龍ケ崎市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


龍ケ崎市の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤だけとか夜勤のみとか残業少なめやブランク可とか2交代制や3交代制、未経験者歓迎等など選択の幅も広いです。

車通勤可や子育てを支援する福利厚生で24時間託児所とか院内保育等を置く病院も龍ケ崎市では増えています。さらに、年間の休日120日超とか土日を休めるなどというように有給とか休みを増やしている所も多いです。

看護師の賃金は地域とか勤務先によってちがいが出てきますが正看護師は年収400万円から530万円程、准看護師で年収320万円から500万円程が真ん中くらいです。無論、年齢や能力で、さらに高く設定されたり、低くされたりもします。時給の場合については1000円程度から2500円を超える所もあります。

産婦人科や小児外科とか循環器内科とか救命救急センター、リハビリテーション科や胃腸科や消化器内科とか心療内科や乳腺甲状腺外科など希望の診療科があるかどうかは前もってリサーチしておくことが重要です。

龍ケ崎市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として仕事をする所という事で龍ケ崎市で良くあるのは病院とか診療所ですが、その中でも外来勤務とか病棟での業務や手術室やオペ室での仕事等にわかれます。その他の勤務先は有料老人ホームや特別養護老人ホームやグループホーム、介護老人保健施設とかデイケアとか訪問看護等となっています。

大学病院の看護師

龍ケ崎市でも看護師の勤務先で人気があるのが大学病院になります。大学病院は、医療の場であるのみならず教育施設でもあるため、研修システムが整備されていて、新人用の教育以外にも、各水準に適合したステップアップの教育プログラムが受けられます。診療科も多数あり看護のスキルを高くしたいと思う方には有益な職場になっています。最前線の医療設備に関われるというのも外すことのできないポイントです。職務はハードワークになりがちですが、報酬は比較的高めで、寮や託児所等のような福利厚生も充実しているところが多くなっています。

診療所やクリニックの看護師

大学病院みたいな大病院ではない診療所やクリニック等のような小さいところに勤務したいといった人は龍ケ崎市でもたくさんいます。とくに入院を持っていない診療所というのは昼のみの業務ですので、夜間業務を回避できます。勤務時間も安定しているので子育て等をしながら働けます。産婦人科等、個々の診療科のみのところも多くあり、勤めたい診療科があるときは医院を選びやすいです。規模の大きい病院とくらべて年収についてはは低くなりますが、勤務しやすい勤務先です。

デイサービスの看護師

龍ケ崎市で病院以外の看護師の就職先にはデイサービスが存在します。高齢者が施設へ足を運んで来て、昼の時間を過ごして帰宅するといった施設で、勤務時間帯が昼のみで残業もほとんどないですし、土日休みの事も珍しくなく、育児や家事と並行して勤務したい人におすすめの働き口になります。職務は高齢の方の身体の状態の把握がメインで、介護スタッフや社会福祉士等と共に対処することになります。医者が不在の施設が多いので、医療業務の面では施設内で頼られる役目ですので、やり甲斐を得られます。

訪問看護師

看護師の仕事場として龍ケ崎市でも増加傾向なのが訪問看護師になります。自宅での病気を治していきたい人をフォローするために、家に通って看護をします。訪問看護ステーションなどに所属して働くことになります。患者さんの細かい違いを見逃さずに、必要な際は医療機関と共に対応しますので、たくさんのスキルと経験が必要になります。そういうわけで、何年か病院で仕事して技術や経験を蓄積した人が訪問看護師になっていくという事例が多いです。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院のほかに介護老人保健施設等のような所においても看護師で仕事をできます。龍ケ崎市でも、そうした種類は豊富で、中でも特養老人ホームの数が多くあります。特養というのは病気などのお年寄り向けの場所なので看護師を備えることが必要で、それらの役割も重要になります。職務については、利用者の血圧等の管理が主です。それ以外にも、看護の仕事は保育施設など、多様なところから重宝されるようになっています。

龍ケ崎市の病院で看護師の仕事

看護師として働く場合は、龍ケ崎市でも勤務する病院によって勤務形はかなり違います。大きな病院は研修等が整っていたり、診療科もたくさんあり技術も高められて給料についても多めになっています。小規模のクリニックは少人数で動かしていることも多数あって、人間関係が微妙になるということも少ないので、居心地が良いと感じる人も少なくないです。自らが求める勤務環境に適したところにする事が大事になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の募集を行っている病院というのは龍ケ崎市でも多いです。大学病院みたいな大病院では、呼吸器内科や代謝内科等のように専門化されていることも多くなっています。内科というのはカゼ等のために多くの方が受診する診療科なので医者の数も多くいますし、補助する看護師の数についても多いです。患者のかすかなちがいを意識できる感度を得ることができますが、外科などと比較すると処置を施す事はあまりないです。外来オンリーの医院を選べば夜勤のシフトを回避することができます。

小児科の看護師の仕事

龍ケ崎市でも小児科で働く看護師の長所は夜勤がほかの診療科と比べて少な目であるといったことです。また、どんな病気だとしても新生児から15歳の患者が対象のため、鼻炎から皮膚病まで、多くの病気に接する事になって、経験も積めます。子供を診察するため、注射や検査などを拒否することもよくあり、患者との対応能力についても身に付きます。外来だけの病院の場合は深夜業務がないため、自分のスタイルを変えずに勤務できますので子育てを続けながら勤務する方にも良いと思います。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科に勤める看護師として大切なのが患者さんとの関わりの中で信頼し合える関係を築けることになります。元々気持ちが落ち着いていない患者を治っていく事によって、意思疎通能力も身についてきます。しかし、心療内科や精神科に来院する患者さんは感情を抑えられなくなる事も少なくないので、それに耐えられる強い意思やスタミナも大事で、場合により取り押さえる力も不可欠になるので龍ケ崎市でも男性看護師の割合いが高目です。そうした恐れが存在するため危険手当がでるケースも珍しくないです。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になり手術室に勤務したいという方は龍ケ崎市でも少なくないです。手術で患者さんを元気にするというように成果が出やすいために喜びを感じることができます。手術のときの大事な役目として器械出しと外回りがあって、手術の流れをよく見て、次に必要になるであろうことを見越してフォローしていくので、いつも勉強が不可欠になります。さらに術中出血量の管理や手術前後の患者の扱い等、ほかの診療科にいたら経験できない事も多くあり、技術アップができます。

産婦人科の看護師の仕事

お産に携わりたいといった志望の理由により産婦人科で勤めたいという看護師の方は龍ケ崎市でも大勢います。分娩を補助できたといった充足感があるのですが、昼夜関係なくお産の準備をしておくといったハードワークだという一面も認識しておかなくてはなりません。夜間勤務も頻繁にあって、そのような分だけ報酬も良く設定されていますが、急に呼び出しを受ける事も多くあります。さらに出産に関わるのならば助産師の国家資格を得なければなりません。また、お産を取り扱わない産婦人科については外来オンリーですので決まった業務時間で勤めることができます。

整形外科の看護師の仕事

椎間板ヘルニアから骨折まで様々な病状があり、年代についても子どもから高齢の方まで色々なのが整形外科の特色です。ほかの診療科より改善する様子が明確なため、充実感も大きいです。看護師の役割りとしては、龍ケ崎市でも医師の診療サポートに加えて患者さんの支援がメインになります。痛さで全く動けない人もたくさんいて、寝起きするのを助ける等というような重労働もすることができるタフさがなくてはなりません。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターというのは休みなく様々な患者と正対して素早く対応していく仕事で、そこで仕事をする看護師についても高い知識とスキルが必要になってきます。生命の危機に瀕している患者であることも珍しくなく、その患者や家族の心身面の世話を行っていくことも看護師の大事な役目になります。いつ呼ばれるか予測できない厳しい任務ですが、そのような経験から獲得できるスキルも多く、換え難いやり甲斐を感じる人が龍ケ崎市でもたくさんいます。年収も高目に設定されていますが、それ以上の厳しい職務になることも多いです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科の看護師の仕事内容は、病状を治療するのが目的のほかの診療科と異なって、美容整形等で美しさを追求することを望む患者さんが対象です。豊胸やしわ取り注射等、多様な施術のサポートをすることが仕事になます。看護師としての手腕に加えて、お客様に応対する能力も重要になってきます。保険が適用されないため費用が高くなるため、それに応じた接客スキルが求められてきます。給与も多く、夜の残業も多くなく、勤務時間も定まっているので、龍ケ崎市でも人気のある仕事場になります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

出産を機に看護師を退職した人がお産を終えた後、子育てしながら戻るという事は龍ケ崎市でも増えています。出産の後、即戻る人がいる一方、一定期間子育てに専念してから復職するという人も多いです。子どもが小さいときは保育所などが利用できると勤務しやすいですし、学校に通っている方は、夜勤なしのシフトの勤務とか、残業がゼロの勤務を探す人が多いです。夜勤専従にして子供を寝かしつけてからその間に働くといった方も増加しています。

出産した後、看護師に復帰しようと検討する際に休んだ期間がある状態で以前みたいに仕事をすることができるかどうかと不安に思う人は龍ケ崎市でも大勢います。特に赤ちゃんを産んで大分仕事をしていない場合には、医療技術の進化に伴って前とくらべると看護の行い方が変わっているなど、気がかりなことも少なくないです。そうは言っても、病院側も現場を離れている方を対象にした研修制度などを行ってくれる事も多くなっています。加えて、これまでの看護師として勤務をしていた経歴も生かせるので、早期に戦力になるといったこともよくあります。

子育てしながら龍ケ崎市で看護師として働きたい

龍ケ崎市で育児をやりながら看護師で勤めるときは子どもの具合などによって突然休む必要があることもあります。以前より育児を応援する仕組みは整っているとはいえ、ふつうの会社にて正規社員で勤めると、不便を感じることも多くあります。それらの観点では、看護師は子育てをしながら勤務するといった人もたくさんいるので、互いに協力しやすいです。託児所などが用意されているところも多いですし、昼間だけのシフトの勤務先や、残業がない職場も増加しています。

認定看護師として龍ケ崎市で働きたい

看護師についての能力を上げるために認定看護師を目標にする人が龍ケ崎市でも増加傾向です透析看護、手術看護、皮膚・排泄ケアや認知症看護など、規定の分野で卓越した看護の能力を持つのが認定看護師で、毎年1度、日本看護協会が審査をしていて、審査にパスすると認定看護師と認められます。実務経験が5年超、目指すジャンルにて三年以上実務が必須で、指定された教育施設にて六ヶ月超の認定看護師教育課程を学ぶ必要があります。仕事をしている施設によって、仕事をしながら学ぶことも可能になっています。

夜勤の看護師として龍ケ崎市で働きたい

病院の看護師は夜間業務がある事が龍ケ崎市でもたくさんありますが、シフトを組むことで勤めることになります。大部分の病院は２交代制、もしくは３交代制にしていますが、いずれがいいかは主張も色々あるようです。２交代制というのは一回の業務シフトが長時間になり、12時間以上勤務する場合もよくありますが、次のシフトまで間隔が長い場合が多いので、長めに休みたい方にはやりやすいです。3交代制は一回の勤務シフトについては８時間程度になりますが、つぎの勤務まで時間があまりないため身体の疲れが回復しないといった人も多いです。

准看護師の看護師として龍ケ崎市で働きたい

准看護師の求人を見つける方は龍ケ崎市でもたくさんいますが、勤めながら正看護師の国家資格の勉強もしたいといった人も多いです。仕事内容はほとんど変わらないですし、新人の看護師と比べてキャリアのある准看護師の方が能力が高いという場合もありますが、正看護師のほうが給与等の待遇は良いケースが多くなっています。今後も看護のお仕事を続けるのであれば正看護師の資格を持っておく事はおすすめです。勤めながら正看護師の資格の勉強をするなら、シフトの配慮などのような支援のしくみが恵まれているところに決めることがおすすめになります。

龍ケ崎市の看護師の求人の探し方

看護師の仕事を探す際にひとりでやるよりも、看護師の転職サービスに無料登録して担当スタッフに職探しを補佐してもらった方が探しやすいことが龍ケ崎市でも少なくありません。例えば、勤務先の環境として仕事場の雰囲気を重視するときはじかに病院に行ったことがある担当者の方からどんな感じの仕事場なのかについて助言をもらいつつ決められます。各々の希望に沿って仕事を紹介してもらえるということは大きなメリットになります。看護師の就職のプロフェッショナルである担当者が応援してくれるので、メンタル面でも安心感があります。

龍ケ崎市で看護師の勤め先を探すときには履歴書をどのように書いていくかは重要です。転職の際は、以前の職場にてどんなことを習得したかをエピソードを交えて書きつつ、自分がその病院に役立てる点を伝える事が大事になります。出産後、仕事に復帰する場合など、だいぶ離れている方は、その間の技術の進展について、謙虚さを持って教えてもらう熱意を見せる事も必要になります。前の勤め先のやめた理由は、できるかぎり建設的な形で書いていくようにします。

看護師として働くときは少しでも好条件の病院を検討すると思いますが、気をつけるべき事は、龍ケ崎市でも非公開の求人が多くなっているということになります。採用枠が数人だったり、応募者が多数になりそうな際には、病院側が転職サービスを利用して、公開しないで求人募集されます。病院側の手間やコストを抑えられるため、この形態をとる所が増えています。こういった求人情報をもらうためには、予め転職サイトに無料登録しなければなりません。