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魚津市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


魚津市の20代向けの生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

魚津市の20代の生活支援には、子ども・若者育成支援推進法に基づいたサポートや若者ケアラーのためのサポートなどがあります。

加えて、奨学金の支払いが難しい時は返済猶予できる支援も行っています。

20代の転職は魚津市でも未経験職種へのチャレンジが他の年代よりしやすいという点が大きなプラス面です。

20代の求職者についてはポテンシャル採用を行う会社が少なくなく、過去の実績や経験が不足していても、これからの可能性を見られることが多いので、新しい職種にチャレンジする絶好のチャンスといえます。


魚津市の20代の転職は未経験職種へチャレンジしやすい？

20代の就職希望者においては、まだ将来の方向性が定まっていないと思われる場合が多くあり、会社も実績や経験ではなく意欲に重きを置く傾向があります。

そのために未経験の業界でも歓迎されるといった実情があります。

加えて、企業側から見ても20代就職希望者を採用することにはたくさんの利点が存在します。

この年代は順応が高く、初めてであっても学び取る力があるとされており、企業文化や業務フロー適応するのが速いと見込まれます。

特に、初心者を指導する制度が整備されている会社については、20代を意欲的に雇用するケースが魚津市でも多く見られます。

たとえば、IT業界等については、20代の初心者がすぐに技能を学び取り、業務に適応していくこともよくあります。

近年ではオンライン学習の仕組みや資格取得支援が充実してきています。

未経験職種に挑戦することは自らの市場価値も高められます。


20代でも30歳が近くなると転職事情は変わる？

20代の前半は、転職についてポテンシャル採用になる企業が多くなっていて、未経験職種にチャレンジしたいという意向についても聞き入れてくれる事が多くなっています。

しかし30歳が近づくと転職市場での企業の見方は魚津市でもだんだん変わります。

この年代においては、会社は求職者に即戦力の人材を求めるようになって、ポテンシャルではなく実績や専門能力を重視するところが多くなります。

とくに、中途採用については、未経験でのチャレンジはわずかに厳しくなってきます。

一方で、30歳が近くなるにつれ、転職においての優位性も変化してきます。

20代前半では、未知のものを糧にする順応性を評価しますが、20代後半は、これまでの実績が大きな武器になります。

魚津市でも同業種内での転職であれば、20代後半までに獲得した能力や知識を生かしてキャリアアップを目指す事が可能になります。

もちろん、こうしたことは目安になります。

魚津市でも人手が足りない業界や成長分野の企業では20代後半でもポテンシャル採用をしている会社もあります。


20代の転職でのおすすめの資格とは？

20代の転職においては、狙う業界や職種により資格を選択していくことが大事です。

ファイナンシャルプランナーや中小企業診断士については、経営やお金に関係した職種のための資格ということで魚津市でも非常に役立ちます。

基本情報技術者や応用情報技術者、ITパスポートについてはIT技能の資格ということで幅広い企業で有効な資格になります。

このような資格は、魚津市での転職活動を成功に導くための強力なものになります。

中小企業診断士

中小企業診断士資格は、経営全般についての様々な知識をマスターして、企業の経営についての課題を解消するコンサルティング能力を身につけるものです。

中小企業診断士の資格は魚津市でも、特に経営コンサルタントを目指す人や起業したい人にオススメです。

経営戦略や財務管理、マーケティング、人材育成等という広範囲の分野を学ぶので、コンサルティング企業だけでなく、企業のマーケティング部門や経営部門など、多くの業界への転職が可能になります。


ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は保険や年金、資産運用、不動産等というお金に関連した専門の知識を習得できるのがポイントです。

ファイナンシャルプランナー(FP)というのは、保険業界や金融業界、不動産業界にて特に需要がある資格になります。

ファイナンシャルプランナー(FP)は1級、2級、3級があるのですが転職の武器にするならば少なくとも2級以上を狙うことが大切です。

3級については基本的な資格であり、転職の売りとしては弱いです。

一方、2級以上になると強みになってきます。


ITパスポート

ITパスポートはIT初心者向けの資格であって、IT関係の幅広い知識を身につけられます。

この資格というのは、IT未経験の人向けのものでありIT業界のみでなく、一般企業での営業職や事務職等でも必要となる知識を得られます。

ITパスポートというのは、比較的難易度が低いので、キャリアの最初のベースとしてオススメとなります。


基本情報技術者

基本情報技術者というのはITエンジニアの基本を修得したい人に有効な資格です。

この資格は国家資格であって、プログラミングやアルゴリズム、ネットワーク、セキュリティなどのようなITに関する土台となる技能の証明となる資格です。

魚津市でも、ITエンジニアとしてのキャリアをスタートさせる際の大きな武器となってきます。

この資格はIT業界未経験者でもきっちり学習すれば取得できる資格です。


応用情報技術者

応用情報技術者は基本情報技術者を取得してから挑戦する資格になります。

応用情報技術者では基本情報技術者と比べて高いIT技能やプロジェクト管理やシステム設計などという実践的な知識を修得できます。

応用情報技術者というのはマネージャーやプロジェクトリーダーなどの役割として働きたい方に推奨できる資格です。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は2009年に制定されました。

対象になるのは、子供の他に20代も含まれていて、魚津市でも、この法律をベースにした取り組みを通して、20代に向けたサポートを提供しています。


子ども・若者総合相談センターとヤングケアラーや若者ケアラー

子ども・若者育成支援推進法をベースにした支援として、子ども・若者総合相談センターの設置が存在します。

このセンターというのは困窮している若者の相談窓口で、20代の若者についても利用可能です。

日常生活の悩みや就職活動の不安など、いろいろな内容を相談可能で、専門スタッフがサボートとします。

例として、高齢による要介護状態の家族を介護しているヤングケアラーや若者ケアラーへの支援もしています。

ヤングケアラーが18歳未満の未成年者を対象としているのに対して、若者ケアラーは18歳からだいたい30歳前後の若年層のことを言います。

魚津市でも、若者ケアラーの一人一人の状況に応じて医療や福祉、雇用、教育などといった関係各所と連携してサポートプランを策定していきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムというのは若者が社会生活を行うために必要な知識やスキルを身につけるためのトレーニングを実施する取り組みになります。

たとえば、生活習慣を整える訓練、家事スキルの習得、金銭の管理の方法を学習するプログラムなどが行われています。

就労支援についても子ども・若者育成支援推進法による大切な支援の一つです。

若者サポートステーションやハローワークにおいてはキャリアカウンセリングや職業訓練、インターンシップの紹介等にて、若者が自分に合った職場を発見するサポートが提供されています。


魚津市で奨学金を滞納しそうな場合は返済猶予が可能

奨学金返済は卒業後の生活の中で少なくない経済的負担となることもあります。

返済と比べても収入が不足したり、想定外の事情で出費が増加してしまうと、奨学金の返済が厳しいことになる場合も出てきます。

そうしたときに利用できる施策の一つが「返済猶予」になります。

奨学金の返済猶予の制度は日本学生支援機構（JASSO）が提供している制度が一般的です。

こうした制度は、魚津市でも、病気やケガ、収入減少、失業などにて奨学金の返済が厳しくなった時につかえます。

返済猶予とは、奨学金の返済を丸々なくす措置とは違い、一定期間だけ支払いを後にできる措置です。

申請手続きのやり方は、日本学生支援機構のサイトや問い合わせ窓口で奨学金返済猶予についての申請用紙を入手します。

そのあとで、必要書類を集めます。

収入が不足している場合には収入証明書や給与明細、失業してしまった場合には失業を裏付ける書類、ケガや病気の場合は診断書や医療証明書等が必要となって、状況によっては事情説明書を用意することもあります。

奨学金の返済猶予の期間というのは基本は1年単位で定められます。

状況によって更新手続きもできて最大10年まで返済猶予可能です。

さらに、無利息型奨学金ではない有利息型奨学金でも返済猶予の期間中は利息の支払いが猶予されるケースがあります。

日本学生支援機構においては、返済猶予の他にも減額返済制度を準備されており、毎月の返済金額を減らすことが可能です。

大災害や重大な健康問題によって仕事ができないときには全額奨学金返済が免除される返還免除制度も用意されています。