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つくばみらい市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

つくばみらい市の失業手当ての手続きです。


つくばみらい市の失業手当ての手続きができるハローワークを検索できます。



つくばみらい市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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年齢
勤続年数
退職理由
1か月の給与
(過去6か月の大まかな平均額)
※残業/通勤/住宅手当等は含める。ボーナス,退職金は含めない。











つくばみらい市での失業手当の手続きと認定による確認

つくばみらい市でも、失業保険を受給する時にはハローワークに足を運び手続きしなくてはいけません。提出する書類は、まずは、辞めたときに受け取る離職票(1)と離職票(2)です。雇用保険被保険者証も会社より渡されますので持参しましょう。写真は上半身が写った3cm×2.5cmのものを二つ持参します。そのほかにも印鑑や預金通帳、本人を確認できるものを用意します。免許証なら一枚、本人写真のない健康保険証とか住民票だと2枚必要です。また、ハローワークに置いてある求職申込書を書いて窓口に持っていきます。

つくばみらい市でもハローワークに出向いて失業手当の申請手続きを行った後、失業している状態を確認するため、四週間に1度の間隔でハローワークまで足を運んで失業給付金の認定を受けることが必要です。この機会に調査されるのは、仕事が無い失業した状態のままであるというような項目に加えてどんな感じで仕事探ししているかという事になります。就職先を決定したのにも関わらず給付金をもらう事例のほかにも、就活をしてないにも関わらず事実と違う報告をしていたり、単発のアルバイトを行ったにも関わらず届出しなかった事例も不正受給になります。





失業手当の給付期間はつくばみらい市でも自己都合か会社都合で違う?会社都合で退職した特定理由離職者とは

つくばみらい市でも失業保険がもらえる期間というのは勤務していた年数、齢や退職理由で変わります。自分都合のためやめた方のうち六十五歳未満の場合は勤務していた年数が一年以上十年未満で九十日、二十年未満なら百二十日、20年以上なら150日になります。退職の理由が雇用主の都合である特定受給資格者であれば、こうした期間よりも長めになります。そして障害者手帳をもっている人というのは就職困難者ということになり期間が増えます。自己の都合による失職なのか雇い主の都合かなど、辞めた理由というのは失業手当てが貰える期間について大きく影響しますので申込みの際は注意が必要です。

会社都合により離職した特定理由離職者となると失業給付金を受給できる期間が伸びて、受給できる金額も高くなっていきます。会社都合と聞くと解雇という例が一般的ですが、その他にも会社都合になる例はつくばみらい市でも多々あります。給料ダウンや度を越えた残業などの仕事事情が要因で職を離れたケースも会社都合としてもらえて特定受給資格者となる場合もたくさんあります。さらには、夫の転勤などにより働いている会社に通い続けることがハードな街に引越す場合についても特定理由離職者と扱われます。





つくばみらい市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行けば失業保険の受給手続き等についても扱っています。失業給付金というのは、働いていた人が会社を辞めて、他の企業が見つかるまでの暮らしを手助けすることを目的として給付金になります。もらう条件は雇用保険に前の一年の間で6か月以上入っていた事が必須です。バイトとして雇用されていた人は2年に12か月以上の期間加入していた事が条件になります。つくばみらい市でも会社に勤務する意欲を持ち、即勤めることが出来る状態でなくてはなりませんし、求職活動も行っていなくてはなりません。

つくばみらい市でも、妊娠をきっかけに退職する時は失業給付の延長手続きが不可欠になります。今日にも勤めることが可能な状態であることがもらう要件なので、出産した後に勤められる状態になってくるまで貰えないからです。申請手続きすることによって最長3年まで先延ばし可能ですので受給期間の一年を追加して4年のあいだに失業手当の申請をする流れになります。その上、、出産をきっかけに辞める時は特定理由離職者の扱いになって一般的な自己の都合の離職の方と比べて受給できる期間についても長めになります。





失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい?

失業手当を受け取っている間にアルバイトで働くことはつくばみらい市でも可能ですが、ハローワークに報告することになっています。ざっくりとした物差しは、四週の中で14日以内で、週で三日未満で20時間以内なら支障ない事が多いですが、申請がないと不正受給と判断されます。失業手当ての手続きを終えてから7日間の待機期間中の勤務についても届出しなくてはいけません。加えて三ヶ月の給付制限中は仕事をする事もできますし、申請もしなくてもOKなのですが、長期間の場合は失業手当てを貰うことができなくなることもあり得ます。





失業手当を不正受給するとどうなる?

不法に失業給付を受給した時はつくばみらい市でも、受給した額の全額と、受け取っていた金額の倍、詰まりは3倍の金額を戻すことが必要になって、100万円受け取っていた時は三百万円を返す必要があります。再就職が決まっていてもらっていた場合はもちろん、求職活動していないにもかかわらず誤った申請をしたり、バイトをやっていたにも関わらず届出しない時も不正受給と判断されます。不正については、雇用主の経理より発覚するケースもありますし他の人から通報をうけるということも多いようです。





失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは一昔前は職業安定所という名称でつくばみらい市で就職や転職の募集情報を収集して職を探す公共支援をやっています。

職業トレーニングにも取り組んでいて、厚生労働省の教育訓練給付金を用いて資格を得るという事も可能になります。

雇用保険もカバーしていて企業や事業主のための加入の手続きと失職者の失業保険を受け取る手続き等も対象となっています。

このごろは、若者のための「わかものハローワーク」や女性のためのマザーズハローワークやハローワークインターネットサービス等のような公共サービスについても提供されています。

マザーズハローワーク

つくばみらい市で家事をしていきながら仕事をしたい方を支えるために平成十八年4月に厚労省が作った施設がマザーズハローワークです。子育てと仕事の両立を希望する方でしたら男性女性問わずに活用できます。利用する方はだんだん多くなっていて施設の数も増えてきています。個々に仕事探しに関しての指導を受けることが出来る「就職支援ナビゲーター」の制度も備わっていて利用する方の80パーセントを超える高い就職率の実績を持ちます。さらに、子供を連れて就活が可能なマザーズコーナーを併設するハローワークも増えてきています。

国内においては女性のうち60パーセント超の方が出産や結婚などによって仕事を辞めるのですが、実の所25歳から49歳までの女性の内300万人超が就職したい願いを持っているというのが実際のところです。内閣府によると、そうした女性達が働くと国内総生産が1.5%拡大する考えられています。子育てをする人がもう一度仕事を始めるのを手助けすることを役目として厚労省が作ったものがマザーズハローワークであって子供の世話と両立して仕事をできる職場を揃えています。仕事が見つかる割合も高く、施設の数も年々増えてきています。

わかものハローワーク

仕事のない若者はつくばみらい市でもなかなか減少せず、新卒の就職率についてもだんだん下がる傾向にあります。そういう現況の中で厚労省は正社員で働きたい若者を応援することを狙いとした「わかものハローワーク」を全国に設置しています。ターゲットになっているのは、おおむね45歳未満としていて、希望するならば個別に担当が付いて就職活動や面接試験の対策等についてのバックアップもしてもらえます。また、仕事をすぐに辞めたくなるといった人のために新たな職場で働きだしてからも相談できる等というバックアップも行います。





つくばみらい市のハローワークで仕事を探す

ハローワークはつくばみらい市の多種多様な企業の募集情報から仕事を探すことができるのですが、初めて活用する場合は求職情報登録が不可欠になります。求職者登録といってもハローワークに行って指定の求職申込書を受け取って書き入れて提出するだけで完了しますので、事前に準備しておくもの等はありません。書くのは、勤務したい仕事や条件、経歴、これまでに就いた仕事等、履歴書に記載するような項目となっています。登録完了するとハローワークカードがもらえるので毎回提示するようにします。

つくばみらい市でもハローワークで、自分自身がどんな会社に適合するのか判断できない、思うように会社を決めることが出来ない等というような悩み相談にも対応してくれます。履歴書をどうまとめるかや面接の受け方の指導も得られます。窓口職員に相談しながら求人情報を決める事も可能です。スキルや対象年齢などのような応募条件に合っていないために希望できないケース等にお願いすると、職員の方が募集先側に面接を受けられるよう交渉してくれるケースもあるので、上手に利用してください。

障がいを持つ人にはなかなか会社が決まらず悩んでいるといった方がつくばみらい市でもたくさんいます。そのような人のためにハローワークでは専任のスタッフが就活についての支援から新しい職に就いた後も相談を受け付けてもらえるなどというバックアップをしています。そして、障害者向けに障がい者枠を作ってリクルートを行っている企業も増えています。障害者手帳の有無に関わらず援助を受けられて、障害者総合支援法に決められた援助を行う就労移行支援事業所においては障がいのある方向けの職業訓練や職業相談や履歴書をどう書くかなどのバックアップも受けられます。

履歴書の上手な書き方

つくばみらい市でも就活のベースになって来るのが履歴書です。履歴書を書き込んでいくときには達筆な文字を書かなくてもOKですが、読み手が読みやすい字で書き込むことが必要になります。志望動機では、自分の体験を基に記入していくとアピール度があります。応募する企業の職種で今までに働いた事を持っている時には、そこで学習した事を記入するとプラスに動きます。面接では履歴書を読んで質問してくるので、面接にてPRしたい事については絶対に記入する事が大切になります。





つくばみらい市の教育訓練給付

労働する人の能力開発を助けることを目的に払われるのが教育訓練給付になります。つくばみらい市でも、雇用保険の被保険者の方で能力アップをして再就職したいという方のためのものです。多様な資格獲得のための講座がそろっていて、代金の2割相当を貰えます。費用が0円の公共職業訓練についてもラインナップされています。原則、修了日の翌日より1ヶ月のうちにハローワークに足を運んで手続きする必要があります。失業手当てが支給されている時についても貰えます。





つくばみらい市の再就職手当

失業手当を支給期間いっぱいまで貰ってから働こうというような方はつくばみらい市でも多くなっていますが、就職を促す目的の就業促進手当というものも用意されています。失業手当をもらえる資格を満たした後に仕事に就いた方で、給付期間の残り日数が1/3以上あり、1年以上雇用される見込みの際に再就職手当を受け取ることが可能です。支給期間の残りの日数が2/3よりたくさん残っている場合には60パーセント、3分の1以上の場合は50パーセントの金額を受給することが可能です。過去3年間に就業促進手当を貰っていない事が条件です。





つくばみらい市の公共職業訓練と求職者支援訓練

つくばみらい市でも就職活動のときには、何かしらの能力を身に付けているとアピールになります。失業保険が出ている方のために就職活動のための能力開発を促す研修ということで公共職業訓練が準備されていて、該当するコースを負担なしで受けられます。同様に失業手当てが支給されていない人をターゲットにした訓練ということで「求職者支援法に基づく認定職業訓練」が設けられていて、こちらもテキスト代のみの料金で学ぶことが出来ます。二つともハローワークに行ってカリキュラムを選択肢て申し込みます。ハローワークに豊富なカリキュラムについてのリーフレットが置いてありますが担当のスタッフに指導してもらうこともできます。