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阿賀野市の保育士の求人
保育士の求人では子供の対象年齢や家庭のニーズ、立地の事情に応じてさまざまなものが挙げられます。
一番ノーマルなのは認可保育園や認可外保育園ですが企業内保育園についても保育士の職場として注目されています。
企業内保育園というのは主に企業の社員の子供を託すために運営されて、従業員が職務と子育てを両立するようサポートしています。
他にも放課後児童クラブ(学童保育)は、小学生向けの仕組みで、主に低学年の子どもたちが学校の後で安心して過ごすために補助していく役目があります。
阿賀野市の認可保育園の保育士の仕事
認可保育園とは、特定の基準に達し、文部科学省などの関連機関から認可されている保育施設のことを言います。
子供の安全と健康を支援するために、建築の基準や衛生の基準等について厳しい条件をクリアすることが必要で、通園できる子供の定員が決められています。
助成金や補助金を受けることができ、保育の質を保てる仕組みが整っています。
認可保育園に勤務する保育士は、乳幼児から未就学児を対象にします。
ただ子供を見守る以外に、教育と日常生活の基盤を築くサポートをします。
子どもが安全にいられる場所にするのが保育士の重要な仕事であり子どもの成長、様子を見守って、それらを親へフィードバックすることで、保護者との連携を図る役割もあります。
行政と関わることもあります。
例として、地域社会にて子育てについての保護者相談や育児セミナーを行うなどというような支援行事を行うケースもあります。
阿賀野市の認定こども園の保育士の仕事
認定こども園についても一定の保育基準によって設置されますが、認可保育園よりは厳密な条件が設定されていません。
したがって、個性的な保育プログラムを展開できることができます。
認可保育園が少ない地区や待機児童が多い地域において、認定こども園というのは不可欠な保育施設の一つです。
認定こども園というのは保育園と幼稚園の両方の役目がある場所で、子供の年代ごとにさまざまな保育システムを提供することを目指しています。
親が仕事を持っているかに関係なく通えることが主な特徴です。
よって、共働きの家庭や専業主婦の家庭まで、様々なタイプのニーズに対応する包括的な施設となっています。
認定こども園で仕事をする保育士の役目は、その他の保育士と比較して様々な業務があります。
一般的な保育園よりも認定こども園は幼稚園に近い教育が強調されます。
就学準備として子供たちが円滑に小学校へ対応できるようにベーシックな教育を行う事が求められます。
認定こども園で働くには保育士の資格だけでなく幼稚園教諭免許が必要となるところもよくあります。
阿賀野市の認可外保育園の保育士の仕事
認可外保育園は、文部科学省などの機関から認可を受けていないので認可保育園より様々な園があります。
認可外保育園は民間の会社や団体、個人に経営されることが一般的でありたくさんのスタイルが存在します。
たとえば、夜の保育や土日の保育や24時間保育などというように認可保育園では対応が難しい特別なニーズをかなえた施設も少なくありません。
認可外保育園というのは保育士の資格の有無に厳しくないため保育士資格のある従業員と保育士の資格を所有していない職員がいる施設もあります。
認可保育園より、保育士の受け持つ子どもの人数や報酬、福利厚生等について整っていない場合も存在するので契約前に調査しておきましょう。
阿賀野市の企業内保育園の保育士の仕事
企業内保育園は個々の会社が自らの従業員の子どもたちを保育することを目的として設置した保育施設です。
働く社員とその家庭のニーズに会社がこたえて仕事と育児の両立ができるために支援として提供される保育施設です。
社員の子どもを優先的に通わせるので、親に対して密な関わりをとりやすいという特性もあります。
保育士が直接育児の相談に乗ったり、子供の様子について保護者と細かくシェアすることも多くなっています。
企業内保育園は特定の企業の社員の子供をメインに通園させるので、園児の人数も少ないことが多く、認可保育園のようにその地域で不特定の家庭から子供が通園することは少ないです。
阿賀野市の院内保育所の保育士の仕事
院内保育所というのは病院や医療施設内に設立した保育施設となり、医師や看護師などの医療従事者の子供を預かることを目的としています。
医師や看護師などの医療従事者の不規則な勤務時間のために24時間対応や夜間保育が必要になることも多く、保育士にはフレキシブルな働き方と体力が求められています。
また、規模が小さくある場合が多く少数の子どもたちと近く対する保育が特色になります。
阿賀野市の障害児施設や児童養護施設などの福祉施設の保育士の仕事
障害児施設や児童養護施設などの福祉施設にて保育士は子どもたちの日常生活を支援する以外にも、心身に関する支援や社会的な自立を支える大切な使命を担っています。
児童養護施設においては家庭での生活が厳しい子どもに安心できる場所を作り、生活支援、教育指導を行います。
障害児施設においては、日常生活に個々のサポートが不可欠な子供に対応して、各々の現状に合った保育やリハビリ的な活動をします。
これらの施設では、子どもごとの個性への奥行きのある認識と専門知識が必要になります。
阿賀野市の放課後児童クラブ(学童保育)の保育士の仕事
放課後児童クラブ(学童保育)とは、小学生を対象とした施設で、主として親に勤めがあり家を空ける放課後の期間に子供を保育します。
保育士は学習のサポート、レクレーションの提供などを行って、子どもがストレスなくいられる環境を整えることが仕事です。
保育士は親の代わりに子供に気を配って、社交性や自主性を促す役目です。。
年齢が多様な子供たちが一緒に生活する場所のため、子ども同士の関わりをスムーズにする調整力についても期待されています。
阿賀野市で保育士資格を取得するには
保育士の資格を取得するには国家資格となっている保育士資格を得ることが必要です。
保育士の資格を取得するには通常は2つのルートがあります。
1つのルートは厚生労働省指定の保育士養成施設を利用するルートです。
保育士養成施設としては、大学、短期大学と専門学校等があって、そこで定められたコースを履修して、卒業することで保育士資格が得られます。
別の1つのルートというのは保育士試験にパスするルートです。
保育士の試験は1年に1〜2回実施されており、筆記試験と実技試験を両方通過することが不可欠です。
筆記では、保育原理や児童福祉や保育実践等という色々なジャンルから出題があって、実技試験は音楽や絵画と言語表現など、子供と関わる際に不可欠な技能が試されます。
このルートは保育士養成施設に行かないで資格取得ができますが、試験範囲が広く簡単ではないためしっかりした準備が求められます。
阿賀野市で保育園で働く場合は園長の方針を確認する
阿賀野市で保育園に就職する場合は園長の方針に共感できるか確実にチェックしましょう。
自らが行いたい保育とは何かを思い返す機会ともなります。
厳格に言い聞かせるのか、やわらかく言い聞かせるのか。
外遊びを重んじるのか、危険を徹底して避けるのか。
自分の保育観と比べてみて、受け入れられる保育園で働きましょう。
職場見学を利用して阿賀野市の保育士の仕事を探す
職場見学により求人票には載っていない生の情報を収集することができて、時短をできます。
職場の漂う雰囲気や働いている人の年齢層などを目で見て感じられます。
職場見学は日取りを設けているケースもあって、採用試験のとき等に行うことも少なくないですが、転職エージェントを利用していれば事前に担当者がセッテイングしてくれるケースも多いです。
阿賀野市で保育士の求人を探す時のポイントとは
阿賀野市で保育士の仕事を探す際には、基本的な勤務条件や産休・育休と持ち帰り仕事の有無をチェックしましょう。
基本的な勤務条件を調査する
働きたいと思った職場が出てきたら勤務条件を細かく見て不明点がないかを確認しておきましょう。
給料や実働時間や通勤時間も把握しておきます。
未経験の研修と産休・育休についてもチェックしておきましょう。
未経験者やブランクがある時は?
未経験可とかブランクがあってもOKというような求人も少なくありません。
未経験とブランクのある人には大きなメリットになります。
その際にはまず研修制度について調査しておきましょう。
研修の有無は大事です。
産休や育休は?
産休・育休はあるのかないのか。
産休と育休を取った実際の人数は多いのか。取得しやすい雰囲気か。
制度があったとしても利用しにくいのであれば意味がありません。
持ち帰り仕事のありなしも重要
保育士の仕事を見つける場合は休みと残業の有無に関しては大体の人がチェックすることと思います。
さらに、園の行事の休日出勤手当と代休のありなし等も調査しておきましょう。
モレてしまいがちなのが持ち帰り仕事のありなしです。
あるのであれば手当は払われるのか。
不明な時は面接等のときに確認していきましょう。
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