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東彼杵郡東彼杵町で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

東彼杵郡東彼杵町の失業手当ての手続きです。


東彼杵郡東彼杵町の失業手当ての手続きができるハローワークを検索できます。



東彼杵郡東彼杵町でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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年齢
勤続年数
退職理由
1か月の給与
(過去6か月の大まかな平均額)
※残業/通勤/住宅手当等は含める。ボーナス,退職金は含めない。











東彼杵郡東彼杵町での失業手当の手続きと認定による確認

東彼杵郡東彼杵町でも、失業手当てを貰うときには、ハローワークにて申請しなくてはいけません。必要なものは、まずは、退職した際にもらう離職票2点になります。雇用保険被保険者証についても辞めたときに貰えるので持参しましょう。写真は正面から上半身を写した縦3センチ×横2.5センチの物を2点準備します。それ以外にも、印鑑と自分の普通預金通帳、本人確認できるものを持って行きます。免許証は一つ写真の無い住民票や健康保険証ならば2点必要になります。またハローワークで貰える求職申込書を書いて窓口に持っていきます。

東彼杵郡東彼杵町でもハローワークに行って失業手当についての申請手続きを行った後も、失職していることを確認するため、4週間に1回の間隔でハローワークに足を運んで、失業給付金の認定を受けなくてはなりません。この機会にチェックされるのは、勤めていない状況であるということ、さらにどういった就職活動がされているかというようなことです。働き口が見つかった状況で手当をもらうケースはもちろんですが、仕事探しを行っていないのに誤魔化した届け出を行ったり、短期のアルバイトを行ったのに届け出しなかった時も不正受給になります。





失業手当の給付期間は東彼杵郡東彼杵町でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

東彼杵郡東彼杵町でも失業手当を受けられる期間というのは、働いた年数や年令と退職した理由で変わります。自分都合にて退職した方で65才未満のケースでは勤続年数が一年超十年未満なら九十日、二十年未満なら120日、二十年超なら150日になります。退職理由が会社都合である特定受給資格者であれば、これらの期間と比較しても増えていきます。また、障害者手帳の発行を受けている方というのは就職困難者ということになって期間が長くなります。自己都合での離職なのか会社都合なのか等、辞めた理由というのは失業保険が貰える期間に多大に関わってきますので記入の時には気をつける必要があります。

会社都合にて辞めた特定理由離職者と定められると失業給付金をもらえる期間が延びて受け取る金額も高くなっていきます。会社都合と言うとクビというような形が想起されますが、他にも会社都合と認められる例は東彼杵郡東彼杵町でも多くなっています。賃金未払いとか常識外の残業等といった労働環境を不服として辞めた時でも会社都合と認定されて特定受給資格者になれる場合も多くなっています。さらには、結婚などで今の勤務地に通勤し続けることが大変な場所に引っ越すときについても特定理由離職者と認められます。





東彼杵郡東彼杵町にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行くと失業手当てをもらう手続き等についても行うことができます。失業手当ては、これまで勤めていた方が辞めて、別の勤め先が決まるまでの間の生活を支援することに主眼を置いた給付金です。支給条件としては、雇用保険に1年の間で6ヶ月間以上加入していた事が必須です。パートやアルバイトとして雇われていた人は２年で１２ヶ月間以上入っている事が条件です。東彼杵郡東彼杵町でも会社に勤める意気込みを持っていて、すぐにでも勤められることを求められますし、求職活動もしていることが必要です。

東彼杵郡東彼杵町でも、妊娠出産で辞める時は失業手当の受給の延長申請が不可欠です。今日にも職に就けることが払われる場合の資格になりますので、出産した後に就職できる段階になってくるまで待つ必要があるからです。手続きすることで上限三年まで延長できるので受給期間の1年を付け加えて最大で四年の内に失業手当ての手続きを行うことが可能です。さらに、妊娠出産によって仕事を辞めるときは特定理由離職者とされてふつうの自己の都合の失業の人よりも支給される日数についても多くなります。





失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業保険が支給されている期間中に仕事をすることは東彼杵郡東彼杵町でもOKですが、ハローワークに対して報告する必要があります。大まかな目安としては四週間のうち十四日未満で、１週間で3日未満で20時間以内ならば問題ない場合が一般的になりますが、申告が無いと不正受給になってきます。失業給付についての手続きを終えた後七日間の待機期間中のバイトも届出しなくてはいけません。そして、3ヶ月の間の給付制限の間はアルバイトをすることも可能ではありますし、連絡もしなくても問題ないのですが、長期間のケースでは失業手当をもらえなくなることもあります。





失業手当を不正受給するとどうなる？

偽りの申請で失業給付を手に入れていた場合は、東彼杵郡東彼杵町でも受給していた金額のすべてと、受給した金額の倍、つまり三倍の額を支払う義務があって、たとえば、百万円貰ったケースでは300万円を払う必要があります。仕事が決定していて貰うケースの他にも、求職活動していないにもかかわらず虚偽の届出をすることや、短期のパートを行ったにも関わらず申請しない時も不正受給になってきます。不正については、会社より明るみになるケースとか、一般の人から通報されるということも多いようです。





失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは一昔前は職業安定所とされていて東彼杵郡東彼杵町で就職や転職の求人情報を紹介し勤務先を選ぶ公共支援をやっています。

職業訓練や職業相談にも力を入れていて、厚生労働省による教育訓練給付金の仕組みを活用して資格を獲得するといった事も出来ます。

雇用保険の窓口にもなっていて企業による加入手続き、失業者の失業保険をもらう手続きなども取り扱っています。

最近では、女性のためのマザーズハローワークやハローワークインターネットサービス、「わかものハローワーク」等という公共サービスについても取り扱っています。

マザーズハローワーク

東彼杵郡東彼杵町で家事をしつつ仕事もしたい方を支援するために2006年4月に厚生労働省が設けた仕組みがマザーズハローワークです。育児と仕事の両立を希望する人でしたら男性でも女性でも活用できます。利用者数は徐々に増加していて施設の数も増設されてきています。一人ひとり就活の助言をしてくれる「就職支援ナビゲーター」制度も導入されて利用する方の8割を超える高い就職率を誇っています。併せて、子供を連れて仕事探しを可能にするマザーズコーナーが整っている一般のハローワークも増加傾向です。

日本では女性のうち6割を超える人が出産などを機に会社を辞めますが、実際の所は25から49歳までの女性の３００万人以上の人が仕事をしたいという意思を抱くのが実情になります。内閣府の見立てによると、そうした人たちが就職すると国内総生産が1.5%上昇する見込んでいます。育児をする方が再度働くのを促すことを目標として厚労省が作ったものがマザーズハローワークで、子育てをしながら働ける働き口を紹介しています。職が見つかる率も高く、マザーズハローワークの数も年々増加しています。

わかものハローワーク

失業している若年層は東彼杵郡東彼杵町でも思うように少なくならず、卒業後の就職率についても毎年低下しつつあります。そういう状況下で厚生労働省は正規社員で勤務したい若者をサポートすることを目指した「わかものハローワーク」を全国に設けています。ターゲットとなっているのは、ざっくり４５歳未満になっており、希望すれば個々に担当者が付いて就職活動や面接試験をどう受けるかについての助言も得られます。また、仕事をすぐに辞めてしまうといった人に向けて職に就いてからも相談を受け付けてもらえるなどというような後押しもします。





東彼杵郡東彼杵町のハローワークで仕事を探す

ハローワークでは、東彼杵郡東彼杵町の色々な事業所の中より職場を選ぶ事がてきますが、初回に利用する場合は求職者登録をします。求職情報登録についてはハローワークに行って、指定の求職申込書を受領して必要事項を埋めて出すだけですむので、予め揃えておく必要書類などはありません。書き入れる項目は働きたい仕事内容と条件や資格、過去に就いた会社など、履歴書に書き込むような内容になります。登録完了するとハローワークカードが貰えるので、次回からは持参します。

東彼杵郡東彼杵町でもハローワークで自らがどういった職業に向いているのか判断できない、何をしても仕事を見つけたい等というような悩み相談にも乗ってくれます。応募書類をどう書くかや面接試験対策などについての助言を受けることが出来ます。担当の職員と一緒に求人を吟味する事も可能になります。求人票のスキルや年齢等という応募条件を満たしておらず応募できないケース等に相談してみると、担当の人が雇用主と雇ってもらえるようにかけあってくれる事もあるのでまずは利用しましょう。

障害を持つ人はなかなか就職先が探せないで悩んでいる人が東彼杵郡東彼杵町でも少なくありません。そうした方のためにハローワークにおいては専任担当者が就職活動のフォローから新しい仕事に就いた後も悩相談ができる等といった支援を行われています。また、障がい者向けに障がい者枠を整備して求人募集を実施する会社も多くなっています。身体障害者手帳が有るか無いかに関係なく後押しを望めて、障害者総合支援法による支援を実施する就労移行支援事業所では、障がい者に向けた職業相談や面接の受け方についてのバックアップもしてもらえます。

履歴書の上手な書き方

東彼杵郡東彼杵町でも就活の初めになって来るのが履歴書になります。履歴書を書く時にはうまい文字を書かなくても大丈夫ですが、読む相手が読みやすい文字で記入するのが理想的になります。自己アピールは自身の経験を入れて書き込むとリアリティが出てきます。応募した企業と同じ職種でこれまでに勤めた事を持っているときは、それらの体験から習得した事を記入しておくと良いでしょう。面接の際は履歴書を読みながら質問してくるので自分自身が伝えたい項目はもれなく書き込む事が大切です。





東彼杵郡東彼杵町の教育訓練給付

能力向上を助けることを目的に与えられるのが教育訓練給付になります。東彼杵郡東彼杵町でも雇用保険に入っている方の内技能を身につけて再就職を有利にしたいという方の制度です。各種の資格を目指す講座が受けられて、費用の二割相当額をもらえます。受講料金が無料の公共職業訓練についても受けられます。受講を終えた日の次の日から1ヶ月の間に本人がハローワークに足を運んで届出します。失業手当が支払われている時も受け取ることが可能です。





東彼杵郡東彼杵町の公共職業訓練と求職者支援訓練

東彼杵郡東彼杵町でも求職活動の際には、何かしらの技能を身に付けているとプラスになります。失業保険を受け取っている人をターゲットにした就職活動のための能力開発を後押しする講座として公共職業訓練があって、指定されたカリキュラムを負担なしで学べます。また失業給付金が出ていない人向けに制度ということで「求職者支援法に基づく認定職業訓練」が用意されていて、低い料金で受けることが出来ます。二つともハローワークの窓口でコースを選択肢て受講します。ハローワークに行けば色々な講座のリーフレットが配布されていますが担当職員とともにサポートしてもらうことも可能です。





東彼杵郡東彼杵町の再就職手当

失業保険を受給できる期間ギリギリまで支給してもらってから仕事をしようといった方は東彼杵郡東彼杵町でも珍しくありませんが、就職をしやすくするために設定された再就職手当といった制度も整備されています。失業給付金を受給できる資格を持った後に仕事に就いた方で、支給期間の残り日数が3分の1以上あって、一年以上働く予定の時に再就職手当を受け取ることができます。支給期間の残りの日数が3分の2よりたくさんある際には60パーセント、１／３以上の場合には50パーセントをもらえます。最近３年の期間に就業促進手当を受給していないことが条件です。