丹波口で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


丹波口の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤のみや夜勤専従とか4週8休以上とかブランク可とか2交代制や3交代制、未経験者歓迎などなどが設定されています。

車通勤可であったり育児関連の福利厚生で24時間院内保育などを設置する所も丹波口ではよくあります。加えて、年間の休日120日超であったり土日が休み等というように有給休暇とか休みを多くしているところもよくあります。

看護師の給料については地区、勤め先によって差異が大きいですが、正看護師で年収400万円から530万円位、准看護師のケースで年収が320万円から500万円位が平均です。当然、年齢と勤務先で、もっと高めになったり、低めになったりもします。時給で働くときは1000円ほどから2500円を超える所も多々あります。

産科や小児外科や循環器科とか救命救急センター、リハビリテーション科や眼科とか耳鼻咽喉科とか心療内科や皮膚泌尿器科など希望する診療科を置いているかについては事前に調べておきましょう。

丹波口の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で勤務をする場所という事で丹波口で良くあるのは病院や診療所ですが、中でも外来での業務とか病棟勤務や手術室での仕事などの種類があります。その他の勤め先は特別養護老人ホームと有料老人ホームとグループホーム、保育施設やデイケアとか訪問看護などとなっています。

大学病院の看護師

丹波口でも看護師の勤務先で人気が高いのが大学病院になります。大学病院は、医療の現場であると共に訓練の場でもあるため、指導体制が充実していて、新人研修だけでなく、個別のキャリアに合った能力アップの研修プログラムがあります。診療科についても揃っていて看護の能力を高くしたいという方には選ばれている勤務先です。最新の医療形態に関われるというのも大きい長所になります。仕事自体は激務になりがちですが、年収は高目で寮や院内保育などというような福利厚生もきちっとしているところが多いです。

診療所やクリニックの看護師

大学病院みたいな大病院ではなく診療所やクリニック等の小さな所で働きたいといった人は丹波口でも多くなっています。特に入院設備がない診療所というのは診療時間内のシフトですので、夜勤がありません。勤務時間も一定ですので家の仕事などと並行して働きやすいです。眼科等、一つの診療科に特化したところも多くあり、勤めたい診療科を決めている場合には医院を決定しやすいです。大きな病院よりも年収はは安いケースが多いですが、仕事しやすい働き口です。

デイサービスの看護師

丹波口で病院でない看護師の勤務先ということでデイサービスがあります。お年寄りが家から送迎バス等で施設へ足を運んできて、日中を過ごして帰宅するといった仕組みで、業務時間帯が昼限定で残業も少なめですし、土日休みのところもたくさんあって、子育てと両立させて仕事したい方に人気がある勤め先になります。仕事内容はお年寄りの方の健康状態のチェックが主で、介護スタッフや介護支援専門員などと連携して対応していくことになります。医者を置かないところが多いので、医療業務では施設で頼られる役目となり、やりがいを感じることができます。

訪問看護師

看護師の勤め先で丹波口でも増えてきているのが訪問看護師です。自宅での療養していきたい方を支援するために、自宅に出向いて業務を行います。訪問看護ステーション等に就職して働くことになります。患者さんの毎日の容態の違いを感じつつ、急変した際は医療機関とともに対処しますので、ある程度の経験が必要になってきます。ですので、数年以上病院で働いて知識や経験を取得した方が転職により訪問看護師となるという事例が少なくありません。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院やクリニックだけでなく有料老人ホームなどの介護施設においても看護師として勤務できます。丹波口でも、そのタイプも様々で、その中でも特養老人ホームの数が増加しています。特養老人ホームは病気や障害などをもつお年寄りが対象の場所であるので看護師がいることが必要になっていて、責務も大きいです。業務としては、利用者の体温等の検査がメインです。その他にも、看護師というのはデイケア等、様々な所から必要とされています。

丹波口の病院で看護師の仕事

看護師として勤務するケースでは、丹波口でも勤務する病院で働く環境はとても変わってきます。大学病院のような大きい病院であると研修制度などが整備されていたり、診療科も多数あり、スキルも上達させられて給料も良い所が多いです。小規模の診療所は、少人数でやりくりしていることも多くなっていて、人間関係でもめるといったことも少なめなので、勤務しやすいと思う方も少なくありません。自分の希望する働き方によって病院に決めていくことがポイントです。

内科の看護師の仕事

内科の看護師の公募をする病院は丹波口でもたくさんあります。大学病院や総合病院のような大規模な病院は、消化器内科とか心療内科等に専門分化されている事もよく見られます。内科というのは発熱などで多数の人が訪ねて来る診療科になりますので医者の人数についてもたくさんいますし、補佐を行う看護師の数も多いです。患者の微かな兆候を感じられる能力が必要ですが、外科などよりも処置をする事は少なくなります。外来のみのクリニックに勤めれば夜勤がありません。

整形外科の看護師の仕事

椎間板ヘルニアからケガまで様々な病状があって、世代についても子どもから高齢の方まで色々なのが整形外科の長所です。別の診療科より完治していく様子が目に見えるため、充実感もあります。看護師の役目としては、丹波口でも医師の支援とともに患者のサポートがメインになります。痛みによってほとんど動けない患者さんも珍しくなく、歩くのを補助する等といった重労働も可能な力量があることが大切です。

小児科の看護師の仕事

丹波口でも小児科の看護師の特徴は夜勤や残業が別の診療科より限られているといったことです。さらに、どういう病状でも0歳児より15歳までの患者が来院するため、インフルエンザから怪我まで、いろいろな症状に関わることとなって、スキルアップにもつながります。子供が相手になるため、注射や検査などを拒む場合もよくあり、患者との対応能力についても磨かれます。外来オンリーの医院は夜勤がないので、自分のペースを崩さずに勤められるので子育てを行いつつ勤めたい方にも良いと思います。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科に勤める看護師に要求されるのが患者さんと良い関係を形成することになります。本来心が整っていない患者さんを補助して回復していく事によって、コミュニケーション能力も磨かれます。それでも、精神科や心療内科に来院する患者というのは興奮してしまうこともたくさんあり、そのような状況に持ちこたえられる折れない気持ちや基礎体力も要求され、ときには屈強さも要求されるので丹波口でも男性の看護師の割り合いが高めです。そうした心配が存在するため手当が支給されることも珍しくないです。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師になって手術室で働きたいという方は丹波口でも多くなっています。外科手術を行い患者さんを回復させるといったように結果がわかりやすいためにやり甲斐を得られます。オペの際の重要な任務には器械出しと外回りがあって、手術の流れを考えて、先を見越して補佐していくので、毎日の研究は欠かせません。加えて術中出血量の確認やオペ前後の患者のフォロー等、別の診療科では体得できない事も多くあって、能力のアップにもなります。

産婦人科の看護師の仕事

出産関係の仕事をしたいという応募理由により産婦人科で働きたいというような看護師の方というのは丹波口でも多いです。出産に係れたといった達成感を感じることができますが、絶え間なく出産に備える必要があるというような厳しい仕事である事も理解しておかなくてはなりません。夜間勤務も多くあって、それらの分、報酬も多く設定されていますが、昼夜を問わず呼び出しがかかる場合も少なくありません。さらにお産に携わりたいのなら助産師の国家資格をとる必要があります。お産を扱っていない産婦人科ならば外来オンリーの勤務になりますので決まった勤務時間で働くことが可能です。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは24時間体制で多様な患者と向き合って素早く対処していく職務で、その場で勤める看護師にもすぐれた知識と技術が望まれます。命が危うい患者である事も珍しくなくて、そのような患者や家族の方の気持ちの対応をしていく事も看護師の職務になります。いつ招集されるか予測できない大変な責務になりますが、そのような経験から身につけられる技量もたくさんあって、多大な達成感をもらっている人が丹波口でも大勢います。報酬の面でも高目になるのですが、その上を行くハードワークになってしまうケースも少なくないです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科で働く看護師の業務は、症状を回復する事がおもなその他の診療科とはちがい、美容整形などによって美しくなる事を目標としている人を対象にすることになります。豊胸とか鼻を高くする等、いろいろな施術のサポートをすることになります。看護師の技術に加えて、サービス業のスキルも大切です。健康保険が効かず診療料金も高額なので、価格に応じた接客スキルが必要になってきます。年収もそれなりに良くて、夜勤が少なく、勤務時間も決められている場合がほとんどですので、丹波口でも人気のある勤務先です。

子育てしながら丹波口で看護師として働きたい

丹波口で子育てをやりつつ看護師として仕事するときは、子どもの体調等のために急に休まなくてはいけない状況も出てきます。前より育児支援の仕組みはできているのですが、普通の会社で正社員として勤務すると勤務しづらいと感じることもよくあります。それらの観点では看護師の仕事場は子育てを続けながら仕事するというような同じ立場の人も多数いるため協力してもらいやすいです。保育施設等が準備されているところもありますし、昼間の時間帯の勤務とか、残業がゼロの仕事も増加しています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

妊娠したことがきっかけで看護師を退いた人が出産後に子育てをしながら戻ってくるというようなことは丹波口でも増加傾向です。お産の後、早目に戻ってくる方もいますし、何年かの間子育てを行ってから戻るというような人もいらっしゃいます。赤ちゃんの場合は保育所などが整っていると勤めやすいですし、小学生くらいのケースでは、夜勤なしのシフトの仕事であったり、残業がない仕事を求める人が多くなっています。夜勤だけを希望して子供を寝かせてからその間に働くといった方も増えています。

出産して看護師に再就職したいと考えたときに休んだ期間がある状態で昔のように働けるか否か気になる人は丹波口でも少なくありません。とりわけ、出産の後に何年間も離れてしまっているときは、医療技術の全身に連れ昔とは看護の仕方が違っているなど、不安に思ってしまうことも多いと思います。とはいえ病院も再就職の方のために研修等を用意している所もよくあります。無論、以前の看護師としての勤務キャリアも力になりますので、即座に力になるというような事もありえます。

准看護師の看護師として丹波口で働きたい

准看護師の求人を見つける方は丹波口でもたくさんいますが、勤務しながら正看護師の国家資格の勉強もしたいという方も珍しくありません。仕事の内容はあまり違いはないですし、経験の浅い看護師と比較して経験値のある准看護師のほうがスキルが高いといったこともよくありますが、正看護師の方が給料等は良いことが多くなっています。これから看護師で働くなら正看護師の国家資格の勉強をすることは大きなアドバンテージになります。勤務しながら正看護師の国家資格を目指したいならば、勤務の融通などのサポート制度が整っている病院にしていく事が大切です。

認定看護師として丹波口で働きたい

看護師についての技術を高めるために認定看護師を目標にする方が丹波口でも増えつつあります小児救急看護、感染管理、がん化学療法看護、慢性呼吸器疾患看護等、そのジャンルにおいて高い看護の技量を持つのが認定看護師で年間に1回、日本看護協会が審査をしていて、パスすると認定看護師と認定されます。実務経験が5年以上で審査する分野において三年以上の実績の上で、さらに特定の教育施設で六ヶ月以上の認定看護師教育課程を習得する必要があります。働く所によっては、勤めながら取得するといった事も可能です。

夜勤の看護師として丹波口で働きたい

病院に勤務する看護師というのは夜勤のシフトが必要な事が丹波口でも少なくないのですが、交代で勤務します。大半の病院は2交代制、または3交代制を取っていますが、いずれが仕事しやすいかは考え方がいろいろあるようです。2交代制は毎回の業務時間が長時間になり、12時間超も労働するケースもありがちですが、次回のシフトまでの時間が長いケースが多く、ゆっくり休暇を取得したい方は仕事しやすいです。3交代制というのは一回の業務シフトについては8時間ほどとなっていますが、つぎの勤務まで間があまりないため体の疲れが回復しないというような方も多くなっています。

丹波口の看護師の求人の探し方

看護師の仕事を探す時には自力でやっていくのとくらべて、看護師の転職サービスに無料登録して担当スタッフに職探しを補佐してもらった方が探しやすいケースが丹波口でも少なくありません。勤務先で病院の雰囲気を重要視する時なら直接行ったことがある担当スタッフにどんな感じの勤務先であるかを生情報を受けながら吟味することが可能です。各々の希望に合わせて病院を探してもらえるという事は有難いです。看護師の就職活動の専門家である担当者がサポートしてくれるので、安心できます。

丹波口で看護師の勤め先を探す時は履歴書をどう記入するかはポイントになります。転職の場合は、これまでの勤務先でどんなことを修得したかについてエピソードを交えて記述していきつつ、あなたがそこの病院の戦力になれる点を訴えていくことが大事です。子供を産んで戻ってくる場合等、大分現場を離れてしまっている方は、医療技術の進展を、きちんと学ぶ熱意を出していく事も必要になります。前の勤務先のやめた理由は、できるかぎり前向きに書くようにしましょう。

看護師として仕事をする場合は好条件の職場を選択すると思いますが、注意を払うべき点は丹波口でも非公開求人が多々あるというような事になります。求人人数が少なかったり、応募がわっと押し寄せることが予想される時は、病院が転職サービスを利用して、一般には公開せずに募られます。病院側のコストを抑えるため、非公開求人にする所が多くなっています。このような情報を獲得するためには、事前に転職サービスに無料エントリーしておきましょう。