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稚内市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

稚内市の失業手当ての手続きです。


稚内市の失業手当ての手続きができるハローワークを検索できます。



稚内市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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年齢
勤続年数
退職理由
1か月の給与
(過去6か月の大まかな平均額)
※残業/通勤/住宅手当等は含める。ボーナス,退職金は含めない。











稚内市での失業手当の手続きと認定による確認

稚内市でも、失業給付をもらう時は、ハローワークで手続きをします。提出するものは、まずは雇用主から渡される離職票2点です。雇用保険被保険者証も退職時に貰えますので持って行きます。写真については正面から上半身が写された縦3センチ×横2.5センチの写真を2枚持参します。他に、印鑑や本人名義の通帳と本人を確認できるものが必要になります。免許証ならば1枚、本人写真のない住民票とか保険証だと二枚持参します。その上、ハローワークでもらえる求職申込書に必要事項を記入して窓口にだします。

稚内市でもハローワークで失業給付金の申請手続きを行った後、申請者が失業の事実を判断するため、四週間刻みのペースでハローワークにて、失業保険の認定をしてもらう必要があります。この機会に調査されるのは仕事が無い失業した状態だという事、そしてどんな感じで求職活動を進めているかということです。勤務先を決定した状況で失業保険を受け取る場合以外にも、就活を行っていないのにごまかした申告をしていたり、単発のアルバイトを行っていたのに申告しないケースも不正受給と見なされます。





失業手当の給付期間は稚内市でも自己都合か会社都合で違う?会社都合で退職した特定理由離職者とは

稚内市でも失業給付が支払われる期間は勤務していた年数や年令や退職の理由で変動します。自分の都合によりやめた方で65才未満の場合は働いた年数が1年以上10年未満で九十日、20年未満なら百二十日、二十年超であれば150日です。やめた理由が会社の都合である特定受給資格者であればこうした期間より多くなります。さらに障害者手帳を持っている方というのは就職困難者ということで期間が長期になります。自己の都合による失職なのか雇い主の都合か等、退職した理由というのは失業給付が出る期間にとても影響しますので申請の時は注意しましょう。

会社都合にて仕事を辞めた特定理由離職者については失業給付金の受給期間が長くなり、受給できる額についても増えます。会社都合というとクビのような例が一般的ですが、それ以外でも会社都合と認められる例は稚内市でも少なくないです。報酬減少とか無理な残業等の仕事環境のため離職した時であっても会社都合となって特定受給資格者になれる事も多くなっています。また、夫の転勤等により勤めている会社に通うことが大変な地区に引越す場合についても特定理由離職者と扱われます。





稚内市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行くと失業給付金の受給手続きなども行うことができます。失業保険は、これまで働いていた方が辞めて別の仕事場が見つかるまでのお金を後押しすることに主眼を置いた仕組みになります。受給条件としては、雇用保険に過去1年で6か月間を超える期間加入していた事が不可欠になります。パートやアルバイトの方は二年に12か月以上の期間入っている事が条件です。稚内市でも働く意思を持っていて、即勤務できる状態でなくてはなりませんし、仕事探しも行っていることが不可欠です。

稚内市でも妊娠が理由で辞めるときは失業手当の延長手続きが必須になります。すぐにでも仕事することが可能な状況であることが受け取る場合の資格として不可欠なので、出産した後に働ける状態になってくるまで受け取れないことが理由です。手続きすれば最長三年まで延長できますので受給期間の1年を足して最長4年以内に失業保険の申請手続きをすることになります。加えて出産によってやめる時は特定理由離職者になって自分都合での退職の人とくらべて受給できる期間についても多くなります。





失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークはちょっと前は職業安定所といった呼び名で稚内市で就職のための求人募集を集めて仕事場を探す公共支援を実施しています。

職業トレーニングも実施していて、厚生労働省による教育訓練給付金の制度で資格を得ることも出来ます。

雇用保険の窓口にもなっていて事業主のための加入手続きと失業者のための失業保険の受給手続き等も行っています。

最近は、「わかものハローワーク」やハローワークインターネットサービスや女性向けのマザーズハローワークなどの公共サービスについても行っています。

マザーズハローワーク

稚内市で家事と両立させて勤務したい人をサポートするために2006年4月に厚労省が始めた施設がマザーズハローワークになります。仕事と子供の世話の両立をしたい方であれば男性女性問わず役立てられます。利用者数は年々多くなりマザーズハローワークの数も増加しています。一対一で就職活動関連の指導をしてもらえる「就職支援ナビゲーター」の制度も整えられていて利用する方の80%を超える高い成功率の実績を持ちます。併せて、子供と共に仕事探しを可能にする「マザーズコーナー」が用意されているハローワークも増加しています。

国内では女性の6割超の方が妊娠などで会社を辞めますが、実の所25から49歳の女性の内300万人超の人が会社に勤めたいといった願いを抱いているのが実際のところになります。内閣府の見立てによると、それらの人たちが仕事をするとGDP(国内総生産)が1.5パーセント上がるとされています。子育てをしている方がもう一度仕事を始めるのをバックアップすることを目標として厚労省が準備したのがマザーズハローワークであり、家事をしつつ働ける会社を斡旋しています。仕事が見つかる率も高くなっていて、マザーズハローワークの数も少しずつ増設されています。

わかものハローワーク

フリーターの若者の数は稚内市でもいつまでも減少せず、卒業後の就職率も段々下落傾向です。それらの現状下で厚労省は正社員の職に就きたい若年層を助けることを目指したわかものハローワークを全国に置いています。ターゲットは、おおよそ四十五歳未満になっていて、希望者には個々に担当者が付き職探しや面接方法等についての指導もしてくれます。また、仕事が長く続かないという方向けに仕事に就いた後も悩相談ができるなどといった後押しも行います。





稚内市のハローワークで仕事を探す

ハローワークでは、稚内市の数々の企業の求人から勤務先を選ぶことが可能なのですが、はじめて活用するときは求職情報登録しなければなりません。求職者登録は、ハローワークに行って、決められた求職申込書を受け取って記入して提出するのみでOKですので、予め手配する必要書類等はないです。書き込むのは、望む職種や条件、学歴、今までに働いた業種などというように履歴書に記載するような事柄になっています。登録を終えるとハローワークカードを発行してくれますので、次からは提示するようにします。

稚内市でもハローワークで、どんな職種に向いているのか聞きたい、どうにも勤め先が探せない等といった職業相談も受け付けています。履歴書の上手な書き方や面接方法のアドバイスも得られます。窓口職員にいっしょに求人を検討する事もできます。また、取得資格や年齢等というような応募条件に適合しておらず応募できないときなどに頼んでみると、職員の人が雇用主側と応募できるように交渉してくれる事もありますのでうまく活用しることをオススメします。

障がいがある方にはいつまでたっても就職先が探せないで苦労しているといった方が稚内市でも多くいます。そのような人向けにハローワークにおいては専任の担当者により職探しのバックアップから新しい職に就いた後も相談を受けるなどのバックアップを行われています。また、障害者のために障がい者枠を設けて求人募集をしている企業も増えています。障害者手帳の取得状況に関係なくフォローを受けることができ、障害者総合支援法に基づいた援助を行う就労移行支援事業所においては障がいのある方のための職業訓練や職業相談や面接方法等についてのアドバイスもしてもらえます。

履歴書の上手な書き方

稚内市でも職探しの初めになるのが履歴書になります。履歴書を書き込んでいく時には上手な字である必要はないですが、読む相手が読みやすい文字で書くことが大切です。自己アピールは過去の経験談を混ぜ込んで書き込んでいくとアピール度が出てきます。希望する企業と同様の業種で今までに勤務した体験を持つ場合には、その体験から学び得たことを書き込む事が秘訣です。面接では、履歴書を基準に質問してくるので、面接にて主張したい事項については確実に書き込んでおく事が大切になります。





失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい?

失業手当を受給している期間に仕事をすることは稚内市でも可能なのですが、ハローワークに申請することになっています。ざっくりとした規定としては4週の中で14日以内で、1週間のうち3日未満で二十時間未満ならば問題はないことが大半ですが、報告をせずにいると不正受給です。失業手当てについての申請手続きを済まてから1週の待機期間中のパートについても申請しなくてはいけません。その上、、三か月間の給付制限中については仕事をすることもできますし、申告についても必要ないのですが、長期にわたるケースでは失業保険を受給する資格がなくなることも珍しくありません。





失業手当を不正受給するとどうなる?

不正に失業保険をもらったときは稚内市でも、受給したすべてに加えて受給していた金額の2倍、つまり3倍の額を払う義務があって、百万もらっていたケースでは三百万を請求されます。就職が決まっていてもらったケースのほか、職探ししていないのに事実と違う報告をしていたり、短期間のバイトを行ったにも関わらず申請しなかった場合も不正受給になってきます。不正は、雇用主の経理から判明するケースもありますし他人から告発されるという場合も少なくありません。





稚内市の公共職業訓練と求職者支援訓練

稚内市でも仕事探しの際には何がしかの資格を持っていると有利になります。失業手当てが支給されている方を対象とした再就職のための能力習得を助ける訓練ということで公共職業訓練が準備されていて該当の講座を負担なしで受講することが出来ます。さらに失業給付金を受け取っていない方をターゲットにした制度として求職者支援訓練があり、こちらもテキストだけの代金で学ぶことが出来ます。両方ともハローワークに行ってコースを検討して申請します。ハローワークに色々なコースに関するリーフレットが配られていますが窓口の職員と一緒にサポートしてもらうことも可能です。





稚内市の再就職手当

失業給付金を期間MAXまで支給してもらってから勤務先を決めようというような人は稚内市でも多数いますが、就職をしやすくする目的の再就職手当といった制度も整えられています。失業手当を支給してもらう認定を得られた後の再就職で、支給期間の残りの日数が1/3よりたくさんあり1年以上雇用される予定の場合に就業促進手当を受給することが可能です。支給期間の残りの日数が2/3以上あるときには60パーセント、3分の1以上の場合には50パーセントの金額を受け取れます。遡って三年に再就職手当をもらっていない事が条件になります。





稚内市の教育訓練給付

能力アップを助けることを目的として受給できるものが教育訓練給付になります。稚内市でも雇用保険に加入している方で能力アップして再就職を有利にしたいという人向けのものです。いろいろな資格獲得のための講座があって、代金の2割相当額が支払われます。受講料金がタダの公共職業訓練もそろっています。受講を修了した日の翌日から一か月以内にハローワークに足を運んで届出する必要があります。失業手当を貰っている間についても受け取ることが可能です。