名古屋市守山区で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


名古屋市守山区の保育士の求人

保育士の求人では子供の年代と親の需要、各地域の事情により幅広いものが挙げられます。

一番一般的であるのは認可保育園と認可外保育園ですが、企業内保育園も保育士の勤務場所ということで知られています。

企業内保育園はおもに会社の従業員の子どもを保育するために運営されて、従業員が仕事と育児を両立するために支援します。

その他に放課後児童クラブや学童保育は小学生のための施設で、おもに低学年の子供が学校終了後安心していられるよう支援する役目を持っています。

名古屋市守山区の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園とは指定された基準に達し、文部科学省などの機関より認可を受けた保育施設です。

子どもの安心、健康のために、建築の基準や衛生の基準等、厳しい要件に対応することが不可欠で、子どもの定員があります。

助成金や補助金が受けられて、保育の品質を保てる環境が整っています。

認可保育園で仕事をする保育士は、乳幼児から就学前の子供を対象にします。

単に子供たちを見守る以外に、学びと社会生活の土台を整えるサポートを行っていきます。

子供たちが安心して過ごすことができる環境を作り出すのが保育士の重要な役目であって子供の発育と状況を見守って、それを親にフィードバックすることにより、保護者と関係を築く役割も担います。

行政や地域社会と関わるケースもあります。

例として、地域で子育てに関する保護者相談や育児勉強会の実施等というようなサポートを行うケースもあります。

名古屋市守山区の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も特定の指針をベースに設置されますが、認可保育園ほどは厳重な条件が決められていません。

そういうわけでユニークな保育カリキュラムをできる余地も大きいです。

認可保育園が十分でない地域や待機児童の問題がある地域において、認定こども園は必要な保育施設です。

認定こども園というのは保育園と幼稚園の二つの機能を持つ施設であって、子どもたちの年代別に色々な教育をすることを目的としています。

親が職に就いているかどうかは問わないで利用可能であることが最大の特色です。

そういうわけで共働きの家庭から専業主婦の家庭まで、さまざまなタイプの希望に対応する包括的な施設となっています。

認定こども園の保育士の職務というのは、一般的な保育士より様々な業務を行う必要があります。

一般的な保育園と比較して認定こども園では、幼稚園のような教育要素が強調されます。

就学準備として子どもたちが将来的に円滑に小学校生活へ対応できるように基礎となる教育を実施する事が期待されています。

認定こども園に勤めるには保育士資格の他に幼稚園教諭免許を求められる場合が少なくありません。

名古屋市守山区の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体などの公的機関より認可を受けていないので、認可保育園と比べて柔軟です。

認可外保育園は、民間の会社や団体や個人が管理する事が一般的で、たくさんの運営指針があります。

夜間保育、土日の保育、24時間対応などという認可保育園であると難しい特殊なニーズをかなえた保育園も多いです。

認可外保育園は保育士資格が必須ではないため保育士の資格がある従業員と保育士の資格を持たないスタッフが両方いる園が少なくないです。

認可保育園と比較すると保育士の担当する子どもの人数、給料、福利厚生などについて整っていないケースもあるため、事前に確認しておきましょう。

名古屋市守山区の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは、個別の企業が自社の社員の子どもたちを託す事を目的として設立した保育施設です。

従業員の希望に会社が対応して、仕事と育児を両立するために補助します。

従業員の子供をメインに迎え入れるため、親と近しい関係をとりやすいという特色があります。

保育士が直接的に子育ての相談に乗ったり、保育について細かく共有したりする場面が少なくないです。

企業内保育園は特定の会社の従業員の子どもをメインに通園させるため、園の人数も少なめである場合が多く、認可保育園のように幅広い家庭の子供が通園することは多くないです。

名古屋市守山区の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所とは、病院や医療施設内に設立した保育施設で、医師や看護師などの医療従事者の子どもを保育することが目的です。

医師や看護師などの医療従事者の不規則な業務時間に合わせるために24時間保育や夜間保育になることも多くなっていて、保育士には多彩な勤務やスタミナが求められます。

また、小規模である場合が多く、少ない子供と深く接する丁寧な保育が特徴になります。

名古屋市守山区の放課後児童クラブ（学童保育）の保育士の仕事

放課後児童クラブや学童保育とは、小学生が利用する施設であって、主に保護者が仕事をしていて家にいない放課後の時間に子供たちを保育します。

保育士は、勉強のサポート、遊びの提供をすることによって、子どもが危険なく過ごせる場を整備することが使命になります。

保育士は親に代わって子供たちを見守って、社交性、自主性を磨く役割になります。。

異年齢の子供たちが一緒に過ごす場所であるため、子ども同士の繋がりを円滑にする調整力についても必要です。

名古屋市守山区の児童養護施設や障害児施設といった福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設といった福祉施設にて、保育士は子どもたちの日常生活を支援するだけではなく、内面についての支援や社会的な一本立ちの支援を行う重要な役目も担います。

児童養護施設においては家庭での生活が送れない子供たちへ居心地の良い環境を提供し、生活支援、教育支援を行います。

障害児施設においては、特別なサポートが必要になる子どもたちに携わって、それぞれの成長段階に合った保育やリハビリ的な活動をしていきます。

こうした施設では子ども一人ひとりのキャラクターへの深い関心と専門スキルが不可欠です。

名古屋市守山区で保育士の資格を取得する

保育士資格を取得するには、国家資格となっている保育士資格を得ることが必要になります。

保育士資格をとるためには大きく分けて2つのルートが存在します。

1つのルートというのは厚生労働省が指定した保育士養成施設に在籍するルートになります。

保育士養成施設としては大学、短期大学、専門学校等があり、そこで定められた授業を学習して、卒業すれば保育士資格が手に入ります。

別の1つのルートというのは保育士試験に合格するルートになります。

保育士試験は年間1〜2回実施されており、筆記試験と実技試験を両方ともクリアすることが不可欠です。

筆記では、保育原理と児童福祉と保育実践等という幅広いジャンルから出題があって、実技は音楽、絵画と言語表現など、子どもを保育する場面で必要な力量を評価します。

このルートは保育士養成施設に行かずに保育士の資格取得を目指すことができますが、試験範囲が多く難しいので、相応の学習量が必要です。

名古屋市守山区で保育園を選ぶときには園長の方針を確認しておこう

名古屋市守山区で保育園で仕事をする場合は保育園や園長の方針に賛同できるか確実に調べておきましょう。

自らが目指したい保育とは何なのか思い返すきっかけにもなります。

厳格に指導するのか、やわらかく導くのか。

外遊びを大切にするのか、リスクを徹底的に回避するのか。

自身の保育観と照合して、賛同できる保育園を選びましょう。

職場見学を有効活用して名古屋市守山区の保育士の仕事を探す

職場見学をすることによって求人票では手に入らない現場の情報を得ることができ、時短が可能です。

勤務先の大まかなムードや同僚の年齢層等を自分の目で見て体感することが可能です。

職場見学は日程を公表しているケースもあって、面接の当日などに行うこともあるのですが、転職エージェントを利用していれば事前に担当者がセッテイングしてくれるケースもあります。

名古屋市守山区で保育士の求人を探すときの注意点とは

名古屋市守山区で保育士の求人を探すときは、基本的な勤務条件や産休・育休と持ち帰り仕事の有無を確認してください。

基本的な勤務条件を調査する

希望の勤務先が出てきたら勤務条件を詳細に見て不明点がないかを調査しておきましょう。

報酬と勤務時間、通勤時間も把握しておきます。

未経験の場合の研修制度や産休と育休も確認しましょう。

未経験やブランクがあるときは？

未経験者OK、保育業務のブランクがあってもOKといった求人も多いです。

未経験やブランクのある方にとっては好条件です。

その場合はまず研修制度の有無に関して調べてください。

研修制度は整っているのかは大切です。

産休・育休は？

産休と育休を取得することはできるのか。

産休と育休を取得している実績の人数は多いか少ないか。取りやすい空気感か。

制度の記載があったとしても機能していないとどうしようもありません。

持ち帰り仕事んがあるかないかも重要

保育士の仕事を見つける場合は休日や残業の有無についてはおおかたの人が調べると思います。

加えて、保育園の行事のときの休日手当、代休のありなし等についてもチェックしてください。

抜けがちなのが持ち帰り仕事の有無です。

発生するのであれば手当はつくのか。

曖昧な時は面接等の際に調べましょう。