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栗東市で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


栗東市の保育士の求人とは

保育士の求人では子供の対象年齢と家庭の需要や地域の特色により様々なものがあります。

一般的なのは認可保育園や認可外保育園になりますが企業内保育園についても保育士の職場として選ばれています。

企業内保育園というのはおもに会社の従業員の子どもを託す事を目的として運営されて、雇用者が職務と子育てを両立できるためにサポートします。

ほかにも、学童保育や放課後児童クラブは小学生を対象とした施設で、とくに低学年の小学生が学校の後で安心して滞在できるように支援を行う役割を果たしています。

栗東市の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は指定された基準に基づき、文部科学省等の公的機関から認可された保育施設になります。

子供たちの安心、健康を確保するために、建築・設備の基準や衛生基準等を厳格な要件に対応することが必要で、収容できる子供の最大人数が設定されています。

補助金を受けられるため、保育の品質を維持できる環境があります。

認可保育園で仕事をする保育士は、乳幼児から就学前の子どもを対象にします。

ただ子供を預かっていることに加えて、教育や生活の基本を作る支援を行います。

子どもが安心して過ごすことができる場所にするのが保育士の大切な役目であって、子どもたちの発育や様子に気を配って、それを親に情報提供することによって、親と関係を築く役割も持ちます。

行政とも関わることもあります。

たとえば、地域にて育児に関する保護者への相談対応や育児勉強会を行うなどのようなサポート行事を行うケースもあります。

栗東市の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても定められた指針をベースに運営されますが、認可保育園ほどは細かな条件が決められていません。

そういうわけで独自の保育プログラムを行っていく事ができます。

認可保育園の数が足りない地域や待機児童がいる地区において、認定こども園というのは重要な施設です。

認定こども園とは保育園と幼稚園の二つの役目を併せ持つ場所であって、子供の年代に応じた柔軟な保育システムをすることが目的です。

親が就労しているかどうかに関わらず通園できるのが最大の特徴です。

よって、共働き家庭や専業主婦の家庭など、さまざまなタイプの要望を受け入れる施設となっています。

認定こども園の保育士の役目というのは、他の保育士と比べて様々な業務が求められるのが特徴です。

一般的な保育園と比較して認定こども園では、幼稚園に近い教育要素が強調されます。

就学の準備として子どもが無理なく小学校の生活に移行できるように基本的な教育を提供することが要求されます。

認定こども園に勤めるには、保育士資格だけでなく幼稚園教諭免許が必要となるケースが多くなっています。

栗東市の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省等の関連機関より認可を受けていないため、認可保育園より柔軟です。

認可外保育園は、民間企業や個人に運営される事が通常でいろいろな経営スタイルが存在します。

夜間保育や土日保育、24時間保育等の認可保育園だと対応が難しい特殊なニーズに対応する保育園もあります。

認可外保育園は保育士の資格のありなしに厳しくないので保育士資格を所有しているスタッフと保育士資格を所有していないスタッフが働いていることも少なくありません。

認可保育園と比べると、保育士の担当する子供の人数、給与、福利厚生等が不足している場合も存在するため事前に見ておきましょう

栗東市の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園とは、個々の企業が自社の社員の子どもたちを預かることを目的として設置された保育施設のことを指します。

勤める従業員とその家庭の希望に企業が対応して職務と育児を両立できるように補助として提供される施設です。

社員の子どもを優先的に受け入れるので、親との深い連携が築きやすいという特色があります。

保育士が直に子育ての相談に対応したり、保育について保護者と細かく共有することも少なくありません。

企業内保育園は特定の企業の社員の子どもを主に受け入れるので、園の定員も少なめであることが大半で、認可保育園みたいにその地域で不特定の家庭の子供が通園することは多くないです。

栗東市の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所というのは医療施設に設置した保育施設になり、医療従事者の子供を預かることが目的です。

医療従事者の不規則な業務時間に寄り添うために、24時間対応や夜間対応が必要になることも多々あり、保育士にはフレキシブルな働き方と体力が必要です。

加えて、保育施設の小規模であることが大半で少ない子どもと深く対する保育が特色になります。

栗東市の放課後児童クラブ（学童保育）の保育士の仕事

放課後児童クラブや学童保育とは、小学生が利用する施設であって、親が勤務先の関係で家を空ける放課後の時間に子供を託されます。

保育士は、学校の課題のサポートとレクレーションの提供をすることで、子どもが安全にいられる環境を整えることが役目です。

保育士は保護者の代わりに子どもに気を配って、社交性や自主性を育てる役割になります。。

学年が異なる子どもが一緒に生活する場所なので、子ども同士の繋がりをスムーズにする調整力も期待されています。

栗東市の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設といった福祉施設において保育士は子どもの日々の生活をサポートするだけではなく、内面についての支援や社会的な独立を支援する重要な役割も担っています。

児童養護施設では、家庭生活が難しい子供へ居心地の良い場所を作り出し、生活管理や教育指導を行います。

障害児施設では個別の支援が必要になる子どもに対応して、個々の状態に合わせた保育やリハビリ的な活動をしていきます。

こうした施設では子どもたちごとの個性に関わった深い認識と専門知識が大事です。

栗東市で保育士の資格を取得するには

保育士の資格を取得するには、国家資格となっている保育士資格をとることが不可欠です。

保育士資格を手に入れるためには大きく分けて2つのルートがあります。

1つのルートは、厚生労働省指定の保育士養成施設に参加する方法です。

保育士養成施設としては、大学や短期大学と専門学校などが存在して、指定の内容を修めて、卒業すると保育士資格を手に入れられます。

もう1つのルートというのは保育士試験に合格するルートです。

この試験は年に1〜2回行われており、筆記と実技試験を両方とも乗り越えることが不可欠です。

筆記試験は、保育原理、児童福祉や保育実践等のいろいろなジャンルから出題されて、実技試験は音楽や絵画、言語表現など、子どもと関わる場面で不可欠な技能が求められます。

試験のルートというのは、保育士養成施設に行かなくても資格取得ができますが、試験範囲が多くて難易度が高いため、しっかりした学習量が必須になります。

栗東市で保育園で仕事をする場合は園長の方針を確認しておく

栗東市で保育園を選ぶ際は園長の方針に共感できるかは確実に確認しておきましょう。

自らが理想とする保育について思い返すきっかけになります。

厳しく指導するのか、やわらかく誘導するのか。

外遊びに力を入れるのか、リスクをとことんなくすのか。

自分自身の保育観と比べてみて、共鳴できる保育園で働きましょう。

職場見学を活用して栗東市の保育士の仕事を探す

職場見学をすることによって求人情報には載っていない多くの情報を得ることができ、時短が可能です。

勤務先の漂うムードや働いている人の年齢層等を自分で実感することが可能です。

職場見学は予定を出しているケースもあり、面接のとき等に行うことも少なくありませんが、転職エージェントに登録していれば事前に担当者が設定してくれることもあります。

栗東市で保育士の求人を探す時のポイントとは

栗東市で保育士の仕事を探すときには、基本的な勤務条件や産休・育休や持ち帰り仕事の有無を調査してください。

基本的な勤務条件を確認する

働きたい保育園が固まってきたら勤務条件を細かく見て疑問点の有無を確認していきましょう。

報酬や労働時間、通勤時間についても考えていきます。

未経験の研修と産休や育休も調査しておきましょう。

未経験やブランクがある場合の扱いは？

未経験可、ブランクがあっても可という求人も少なくないです。

未経験者とブランクのある人には大きなメリットになります。

その場合、必ず研修体制に関して確認していきましょう。

教育制度は重要です。

産休や育休は？

産休と育休を取得することはできるのか。

産休と育休を取った実績の人数はどの程度か。取得しやすいムードか。

制度の記載があったとしても取得しにくいのであればどうしようもありません。

持ち帰り仕事のありなしも大切

保育士の職場を探す際は休日と残業の有無に関してはおおかたの方が確認するでしょう。

加えて、園の行事の時の休日手当、代休の有無等についても確認してください。

抜けてしまいがちなのが持ち帰り仕事の有無になります。

あるのであれば手当は支給されるのか。

疑問なときは面接などのときに確認しておきましょう。