五所川原市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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五所川原市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

五所川原市の失業手当ての手続きです。

五所川原市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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五所川原市での失業手当の手続きと認定による確認

五所川原市でも、失業手当を受ける時はハローワークに足を運び届出することになます。提出するものとしては、はじめに退職した際に渡された離職票1と離職票2になります。雇用保険被保険者証についても辞めたときに貰えますので持参します。写真については正面で上半身を撮影した縦横3cm×2.5cmの大きさの物を2つ持っていきます。そのほかにも、印鑑と通帳、本人確認できるものを持っていきます。免許証なら一つ写真のない健康保険証、住民票であれば二点必要です。加えてハローワークでもらえる求職申込書を記入後窓口に持って行きます。

五所川原市でもハローワークで失業給付金の受給手続きを行った後、働いていない事を判断するため、4週間に一度の間隔でハローワークにて失業保険の認定を受ける必要があります。その際に調査されるのは、就職していない失業した状態であるということに加えてどんな感じで求職活動しているかといった事になります。就職先が見つかったのにも関わらず失業保険を受け取る事例のほかにも、仕事探しをしてないにも関わらず事実と異なる届出をしていたり、単発バイトをしていたのに報告しなかった時についても不正受給となります。

失業手当の給付期間は五所川原市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

五所川原市でも、失業給付を受給できる期間については勤続年数、年令と退職理由によって変わります。自分都合のために職を離れた方のうち六十五才未満のケースでは働いた年数が1年超10年未満なら90日、20年未満で120日、二十年以上だと百五十日です。辞めた理由が雇い主の都合である特定受給資格者はこの期間とくらべても長めになります。そして、障害者手帳を交付されている方というのは就職困難者となって期間が増えます。自分都合の失業か会社都合かなど、辞めた理由は失業給付を受給できる期間に非常に関わりますので申請する際には注意を払わなくてはなりません。

会社都合により職を離れた特定理由離職者については失業手当の受給期間が延びて受給できる金額についても多くなります。会社都合というとクビという形態が思い浮かびますが、それ以外でも会社都合となる例は五所川原市でもたくさんあります。給料の減少、過度な残業などのような仕事状況を不服として仕事を辞めた事例であっても会社都合と認定されて特定受給資格者になる場合も多々あります。さらに、結婚などにより勤めている勤務地を行く事が現実的でない位置に引っ越したときについても特定理由離職者としてもらえます。

五所川原市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行けば失業給付金を受け取る手続き等も対象となっています。失業保険とは、今まで働いていた方が会社を辞めて他の勤め先が決定するまでの間の費用をサポートすることに主眼を置いた支援金です。受給条件は雇用保険に前の一年に６か月間以上の期間加入していた事が必須になります。アルバイトやパートで仕事をしていた人は２年に一年以上入っている事が条件になります。五所川原市でも会社に勤務する気持ちを抱いていて、何時でも勤務することが出来ることが必要ですし、就活も行っていることが必要です。

五所川原市でも、出産で退職する時は失業保険の延長手続きをする必要があります。すぐに勤めることが可能な状況であることが受け取る際の要件ですので、出産を終えて仕事することができる段階となるまでもらえないからです。手続きすることによって最大で3年まで延長可能ですので受給期間の一年を追加して四年のあいだに失業給付の申請を行うことができます。また妊娠をきっかけに退職してしまうときは特定理由離職者となって自己の都合の離職の方より給付の期間についても長めになります。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークはかつては職業安定所とされていて五所川原市で就職や転職のための求人を提供して仕事探しの公共支援をやっています。

職業トレーニングもしていて、厚生労働省による教育訓練給付金の制度をつかって資格を得るということも出来ます。

雇用保険の窓口でもあって企業の加入手続き、失業者向けの失業保険を受け取る手続き等についても対応しています。

このごろは、「わかものハローワーク」、ハローワークインターネットサービスや女性のためのマザーズハローワークなどといった公共サービスについても対応しています。

マザーズハローワーク

五所川原市で子供の世話と両立して仕事もしたい方を支援するために平成十八年4月に厚労省が始めた仕組みがマザーズハローワークになります。子供の世話と仕事を両立したい方でしたら性別にかかわらず利用可能です。利用者数は徐々に増えていて施設の数も増設されています。一対一で仕事探しについての指導を受けられる「就職支援ナビゲーター」の制度も準備されていて利用する人の8割以上の高い成功率を維持しています。さらには、子供連れで就職活動が可能な「マザーズコーナー」が導入されているハローワークも増えてきています。

国内では女性のうち6割以上の方が妊娠や結婚などを機に会社を辞めるのですが、実は25歳から49歳までの女性の内300万人超が会社に勤めたいという意思を持つというのが実情になります。内閣府の見通しによると、そんな方達が働くと国内総生産が1.5パーセント増える見込んでいます。子育てをする人が再び仕事を始めるのを促すことを担って厚生労働省が創設したものがマザーズハローワークで、子育てと両立して働くことが出来る会社を斡旋しています。利用する方の職が見つかる割合は高くなっていて、マザーズハローワークの数も次第に増加傾向になります。

わかものハローワーク

職に就いていない若年層は五所川原市でもなかなか減らず、就職率もしだいに低くなる傾向にあります。そうした状況の中で厚生労働省は正規社員の仕事をしたい若者を援助することを目的として「わかものハローワーク」を置きました。ターゲットにしているのは、おおむね四十五歳未満としていて、希望すればひとりひとり担当が仕事探しや面接対策のアドバイスも得られます。そして、仕事が長続きしないというような方に向けて新たな職場で働きだしてからも相談に乗ってもらえる等というような支援も行っています。

五所川原市のハローワークで仕事を探す

ハローワークというのは五所川原市の豊富な会社の求人から仕事場を選ぶ事が可能なのですが、はじめて使用する際には求職登録をすることになります。求職者登録といってもハローワークに行って所定の求職申込書に必要事項を書き入れて提出するのみで完了しますので、あらかじめ用意する必要書類等はいりません。書き入れる内容は仕事をしたい仕事や学歴、今までに勤めた会社等、履歴書に記載するような項目になります。登録するとハローワークカードを発行してくれるので、以降は提示するようにします。

五所川原市でもハローワークでは、どのような職種に適合するのか知りたい、思うように職場が探せないなどという職業相談にも乗ってくれます。履歴書をどう書くかや面接試験の対策などについての助言も受けられます。担当のスタッフと相談しながら仕事を検討することもできます。また、取得資格や対象年齢などという条件をクリアしていないために志望できない時等に頼んでみると、職員の人が募集先側と申し込めるよう折衝してくれる場合もありますので、まずは相談しましょう。

障害がある方の中には思うように就職先が探せずに苦労しているという方が五所川原市でも少なくありません。そうした方に向けてハローワークにおいては専任スタッフにより職探しについてのアドバイスや新たな職場に勤めだしてからも悩相談ができるなどのサポートを行います。加えて、障害に理解を示し障害者枠を設置してリクルートを行っている会社も増加しています。障害者手帳が有るか無いかに関わらずサポートをしてもらえて、障害者総合支援法に決められた援助を行う就労移行支援事業所では障害者に向けた職業訓練や面接対策のフォローもしてもらえます。

履歴書の上手な書き方

五所川原市でも求職活動のスタートとなるのが履歴書になります。履歴書を書き込む際には上手な文字を書かなくても大丈夫ですが読みやすい字で書いていくのが大切になります。自己ＰＲには、自身に起こったことを基に書くと現実味が増してきます。応募する仕事と同じ業種で昔仕事した事を持っている場合には、その仕事で学習したことを書いておく事が秘訣です。面接では履歴書が参考にされて質疑応答が行われるので面接にて話したい事については確実に書き込む事が不可欠です。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業手当てが支給されている期間にパートで働く事は五所川原市でもOKなのですが、ハローワークに対して申し出しなくてはいけません。だいたいの規定は、4週の中で十四日以下で、一週間のうち3日以下で20時間以内であれば不都合は無いケースが多いですが、申請をせずにいると不正受給として扱われます。失業手当ての申請手続きをしてから一週の待機期間中の仕事も報告する必要があります。さらに、三か月間の給付制限の間については仕事をする事も可能ではありますし、報告もいらないのですが、長期にわたる場合は失業手当てを受け取ることができなくなることもあり得ます。

失業手当を不正受給するとどうなる？

偽りの手続きで失業給付を受け取っていた場合は、五所川原市でも、貰った金額の全部に加えて受け取った額の倍、要するに三倍の金額を返すことが必要になり、たとえば、100万受け取っていたケースでは300万を返さなければなりません。再就職が決まっていて受け取るケースの他、仕事探しをしてないのに誤った申告をしていたり、短期間のパートを行っていたのに申請が無いと不正受給となります。不正は会社の税金より発覚するケースもあったり、一般の人から密告をうけるという事も多くなっています。

五所川原市の再就職手当

失業給付金を支給期間ギリギリまで受給してから勤めようという方は五所川原市でも多いですが、就職を促すための就業促進手当といった仕組みもあります。失業手当をもらう資格を得た後に仕事に就いた人で、支給期間の残り日数が3分の1より多くあって、１年以上働ける予定のときに就業促進手当を受給できます。給付期間の残りの日数が２／３よりたくさんある時には60パーセント、3分の1以上のときには５０％を受給できます。これまでの３年に再就職手当を受給していない事が条件です。

五所川原市の教育訓練給付

労働者の能力向上をサポートするために払われるものが教育訓練給付金です。五所川原市でも、雇用保険に入っている方の内能力アップを目指したいというような方のための制度になります。幅広い資格獲得のための講座が対象になっていて、受講代金の20%相当が支払われます。受講料金がタダの公共職業訓練についても学べます。原則として受講を完了した日の翌日から1ヶ月のあいだにハローワークにて手続きすることになっています。失業給付を受け取っている間についても受給できます。

五所川原市の公共職業訓練と求職者支援訓練

五所川原市でも職を探す時には、何らかの技能を持っていると役立ちます。失業給付金が出されている方に向けた就職活動のための能力アップを支援する制度ということで公共職業訓練があって指定の課程をタダで受講することが出来ます。同じ様に失業給付金を受け取っていない人をターゲットにした訓練として「求職者支援法に基づく認定職業訓練」が設定されていて、こちらについても低コストの代金で学ぶことが出来ます。二つともハローワークでコースを決めて申請します。ハローワークに豊富なカリキュラムの案内書が置かれていますが窓口の職員と共に相談することもできます。