないので、ストレスがないと考える方も少なくありません。あなたが希望する勤務環境に合わせて働き口を選ぶことが大事になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師を募集している病院は代官山でも多くなっています。大学病院や総合病院のような大きい病院は、さらに呼吸器内科や腎臓内科等のように分割されていることもよくあります。内科というのは風邪等により多くの方が診てもらいにくる診療科ですので医者の数も多いですし、補佐を行う看護師の数も大勢います。患者さんの微妙なちがいを意識する感度が身に付きますが、外科等と比較すると処置をする機会は多くありません。外来だけの医院を選べば夜間業務がありません。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科に勤務する看護師に要求されるのが患者さんとの関わりの中で良い関係を作れることになります。精神が整っていない患者を補助して回復していくことで、対応能力は磨かれます。そうはいっても、心療内科や精神科に来る患者は衝動的になるケースも少なくないので、そうした状況に立ち向かえる折れない心と体力も重要で、状況によっては屈強さも不可欠になるので代官山でも男の看護師の比率が高いです。そうした危険が存在するため危険手当を受給できるケースも珍しくないです。

整形外科の看護師の仕事

椎間板ヘルニアから怪我まで多様な疾患があって、患者の年代も子どもから高齢の方まで様々なのが整形外科の特色です。他の診療科と比べて治癒する経過がはっきりしているので、達成感もあります。看護師の役割は、代官山でも医師の支援と共に患者さんの補助がメインになります。苦痛でほとんど動けない患者さんもたくさんいて、立ち座りするのを助けるなどというような重労働もやれるタフさが要求されます。

小児科の看護師の仕事

代官山でも小児科に勤める看護師の特色は深夜勤務がその他の診療科よりも多くないというようなことです。加えて、どんな病状であっても赤ちゃんから15歳の患者が対象なので、発熱から怪我まで、多様な症例に触れる事となって、能力も高められます。子供を相手にするため、注射や検査などを拒絶する事も珍しくなく、患者とのコミュニケーションについても身についてきます。外来専門の勤務先は夜間業務がないので、自分の生活をくずさずに勤められるので子育てをやりつつ仕事をしたい方の選択肢の一つにもなります。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師として手術室で仕事したいというような人は代官山でも少なくないです。オペにより患者を治療するというように成果がよくわかるために充足感を得ることができます。オペのときのメインの役割として器械出しと外回りがあって、手術全体の進行を見て、先を見越して対応する必要があるので、毎日の勉強が不可欠になります。さらに術中出血量の管理や手術に向かう患者さんの対応等、その他の診療科では経験できない事も少なくなく、スキル向上もしやすいです。

産婦人科の看護師の仕事

分娩に関わりたいというような志望動機で産婦人科で仕事したいという看護師の方というのは代官山でも多いです。分娩に係れたといった達成感を得られますが、休みなくお産の可能性があるという忙しい職務であることも理解しておく必要があります。夜間勤務も頻繁にあって、そういった分、年収も高目になりますが、突然召集されることも珍しくないです。さらにお産に係るのならば助産師資格を取ることになります。また、出産を行わない産婦人科については外来オンリーの勤務ですので決められた労働時間で仕事をすることができます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターは休みなく様々な状態の患者さんを受け入れてすばやく対処していく職務で、そこに仕事する看護師についても高い知識とテクニックが求められます。生死の狭間を彷徨う患者さんが運ばれてくる場合も少なくなく、そういった患者さんや家族の気持ちの支援をする事も看護師の大事な役目になります。いつ呼び出しを受けるか安心できないハードな勤務になりますが、その体験によって習得できる技量も多く、換えのない達成感を感じる方が代官山でも多いです。報酬も高目になりますが、さらに上のハードワークになってしまうケースも珍しくありません。

美容外科の看護師の仕事

美容外科勤務の看護師の業務内容は、症状を治癒することがメインのその他の診療科と違い、美容整形などにて美しさを追求することを望んでいる人が相手です。二重まぶたやレーザー脱毛など、多数の施術のサポートをすることが仕事です。看護師の能力に加えて、お客様に応対する手腕も重要になってきます。健康保険が効かないため診療料金も高いので、相応の応対技術が必要になってきます。報酬は良くて、夜間勤務も少なく、勤務シフトも定まっているので、代官山でも人気の高い勤め先になります。

子育てしながら代官山で看護師として働きたい

代官山で育児をやりながら看護師として仕事をする時は、育児の都合等により思いがけずに休む必要があることも出てきます。前より育児を応援する制度はできてきていますが、ふつうの会社で正規社員で勤めると、差支えが出てくることも少なくないです。その観点で、看護師というのは、育児をしながら仕事をするという人もたくさんいるので、協力を得やすいです。保育所等が整っているところも多いですし、日勤のみのシフトの勤務とか、土日が休みの勤め先も多くなっています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

出産をきっかけにして看護師を辞めた方が出産を終えた後、子育てをしながら再就職するというような事は代官山でも多数あります。出産の後、すぐに戻ってくる方もいますし、数年間子育てに専念してから復帰する人もたくさんいます。子どもが幼い場合は保育施設などが準備されていると勤務しやすいですし、小学生くらいの人は、日勤のみのシフトの職場であったり、休みが多い職場を選ぶ人が多くなっています。夜勤専従を選択して子どもが寝てから夜間に勤務するというような人もたくさんいます。

お産を終えた後、看護師として戻ろうと思ったときに休んだ期間があるために前のように働けるかどうかと不安になる方は代官山でも少なくないです。特に、子供を産んでから長期間仕事をしていない時は、医療現場の向上に連れ、以前とくらべると業務のやり方が異なっている等、不安になってしまうことも多いと思います。ただ医院も復職の方を対象にして研修制度等を用意している所も多いです。もちろん、これまでの看護師としての勤務経験も力になるので、即座に戦力になるということも不可能ではないです。

准看護師の看護師として代官山で働きたい

准看護師の仕事を検討している人は代官山でもすくなくないですが、勤務しながら正看護師の国家資格に挑戦したいといった人も珍しくないです。仕事内容はそんなに変わらないですし、一年目の看護師とくらべて勤務年数の長い准看護師の方が仕事ができるという場合も多いですが、正看護師のほうが年収などの勤務条件は良い場合が多いです。先々も看護の仕事を続けていくなら正看護師の資格の勉強をする事はオススメです。同時に正看護師の資格に挑みたいのなら、勤務の融通などのようなサポートのしくみがきちっとしている病院にする事がポイントです。

認定看護師として代官山で働きたい

看護についてのスキルアップのために認定看護師の資格を取得する人が代官山でも多くなってきています小児救急看護や手術看護、緩和ケア、がん放射線療法看護等、ある分野にて水準以上の看護技量を持つとされるのが認定看護師で毎年一度、日本看護協会が審査を行っていて、合格すると認定看護師となれます。実務経験が5年以上で既定のカテゴリーで3年超の勤務が必須で、定められた機関にて六ヶ月の認定看護師教育課程を学ぶ必要があります。勤務する施設により、働きながら資格を取得するということもできます。

夜勤の看護師として代官山で働きたい

病院に勤める看護師というのは夜間のシフトが必要な事が代官山でも珍しくありませんが、交代で働きます。大部分の病院は2交代制、もしくは３交代制にしていますが、どちらが働きやすいかは意見も分かれるようです。2交代制というのは各回の業務時間が長時間になり、12時間以上も仕事をするケースもありがちですが、つぎの勤務までの間が空くことが多いため、長く休みたい人にとっては勤めやすいと言えます。3交代制というのはそれぞれの業務シフトについては8時間程度となっていますが、次の勤務までの時間が短いので体の疲労がとれないという人も大勢います。

代官山の看護師の求人の探し方

看護師の勤務先を探す場合には人に頼らず探すのとくらべて、看護師のための転職サービスに登録して担当コンサルタントに就活を補佐してもらった方が見つけやすいケースが代官山でも少なくありません。就職先で職場の雰囲気を重視するときなら直接通っている担当者からどんな感じの職場かについて生情報をもらいながら選べます。各々の条件に沿って病院を探してもらえるという事は多大なメリットです。看護師の就職の専門家のスタッフが味方につくので、メンタル面でも心強いです。

代官山で看護師の仕事探しをする時は履歴書をどんな感じに書くかはポイントになります。転職の際は、これまでの職場にてどのような事を身に着けたかについてエピソードとともに記入していきつつ、そこの病院に貢献できるポイントは掲げる事が大切です。出産の後、戻ってくる場合など、長期間離れている方は、そのあいだの技術の発達を謙虚さを持って学び取る覚悟を見せることも大事です。前の病院の辞めた理由は、できるだけ前向きな形で記入するようにしましょう。

看護師で勤務先を探す時は条件が優れた所を選ぶ人が多いですが、気をつけるべきポイントは代官山でも非公開求人が多くなっているという事になります。募集枠が少数であったり、希望者が一挙に押し寄せることが予想される場合には、病院が転職サービスに委託して、公開しないで募集されます。病院側の手間や労力を抑えるため、非公開の採用にする医院が多くなっています。こうした情報をGETするために、前もって転職サービスに登録するのが近道です。