俊徳道の転職エージェントのおすすめは？失敗しない選び方

俊徳道の転職エージェントのおすすめは？失敗しない選び方

転職エージェントとは？転職サイトとの違いをわかりやすく解説

転職エージェントの基本的な仕組み

転職活動をスタートする際に、俊徳道でも混乱しがちな点が「転職エージェントと転職サイトの違い」かもしれません。

転職エージェントとは、利用者一人ずつにサポート担当がつき、仕事探しの支援から応募書類の添削、面接の支援、条件交渉までを無料でバックアップしてくれるサービスのことです。

転職エージェントは求人企業からの成約報酬で成り立っており、転職希望者が転職に成功してはじめて報酬をもらえます。

それゆえに、求職者の希望とフィットする仕事の紹介に真摯ですし、転職決定後の雇用条件の話し合いなども代理で行ってくれるのが大きなメリットです。

転職サイトとの主な相違点

転職エージェントと転職サイトの違いをざっくりと説明すると、以下のようになります。

項目転職サイト
求人の探し方担当者が要望に合致する求人を提示本人が探してエントリーする
応募書類の添削有無添削・アドバイスあり基本的になし
面接日程の手配担当者が日程調整自分で企業に連絡
条件面の相談年収・条件交渉もフォローあり自ら条件交渉

このように、俊徳道でも転職エージェントはキャリアのプロからの支援をもらいながら転職を進められる部分が最大の魅力です。

対して、転職サイトは自由なタイミングで好きなように動きたい人に向いています。

転職エージェントの利点と欠点

転職エージェントの主な利点は以下のようになります。

  • 自分に合った求人を紹介してもらえる
  • 応募書類のアドバイスが提供される
  • 面接準備や企業ごとの対策を知ることができる
  • 年収や勤務内容の交渉を代行してもらえる

その一方で、以下のような短所もあります。

  • 担当者との相性に影響を受ける
  • マイペースで進めたい方にはやや煩わしいと思う場合も

要するに、転職エージェントは「伴走型」、転職サイトは「自力完結型」と理解すると違いというものがわかりやすくなるでしょう。

俊徳道の転職エージェントの使い方｜登録から内定までの流れ

STEP1：登録・面談の予約

まずは、登録したい転職エージェントの公式サイトから登録をします。

基本的な情報（氏名、年齢、職業情報など）および転職希望時期、希望職種や条件をフォームに入力し、カウンセリングの日時の予約に進みます。

STEP2：キャリア面談（カウンセリング）

登録後、キャリアアドバイザーとのカウンセリング（対面またはオンライン）を実施します。

この面談では、職歴や持っているスキル、転職理由、希望する条件などをしっかりと伝えるようにしましょう。

共有した内容を元に、キャリアアドバイザーが求人を選定します。

STEP3：求人の紹介と応募書類添削

面談の内容をもとに、条件に合う仕事が紹介されます。

このタイミングで良さそうな求人があれば、エントリー書類の作成とアドバイスを受けましょう。

職務経歴書などは会社によってアピールの工夫が必要になるため、担当者のアドバイスが非常に有益です。

STEP4：面接の対策とスケジュール調整

書類選考を通過すると、面接へと進みます。

転職エージェントでは、紹介先ごとの面接での質問傾向や評価されやすいポイントなども提供されるため、面接前の準備がかなり進めやすくなります

加えて、面接スケジュールのスケジューリングも代理で対応してくれるため、在職中で忙しくしている方にも安心です。

STEP5：内定後支援と退職時のフォロー

無事に選考を通過した後も、エージェントの対応は引き続き受けられます。

希望年収や入社スケジュールの調整、さらには辞めるときの不安も相談することもできて、新しい職場に入るまで伴走してくれるという強みがあります。

俊徳道の転職エージェントの選び方｜自分にぴったりのサービスを選ぶコツ

総合型エージェントと特化型の違いを知ろう

転職エージェントには、大きく分けて「総合型」と「専門型」に分かれます。

両者それぞれに利点と欠点があるので、転職で実現したいことやキャリアに合ったタイプを選ぶことが重要となります。

  • 総合型エージェント：どんな業界・職種でも求人の種類が豊富で、利用実績が高く支援実績が多い
  • 特化型エージェント：テクノロジー系、医療系、営業職など、特定領域に絞っており、分野に精通したアドバイスが受けられる

未経験での転職なら、総合型をメインに、特化型を補完的に併用するのが俊徳道でも安心です。

担当者との相性が満足できる転職を左右する要因

転職エージェントのサービスは担当者（キャリアアドバイザー）のスキルや人間的な相性がとても重要です。

「熱心に話を聞いてくれる」「希望条件に合った求人を提案してくれる」といった安心できるアドバイザーに出会えるかが転職の成否を分ける要因といっても過言ではありません。

万が一、強引な対応や、望んでいない仕事ばかり案内されることがあれば、担当変更を申し出るのも有効な手段です。

気をつかう必要はありません。

人の意見だけで判断してはいけない理由

俊徳道においても、口コミサイトやSNSで「この担当者はひどかった」「親身だった」というような感想を見る機会もあるはずです。

ただし、そのような評価は個別の担当者や当時の状況に左右されるため、鵜呑みにしすぎないことが大切といえます。

評判をチェックするなら、「どこまで対応してくれるか」「分野への理解」「対応スピード」などの複数の視点で客観的に評価する姿勢を忘れないようにしましょう。

複数エージェントへの登録は良い？ベストな使い方とは

結論から言うと、俊徳道においても転職エージェントは複数登録すべきといえます。

なぜなら、エージェントによって紹介可能な求人やキャリアアドバイザーのスキルが同じではないため比較検討しながら自分に合ったサービスを見つけやすくなるからです。

そうはいっても、同時利用は3社から4社程度までに絞るのがおすすめです。

それ以上になると、面談対応や紹介対応に追われてしまい、本来の活動のパフォーマンスが下がる可能性があります。

俊徳道では転職エージェントと転職サイト、どっちを使うべき？

転職エージェントが向いている人のタイプ

次のような方には、転職エージェントの利用が特におすすめです。

  • 初めて転職を考えていて何から始めればいいか不明
  • 応募書類の準備や面接試験に不安を感じている
  • キャリアの棚卸しや転職の方向に悩んでいる
  • 年収や福利厚生などを丁寧に交渉したい

プロのサポートを活用しながら活動することで、計画的で効果的な転職活動が可能になります。

転職サイトが向いている人の条件

次のような人は転職サイトの方が適している場合もあります。

  • 自分の手で自由なペースで求人情報を調べたい
  • 現時点で転職する予定はなく、情報を集めている段階
  • 企業や業務内容を限定して自分でエントリーしたい
  • 転職エージェントとのやり取りを何度もやりたくない

自分の行動力に自信のある方や、転職の緊急性が高くない人は、転職サイトを中心に活動するのも一つの方法です。

併用すべきケースとそのポイント

現実的には、俊徳道でも転職エージェントと転職サイトを両方利用するのが望ましいと考えられます。

  • 転職サイトで見つけた会社にダイレクトに応募しつつ、エージェントからは非公開求人を紹介してもらう
  • 転職サイトで希望求人を探し、キャリアアドバイザーに企業分析や面接の準備を依頼する

このように併用することで、それぞれの特性を活かしながら使い分けることで、転職成功の可能性が高まります。

転職エージェント活用の注意点｜よくある失敗と対処法

紹介される求人が思っていた内容と違うと感じるなら

俊徳道で転職エージェントに登録しても、「紹介された求人が希望とずれている」と感じるケースもあります。

その原因はアドバイザーが情報を十分に把握していないケースや、企業側の求人要件と自分自身の能力や実績がかけ離れている時に起きやすいです。

そんなときには、気兼ねせずに希望の条件を具体的に伝え直すのが効果的です。

「年収は最低◯◯万円」「テレワーク対応の仕事を希望している」といった、具体的な希望を提示することで、マッチング率の高い仕事を提案してもらえる確率が上がります。

キャリアアドバイザーと相性が悪いときの対策

転職エージェントの利用満足度は、俊徳道でもサポートスタッフとの相性で決まる部分があります。

例としては、次のような違和感があったら見直しが必要です。

  • 求める条件と合わない求人ばかり提案される
  • 応募を急かしてくる
  • 情報共有が押し付けがち

こうした状況では、担当者の変更を申し出るのが有効です。

エージェント各社は変更希望に慣れているため、トラブルになることはありません。

複数のエージェントを併用しておくことで、比べながら自分にぴったりのサポートを受けられます。

今すぐ転職する意思がない場合でも使って大丈夫？

「直近で転職するわけではないけれど、将来の参考として登録してみたい」と考える方は俊徳道でも多いでしょう。

転職エージェントは継続的なキャリア相談にも対応しており、無理に転職を勧められることはあまりありません。

「将来のキャリアを考えたい」「自分の立ち位置を把握したい」といった相談にも丁寧に対応してくれる担当者であれば、安心して相談できる将来を見据えたパートナーになる可能性が高いです。

転職エージェントに断られるケースはある？

「該当する求人がない」として登録を断られるケースもあります。

これは、保有スキルや年齢、地域条件などが保有している案件とマッチしない場合に起こります。

万が一断られたとしても気にしすぎる必要はありません。

各エージェントによって扱っている求人が異なるため、他のエージェントに登録すれば希望に合う可能性は大いにあります。

よくある質問（FAQ）

Q.転職エージェントと転職サイトの一番の違いは？

転職サイトは自分の手で案件を検索・エントリーするサービスである一方で、転職エージェントはキャリアアドバイザーが仕事の提案から応募手続きの支援までを行うサポート型サービスです。

俊徳道でも、フォローを受けながら転職をうまく進めたい方には、エージェント型の活用が向いています。

Q.転職エージェントは複数使っても問題ない？

もちろん、問題ありません。複数社の転職エージェントに登録して問題はありません。

エージェント担当者との相性や紹介案件の種類を広げるために数社の併用がおすすめです。

とはいえ、エントリーが多すぎると管理が大変になるため、無理のない状態を保つことが大切です。

Q.転職エージェントに紹介される案件は、自分で探す求人とどう違うの？

転職エージェントが扱う求人には、俊徳道でも一般の求人サイトには出ていない「非公開求人」が多く含まれています。

また、企業とのつながりを活かして、自分のアピールポイントを先に共有したうえで紹介してくれるため、選考が順調に進みやすいという強みもあります。