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札幌市南区で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

札幌市南区の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤のみとか夜勤だけとか4週8休以上とかブランク可や2交代制や3交代制、未経験可能など等が選択できます。

車通勤可能とか育児を応援する福利厚生として24時間託児所や院内保育などを取り入れる病院も札幌市南区では増えています。また、年間休日120日以上だったり土日が休みなど、有給や休日の日数を増やしているところも増えています。

看護師の給与は都道府県、職場により変動がでますが正看護師で年収が400万円から530万円ほど、准看護師で年収320万円から500万円程が真ん中くらいになります。無論、年齢、勤務先によって、さらに高額に設定されたり、低くなったりします。時給で働く時は1000円程から2500円を超えるところも多くなってきています。

産婦人科とか小児循環器科とか循環器内科とか救命救急センター、リハビリテーション科や気管食道科や呼吸器内科や総合診療科とか脳卒中科など勤務したい診療科が置かれているかについては先にリサーチしておくようにしましょう。

札幌市南区の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として仕事をする所として札幌市南区でよくあるのは病院や診療所ですが、中でも外来勤務、病棟勤務や手術室やオペ室勤務等があります。そのほかの働き口はグループホームや有料老人ホームや特別養護老人ホーム、介護老人保健施設とかデイケアや訪問看護などがあります。

大学病院の看護師

札幌市南区でも看護師の勤め先として人気が高いのが大学病院です。大学病院は医療現場であるのみならず訓練の場でもあるため、教育体制が整備されていて、新人用の教育以外にも、個別のレベルに応じてステップアップの研修プログラムが受けられます。診療科も多種多様で看護レベルをアップしたいというような人には選ばれている働き口になっています。最新鋭の医療設備を体験できるのも外せないポイントです。仕事は激務になりがちですが、年収については良く、寮や院内保育等の福利厚生も整備されているところが多くなっています。

診療所やクリニックの看護師

大学病院のような大きな病院ではないクリニック等の小さい所で働きたい人は札幌市南区でもたくさんいます。とくに入院施設を持たない診療所については昼間のみの労働になってきますので夜間勤務を回避できます。業務時間も一定ですので家庭の仕事等と並行して仕事をしやすいです。また、眼科等、個別の診療科を専門にした所もたくさんあり、希望の診療科がある場合は医院を絞り込みやすいです。大きな病院より報酬についてはは高くはありませんが、勤務しやすい働き口になります。

デイサービスの看護師

札幌市南区で病院でない看護師の働き口にはデイサービスが挙げられます。高齢者が家から送迎などによって施設に通ってきて、昼間の時間帯を過ごして帰宅するというようなサービスで、業務時間が日中に限られていて残業も少なめですし、土日休みの場合もたくさんあり、家事と両立して勤務したい方に人気の勤務先になっています。職務内容は高齢の方の健康状態の確認がメインとなり、介護スタッフ、ケアマネージャーなどと協力して対応していきます。医者無しの所が大抵ですので、医療業務では施設内で中心となる職務で、やりがいを得られます。

訪問看護師

看護師の職場で札幌市南区でも多くなってきているのが訪問看護師になります。家で療養を希望する人をサポートするために自宅に出向いて看護をします。訪問看護ステーション等に所属して仕事をします。患者さんの容態の違いを意識しながら、急変した時には医療機関と共に対応していきますので、きちんとしたスキルと経験が望まれます。それ故、ある程度病院で仕事をしてスキルと経験を積み重ねた人が転職で訪問看護師として勤務するといった例が増えています。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院やクリニックのほかに介護老人保健施設等といった介護福祉施設でも看護師で仕事をすることが可能です。札幌市南区でも、それらの種類も色々あって、とりわけ特養老人ホームが多くなっています。特養老人ホームとは病気などを持つ高齢者向けの場所なので看護師を置く事が決まりになっていて、職務も重要です。業務内容としては、血圧などの管理がメインです。ほかにも、看護師はデイケア等、多彩なところで求められています。

札幌市南区の病院で看護師の仕事

医院の看護師で勤める時は札幌市南区でも勤務する病院で勤務条件は大幅に違います。大学病院のように大きな病院であると研修の仕組み等が整っていたり、診療科も多く技術も高められて報酬についても多めです。小さい病院では、数名の少ない人数で回している所も多く、人間関係が崩れるという事も多くはないので、勤務しやすいと感じる人も大勢います。自らが求める働き方に応じて病院に決めることがポイントになります。

内科の看護師の仕事

内科の看護師を募集している病院というのは札幌市南区でも少なくないです。大学病院や総合病院みたいな規模の大きな病院においては、さらに呼吸器内科とか腎臓内科などのように分割されている所も多くあります。内科というのはインフルエンザなどのために多くの方が受診する診療科なので医師もたくさんいますし、バックアップを行う看護師の数も多いです。患者さんの少しの兆候を捉える感性が必要になりますが、外科などと比較すると処置を施す場面は多くありません。外来だけの診療所を選べば夜間のシフトを回避することができます。

整形外科の看護師の仕事

肩こりから骨折まで様々な疾患があり、年代についても幼児からお年寄りまで幅広いのが整形外科の特色になります。別の診療科とくらべて回復していくまでの様子が明確なため、充実感もあります。看護師の業務としては、札幌市南区でも医師の支援と共に患者さんの支援が中心となります。症状によって動作が制限されてしまう患者も少なくなく、移動するのを手助けする等というような重労働もすることができる基礎体力が必要になってきます。

産婦人科の看護師の仕事

お産に携わりたいといった志望の理由から産婦人科で働きたいというような看護師の方というのは札幌市南区でも少なくないです。出産をサポートできたというやり甲斐がありますが、昼夜関係なく出産を行うといった忙しさだという一面もわかっておく必要があります。夜勤のシフトも多く、そうした分だけ給与も高目に設定されていますが、緊急で呼ばれる事も多いです。さらに出産に係りたいならば助産師の資格を得なければなりません。また、お産に対応しない産婦人科医院ならば外来オンリーですので一定の労働時間で仕事をすることができます。

小児科の看護師の仕事

札幌市南区でも小児科で働く看護師のメリットは夜の残業がそのほかの診療科と比べて限られているという事になります。加えて、どういう症例だとしても0歳より15歳の子供が対象のため、鼻炎から骨折まで、色々な病気に対処することとなり、スキルも上達させられます。子供を相手にするため、注射や診察等を拒否する場合も珍しくなく、コミュニケーション力も身に付きます。外来のみの職場のケースでは夜間業務がないため、生活リズムを崩さずに働けるので、子育てをしながら仕事したい方にとってもありです。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科の看護師として大切なのが患者さんと信頼関係を作ることです。本来精神が整っていない患者さんを回復していくことによって、コミュニケーション力も身についてきます。とはいえ、精神科や心療内科にやってくる患者というのは興奮してしまう場合も珍しくなく、それに対応できる強い意思と基礎体力も求められて、場合によっては腕力がいることから札幌市南区でも男の看護師の率が高いです。そのような恐れがあるため危険手当がもらえる事もあります。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師でオペ室に勤めたいというような人は札幌市南区でも少なくありません。外科手術によって患者を回復させるといったように変化が目に見えやすいことにやりがいを得ることができます。手術室での大切な役目には器械出しと外回りがあって、手術全体の様子を見て、次を推測して対処していかなくてはなりませんので、毎日の学習が大事です。加えて術中出血量の把握、オペ後の患者さんの支援など、ほかの診療科では体験できない事も多く、能力向上にもつながりやすいです。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは休みなく幅広い患者さんを受け入れてすばやく医療活動を行っていく任務で、そこに仕事する看護師にも高度なスキルが必要になります。生死の狭間の患者が来る事も珍しくなく、そのような患者さんや家族の精神面の支援を行うのも看護師の大切な職務になります。いつ召集されるか分からない責務になりますが、その体験から身につけられるスキルもたくさんあって、換え難い充足感をもらう方が札幌市南区でも多いです。報酬の点でも高めになりますが、その上を行くハードワークになるケースもよくあります。

美容外科の看護師の仕事

美容外科の看護師の業務内容は、病気を治癒する事が主なその他の診療科と違って、美容整形などで見栄えを整える事を目標とする人が対象となります。豊胸とかしわ取り注射など、いろいろな施術の補助業務を行います。看護師のスキルに加えて、サービス業としての能力も重要になってきます。自由診療で診療費用が高額なので、それなりの応対能力が必要となってきます。給与もそれなりに高目で、夜勤や残業が多くなく、勤務スケジュールも決められている場合がほとんどですので、札幌市南区でも希望する方が多い勤め先になっています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

妊娠したことをきっかけにして看護師を退職した人が子供を産んで子育てをしながら再就職するというようなケースは札幌市南区でもたくさんあります。お産の後、即座に復帰する人もいますし、数年の間育児を行った後に復職するといった方も少なくありません。子供がまだ赤ちゃんのときは保育所などがあると利便性が高いですし、小学生以上のケースでは、日勤のみのシフトの職場とか、土日休みの仕事を選ぶ傾向があります。また、夜勤専従を希望して子どもが寝てからその間に仕事に行くという人もいます。

出産後に看護師として復帰しようと検討する時に辞めていた期間があるので昔みたいに勤務できるか気になる方は札幌市南区でも珍しくありません。特にお産の後に何年間も現場を離れてしまっている場合には、技術の発達に伴って、一昔前とくらべると看護の行い方が変わっているなど、気に掛かる事も珍しくありません。そうは言っても、病院もブランクのある方に向けた研修制度等をしてくれるところもよくあります。加えて、これまでの看護師として働いた経験もプラスになるので、早めに戦力となるといったこともよくあります。

子育てしながら札幌市南区で看護師として働きたい

札幌市南区で子育てを行いながら看護師で勤める場合は子供の体調などで思いがけずに休むこともありがちです。まえより育児を応援する制度はできていますが、ふつうの会社にて正社員として勤務すると、差支えが出てくる事もよくあります。そのような点で、看護師については子育てを行いながら勤務するといった方も多いためお互いさまの環境になりがちです。託児サービスなどが整っている所もありますし、日勤のみの仕事であったり、土日休みの勤務も多数あります。

准看護師の看護師として札幌市南区で働きたい

准看護師の採用情報を検討する人は札幌市南区でも多いですが、同時に正看護師の資格を取りたい人も珍しくありません。業務内容はそれほど変わらないですし、新卒の看護師よりも職歴の長い准看護師の方が技術力が高いというようなこともありますが、正看護師のほうが給与等の条件は良い場合が多くなっています。将来も看護の仕事を務めるなら正看護師の国家資格を取る事は大きなアドバンテージになります。仕事をしながら正看護師の国家資格の勉強をするのなら、勤務の融通等といったサポートのしくみが整っている所を選ぶ事が大切になります。

夜勤の看護師として札幌市南区で働きたい

病院に勤める看護師というのは夜勤のシフトが出て来ることが札幌市南区でも多いですが、交代で仕事をすることになります。大半の病院は２交代制や３交代制を組んでいますが、いずれがやりやすいかについては判断が様々あります。2交代制はそれぞれの業務シフトが長めになっていて、１２時間以上勤務をすることもありますが、つぎのシフトまでの時間が空く事が大部分で、長めに休暇を取りたい方には勤務しやすいと言えます。３交代制というのは毎回の勤務シフトは8時間程度ですが、次のシフトまで時間があまりないので体の疲れが残るといった人もたくさんいます。

認定看護師として札幌市南区で働きたい

看護の力量を高めるために認定看護師の勉強をする方が札幌市南区でも多くなってきています小児救急看護、感染管理や皮膚・排泄ケア、摂食・嚥下障害看護など、規定の分野において高度の看護スキルを所有するのが認定看護師で、年に一度、日本看護協会が審査をしていて、審査に通ると認定看護師と認められます。実務が5年超で対象の分野において三年超の勤務経験が必須で、さらに定められた教育施設にて6ヶ月の認定看護師教育課程を学習します。働いている所により、勤務しながら習得することも検討できます。

札幌市南区の看護師の求人の探し方

看護師の仕事を探すときに自分でやるより、看護師向けの転職サービスに無料登録して担当の方に勤め先を探すのを補佐してもらうほうが結果を出せるケースが札幌市南区でも少なくありません。例えば、病院として仕事場の人間関係に重点を置く場合は実際に通い詰めている担当スタッフにどんな勤務環境なのかを助言を受けながら吟味できます。自分の条件に応じて職場を紹介してもらえるという事は多大なメリットです。看護師の就活のプロである担当者が手助けしてくれるので、メンタル面でも安心感があります。

札幌市南区で看護師の転職先を探す場合に履歴書をどんな感じに書くかは大切になります。転職する時では、これまでの職場でどういった事を学んだかについて実体験と共に記入しつつ、あなたがその病院に役立てる点をアピールすることが必要です。産後に戻る等、何年も離れている人は、その間の医療技術の進歩について、しっかりと教えてもらう気概を出す事も必要です。前の勤め先の退職した理由は、できるかぎり前向きな表現で書いていくようにします。

看護師として職探しをする時は待遇の良いところを選択すると思いますが、押さえるべきポイントは、札幌市南区でも非公開求人がたくさんあるといったことになります。採用人数が数人だったり、志望者が一挙に押し寄せることが予想される場合には、病院側が転職サービスに委託して、一般に非公開で募られます。採用のコストを減らせるために、非公開の募集にするところが少なくありません。これらの情報をゲットするためには、あらかじめ転職サイトに無料エントリーするのが近道になります。