湯沢市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


湯沢市の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤のみや夜勤だけとか残業少なめやブランク可や2交代制や3交代制、未経験可等などがあります。

車通勤可能とか子育てをサポートする福利厚生で24時間託児所とか院内保育等をおく所も湯沢市では多いです。また、年間休日が120日以上だったり土日休みなど、有給や休みの日数を増やしている所も増加しています。

看護師の報酬は地区や勤め先により変動がありますが正看護師の場合は年収が400万円から530万円位で、准看護師の場合は年収320万円から500万円ほどが平均です。無論、年齢や勤務先によって、いっそう高めになったり、低くなったりもします。時給のときは1000円程度から2500円を超える所も多いです。

婦人科や小児外科とか循環器内科とか救命救急センター、リハビリテーション科とか胃腸科とか消化器内科や神経科とか内視鏡室など、勤務希望の診療科が設置されているかについては予めチェックしておくことが大切です。

湯沢市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として仕事をするところで湯沢市でよくあるのは病院や診療所になりますが、加えて外来での業務、病棟での勤務とか手術室勤務等があります。病院以外の勤務先は有料老人ホームと特別養護老人ホームとグループホーム、介護老人保健施設やデイケアとか訪問看護などとなっています。

大学病院の看護師

湯沢市でも看護師の職場として希望者が多いのが大学病院です。大学病院というのは、医療の場であると同時に教育の場でもあるため、指導システムが充実していて、新人研修にかぎらず、それぞれの段階に応じてステップアップの研修を受けることができます。診療科についても多数あり看護能力を磨きたいと思う方には人気がある勤め先です。最新鋭の医療システムを経験できるのも大きな長所です。職務は大変になりますが給与については良く寮等の福利厚生もきちんとしているところが大部分です。

診療所やクリニックの看護師

大学病院や総合病院みたいな大病院以外のクリニックと呼ばれる小規模のところでの勤務を希望する方は湯沢市でも少なくありません。特に入院病棟を持っていないクリニックというのは昼間のみの勤務になりますので、夜間のシフトを避けられます。業務時間も定まっているので家事などと並行して勤務できます。また、整形外科等、一つの診療科に特化した所も多いため、働きたい診療科を決めている場合は診療所を選択しやすいです。大きな病院と比べて給与ははそれ程ではないですが、仕事をしやすい働き口と言えます。

デイサービスの看護師

湯沢市で病院を除く看護師の就職先ということでデイサービスが挙がります。高齢者が自宅から送迎バスなどによって日々施設へ足を運んできて、日中を過ごして自宅に帰るというようなシステムで、就労が日勤のみで残業も少なめですし、土日休みの場合もたくさんあり、家庭の仕事と両立して働きたい人に選ばれている働き口になります。職務内容はお年寄りの方の身体の状態の管理が中心で、介護ヘルパーや社会福祉士等とともに対応していきます。医師無しの施設が多いので、医療の点では責任のある職務となり、やり甲斐も大きいです。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院や診療所以外に介護老人保健施設などのような介護施設においても看護師で雇ってもらえます。湯沢市でも、そうした種類も多彩で、とりわけ特養老人ホームの数が増えています。特別養護老人ホームというのは病気や障害などを抱えている高齢者を対象にした施設なので看護師を備える事が義務化されていて、役目も大事です。業務としては、血圧等のチェックが中心です。他にも、看護の仕事というのは訪問看護など、多くの所から必要とされるようになっています。

訪問看護師

看護師の職場で湯沢市でも多くなっているのが訪問看護師になります。自分の家での療養したい方をバックアップするために自宅に出向いて看護を行います。訪問看護ステーションなどに所属して勤務します。患者さんの微妙な状態の違いを捉えつつ、緊急を要する際は病院とともに対処することになりますので、たくさんの経験が必要になってきます。そのため数年以上病院に勤務してスキルと経験を積み重ねた人が転職で訪問看護師になるというような事例が多いです。

湯沢市の病院で看護師の仕事

医院の看護師として働くケースでは湯沢市でも仕事をする病院により働く環境は大きく違ってきます。大病院であると研修制度などが用意されていたり、診療科も様々で、技術アップをはかりやすく給料も良い所が多くなっています。規模の小さな病院については数名の少ない人数で働いている場合も珍しくなく、人間関係が微妙になるというような事も多くないため、働きやすいと感じる方も多くなっています。自分が希望する勤務スタイルによってところを検討することがポイントです。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師を募っている病院は湯沢市でもたくさんあります。大学病院や総合病院のような大きな病院においては、さらに消化器内科とか代謝内科などに分けられていることもたくさんあります。内科はカゼ等のために多数の人がやって来る診療科のため医者の人数も多くなっていますし、フォローを行う看護師の数もたくさんいます。患者のわずかな変化を見逃さないセンスを得ることができますが、外科等とくらべて処置をする機会は少ないです。外来限定の診療所に就職すれば夜間業務を避けられます。

小児科の看護師の仕事

湯沢市でも小児科に勤務する看護師の長所は夜間勤務がその他の診療科よりも少な目であるというようなことです。そのうえ、どのような病状でも0歳より15歳の子供が対象になってくるので、風邪から皮膚病まで、幅広い症例に関わることとなり、スキルも高められます。子供が対象になるため、注射などが難しいことも少なくなく、患者とのコミュニケーション力も習得できます。外来オンリーの仕事場は夜間業務がないため、ライフスタイルを崩さないで続けられますので、子育てを続けながら仕事をする方にとってもありです。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になり手術室で仕事したいというような人は湯沢市でもたくさんいます。オペを行い患者さんを治すというように変化が見えやすいために喜びを感じられます。オペの際の大切な仕事に器械出しと外回りがあって、オペの状況をよく見て、次に必要な事を先読みして対応しなければなりませんので、毎日の研究が不可欠になります。そのほかにも術中出血量の管理、オペ前後の患者さんの支援等、別の診療科にいても体験できないことも多々あり、技術アップにもなります。

産婦人科の看護師の仕事

お産に係りたいといった志望の理由で産婦人科で勤務したいという看護師の人は湯沢市でも少なくないです。分娩を補助できたという充足感を得ることができますが、昼夜を問わずお産の準備をする必要かあるというような厳しい労働だということも忘れてはいけません。夜勤のシフトもたくさんあって、そのような分、報酬も良く設定されていますが、急に召集される事も多くあります。もっとお産に係るのならば助産師資格を得なければなりません。出産を取り扱わない産婦人科クリニックならば外来のみの仕事ですので一定の勤務スケジュールで勤めることができます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科勤務の看護師として大事なのが患者との関わりの中で信用し合える関係を作れることです。元々気持ちが落ち着いていない患者さんを治癒に導く事により、コミュニケーション能力は磨かれます。そうはいっても、精神科や心療内科にやってくる患者さんというのは感情的になるケースも珍しくなく、そうした状況に対応していける折れない心と基礎体力も重要で、状況により取り押さえる力も求められることから湯沢市でも男性看護師の割り合いが大きいです。そうした心配が存在するため手当てがもらえる事もよくあります。

整形外科の看護師の仕事

椎間板ヘルニアからケガまで幅広い病状があり、患者の年齢も幼児から高齢の方まで色々なのが整形外科の特徴になります。別の診療科より改善するプロセスが明確であるため、充実感も大きいです。看護師の職務は、湯沢市でも医者の支援と患者さんのサポートが中心となってきます。痛みでほとんど動くことができない方も多くいて、歩くのをサポートするなどのような重労働もできる基礎体力が求められてきます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターは絶え間なく幅広い患者と向き合って迅速に対処していく仕事で、そこに仕事する看護師にも高度な知識と技術が必要になってきます。生命が危うい患者が来ることも少なくなくて、そういった患者や身内の人の精神的支援をしていくことも看護師の大きな責務です。何時召集されるか予想できないハードな任務ですが、そういった経験によって学べるスキルも多々あり、多大な充足感を感じている方が湯沢市でも多数います。給料も高くなりますが、さらに上のハードワークになるケースも珍しくないです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科の看護師の仕事は、疾患を直す事が目的のその他の診療科と異なり、美容整形等、綺麗になる事を望む患者さんがメインになります。二重まぶたやアンチエイジングなど、多数の施術のサポート業務を行います。看護師としてのスキルだけに限らず、接客する力量についても大事になります。健康保険が適用されず診療費用も高額なため、価格に応じた応対スキルが必要になってきます。報酬も高めで、夜間勤務も少な目で、勤務シフトも一定なので、湯沢市でも志願者の多い診療科になっています。

子育てしながら湯沢市で看護師として働きたい

湯沢市で子育てを続けながら看護師で仕事をする場合は子供の具合などのため突然休まなくてはいけない事も出てきます。前より育児を支援する仕組みはできているとはいえ、普通の会社で正規社員として勤務すると差支えが出てくる事もよくあります。その観点では看護師の仕事場は、育児をやりながら勤務するというような人も多数いるので協力してもらいやすいです。託児施設などが整っている所も多いですし、夜勤なしの勤務や、残業が少ない勤め先も少なくありません。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

出産を機に看護師を退いた人がお産して子育てしながら戻ってくるといったことは湯沢市でも多数あります。出産を終えた後、すぐに復職する方もいれば、何年か育児に専念して再就職するという人もたくさんいます。まだ小さい場合は保育施設等が準備されていると勤めやすいですし、ある程度の年齢のケースでは、昼間の時間帯の仕事とか、土日が休みの勤務を探す人が多いです。、夜勤だけを希望して子どもが寝ている間に夜に仕事をするといった方も多数います。

お産して看護師に仕事に復帰しようと希望する時に辞めていた期間があるので以前のように勤められるかどうかと気になる方は湯沢市でも大勢います。とくにお産を終えた後にだいぶ働いていない時は、技術の向上に連れ、数年前と比較すると仕事のやり方が変わってしまっている等、心配に思ってしまうことも多いです。しかしながら、病院側も復職する人のためのフォロー研修等を行ってくれる事もあります。また、以前の看護師として働いたスキルも力になりますので、早期に戦力となるという事も不可能ではないです。

准看護師の看護師として湯沢市で働きたい

准看護師の求人を見つける方は湯沢市でもたくさんいますが、仕事をしながら正看護師の国家資格に挑みたいといった人も珍しくないです。職務内容はあまり変わらないですし、新人の看護師と比べて経験の長い准看護師の方が技術力が高いといったこともよく見かけますが、正看護師の方が給料などの条件は良くなります。引き続き看護の仕事を務めるのであれば正看護師の資格に挑戦することはメリットが大きいです。勤めながら看護師の国家資格の勉強をするのならば、シフトの融通等のサポートの制度がしっかりしている所で働く事がポイントになります。

夜勤の看護師として湯沢市で働きたい

病院で仕事をする看護師は夜間勤務が必要な事が湯沢市でも珍しくないのですが、シフトを組むことで働くことになります。たいていの病院が2交代制とか３交代制を取っていますが、どちらがいいかは意見がいろいろあります。2交代制というのはそれぞれの時間が長時間になって、十二時間以上も仕事をすることもありがちですが、つぎの勤務までの時間が長いケースがほとんどで、ゆっくり休みたい人には仕事しやすいと言えます。３交代制は各回の仕事時間については八時間程度ですが、次のシフトまでの間が短いため体力がとれないといった方も少なくないです。

認定看護師として湯沢市で働きたい

看護師の能力を高めるために認定看護師の資格を取得する方が湯沢市でも多くなっています透析看護や訪問看護、皮膚・排泄ケア、慢性心不全看護など、規定のジャンルで優れた看護知識と技術を所有するとされるのが認定看護師で、一年に一度、日本看護協会が審査をしていて、審査にパスすると認定看護師と認められます。職場経験が5年以上、指定のジャンルにて三年超の経験が不可欠で、さらに指定された教育プログラムにて６ヶ月超の認定看護師教育課程を修得する必要があります。勤務する施設によって、仕事をしながら習得するという事も可能です。

湯沢市の看護師の求人の探し方

看護師の職探しをする場合にはひとりでやっていくのとくらべて、看護師の転職サービスに会員登録して担当アドバイザーに就活をサポートしてもらった方が見つかりやすい事が湯沢市でも多々あります。たとえば、勤務先として病院の対人関係に重点を置くときなら自身で足を運んだ経験のあるスタッフからどんな病院であるかを助言をもらいつつ選択できます。各々の条件に応じて仕事を探してくれるというのは大きなメリットになります。看護師の就職活動のプロの担当者がサポートしてくれるので、安心感があります。

湯沢市で看護師の職探しをする場合には履歴書をどのような風に記入するかはポイントになります。転職の際は、今までの仕事にてどのような体験をしたかをエピソードと共に記述しつつ、その病院の戦力になれる点を訴えていくことが大事になります。お産の後、戻るケース等、大分ブランクがある方は、その間の医療技術の向上について初心に戻って学び取る気概を出していくことも必要になります。前の職場の退職理由については、出来る限りポジティブに書いていくようにしましょう。

看護師で勤務先を探す場合は良い待遇の病院を見つける人が多いですが、注意するポイントは湯沢市でも非公開求人が多くなっているという事です。採用枠が少数だったり、応募者が一挙に押し寄せそうなときは、病院が転職サービスに委託して、未公開で求人募集されます。病院側の手間や労力を少なくできるために、非公開の採用にする医院が珍しくありません。これらの非公開求人情報をゲットするために、予め転職サービスに無料登録しておきましょう。