久喜市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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久喜市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

久喜市の失業手当ての手続きです。

久喜市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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久喜市での失業手当の手続きと認定による確認

久喜市でも、失業手当を受けるときにはハローワークで申請をします。提出する書類としては、はじめに辞めたときに受け取った離職票1と2です。雇用保険被保険者証についても会社から渡されますので持参します。写真については正面から上半身を写した縦3センチ×横2.5センチの大きさのものを2枚準備します。それ以外にも、印鑑と自分自身の通帳と本人確認できるものを準備します。免許証であれば一枚写真のない保険証、住民票は2つ持っていきます。そしてハローワークで受け取れる求職申込書に必要事項を書いて窓口に出します。

久喜市でもハローワークで失業給付金についての受給手続きを行った後も、該当者が働いていない事を確認するため、四週間に一回の間隔でハローワークに出向いて、失業給付金の認定を受けなくてはなりません。ここで見られるのは、仕事が無い失職状態だというような項目と、どんな求職活動を進めているかというようなことです。勤務先が決まった場合に手当を受給する場合以外にも、就活を行っていないにもかかわらず誤魔化した申し出を行ったり、短期の仕事を行っていたのに報告しないケースも不正受給と見なされます。

失業手当の給付期間は久喜市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

久喜市でも失業給付がもらえる期間というのは、仕事していた年数、年齢や退職した理由により変動してきます。自己の都合により辞めた方のうち65歳未満では勤務していた年数が1年超十年未満なら90日、20年未満で120日、二十年以上なら150日です。退職した理由が雇い主の都合の特定受給資格者であれば、こうした期間よりも長めになります。その上、障害者手帳を交付されている人というのは就職困難者ということになり期間が多くなります。自分都合での離職であるか雇用主の都合か等、辞めた理由は失業保険が支払われる期間に相当関わりますので記入するときには注意しなくてはなりません。

会社都合によって辞めた特定理由離職者と認定されると失業保険を受給できる期間が長くなり、受け取れる金額も高くなっていきます。会社都合と言うと解雇という事例が一般的ですが、その他にも会社都合と扱われる事例は久喜市でも少なくありません。報酬のダウンや長時間にわたる残業などのような労働事情により離職した事例でも会社都合としてもらえて特定受給資格者となる事も少なくありません。さらには、結婚や夫の転勤等によって勤務している仕事場を行く事が現実的でない地区に転居になったときについても特定理由離職者と認定されます。

久喜市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークは失業手当てをもらう手続き等についても受け付けています。失業手当ては、今まで仕事をしていた方が退社して、ほかの職場を見つけるまでの間の生活を応援することを目指した制度になります。受給条件としては、雇用保険に過去１年で6ヶ月間以上の期間加入していることが求められますパートやアルバイトで雇用されていた人は二年に一年間以上加入していた事が条件です。久喜市でも就職する意気込みを抱いていて、即勤めることが出来ることが必要ですし、就活もしていなくてはなりません。

久喜市でも妊娠をきっかけにやめる場合は失業手当ての受給の延長をしておきます。すぐに働くことができる状況であることが受け取る資格の一つですので、出産して働くことができる状態になるまで受給できないからです。申請すれば最大三年まで先延ばしできるので受給期間の1年をプラスして四年の内に失業給付の手続きをすることが可能です。加えて、妊娠が理由で離職する時は特定理由離職者と扱われて自己都合による離職の方よりも給付日数も長くなります。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは古くは職業安定所と言われていて久喜市で就職や転職のための求人公募を紹介して仕事場探しの公共支援を行っています。

職業トレーニングも行っていて、厚生労働省による教育訓練給付金を利用して資格を得るといったことも可能になります。

雇用保険も扱っており企業のための加入の手続き、失業者の失業保険を受給する手続き等も扱っています。

最近は、若年層のための「わかものハローワーク」やハローワークインターネットサービスや女性向けのマザーズハローワークなどの公共サービスについても扱っています。

マザーズハローワーク

久喜市で子供の世話をしながら勤務したい方を支えるために2006年4月に厚労省が設けたのがマザーズハローワークです。仕事と子育てを両立させたい方ならば男性女性問わず活用できます。訪れる方は段々増加傾向でマザーズハローワークの数も増設されてきています。一人ひとり求職活動に関する指導をしてもらえる「就職支援ナビゲーター」制度も整っていて利用する方の８割超の就業率を維持しています。さらに、子供連れで求職活動ができる「マザーズコーナー」が導入されているハローワークも増加傾向になります。

日本においては女性の内60%超の人が出産などを機に職を退くのですが、実際は25歳から49歳までの女性の内３００万人超が仕事をしたいといった願いを持っているのが実状です。内閣府の目算によると、そういう方達が仕事をすると国内総生産が1.5%増えるとなっています。子育て中の女性が再就職するのをサポートすることを役割りとして厚生労働省が整備したものがマザーズハローワークで家事をしていきながら仕事をできる会社を用意しています。就職率も高く、施設の数もしだいに増加傾向です。

わかものハローワーク

仕事のない若年層の人数は久喜市でもどうしても減らせず、大卒の就職率についても年々下がりつつあります。そのような現況下で厚生労働省は正規社員で働きたい若者を手助けする「わかものハローワーク」を各地に設置しています。ターゲットにしているのは、おおよそ４５歳未満で、希望すれば個々に担当が付いて求職活動や面接試験の受け方の指導も受けられます。さらに、仕事を長く続けられないといった方向けに新たな職場で働きだしてからも相談できる等のフォローもします。

久喜市のハローワークで仕事を探す

ハローワークは久喜市の色々な企業の人材募集より職を探す事ができるのですが、初めて使う時は求職情報登録が不可欠になります。求職情報登録といってもハローワークに行き、規定の求職申込書を渡されて必要事項を記入して出すのみで終わりですので、先に揃えておく物等は不要です。書き入れる項目は希望する職種とか要件、学歴、今までに働いた企業等、履歴書に記載するような事柄です。完了するとハローワークカードをくれますので、次回以降から持参します。

久喜市でもハローワークでは自らがどういうタイプの企業に合っているのか聞きたい、思うように勤め先を探したいなどといった悩み相談にも対応してくれます。履歴書の書き方や面接試験の対策についての指導も受けられます。担当スタッフにともに求人を検討する事も可能です。さらには、資格や対象年齢等といった基準に適合していないために応募できないときなどに相談すると、職員の方が企業に検討してもらえるよう掛け合ってくれる場合もあるので積極的に役立ててください。

障害がある人にはいつまでたっても会社が見つからず参っているという人が久喜市でも珍しくないです。そのような方向けにハローワークにおいては専任職員が仕事探しについての指導や新たな職場に勤めだしてからも相談を受けるなどの支援を行います。さらに、障がい者のために障害者枠を作って募集を行っている企業も集まってきています。身体障害者手帳が有るか無いかに関係なく手助けを希望できて、障害者総合支援法に決められたサービスを行う就労移行支援事業所においては、障害のある方向けの職業訓練や面接方法についてのバックアップも受けられます。

履歴書の上手な書き方

久喜市でも就活の始まりとなるのが履歴書です。履歴書を書き込むときには、上手い文字でなくてもOKですが、読みやすい字で書いていくことが基本です。自己ＰＲについては、過去の体験談を基に書いていくとリアリティが出てきます。応募する会社と同様の業種で以前に勤務した事がある方には、それらの経験から学んだことを書いておくとプラスに動きます。面接のときには履歴書をもとに聞かれるので、自分が伝えたい内容については必ず書き込む事が重要です。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業手当てを受け取っている期間にアルバイトをすることは久喜市でも可能ではありますが、ハローワークに対して届出をします。おおよその目安は四週のうち14日未満で、週のうち3日未満で20時間以内であれば大丈夫なケースがほとんどですが、報告しないと不正受給となります。失業給付についての申請を済まてから１週の待機期間のパートも報告しなくてはいけません。さらに、3ヶ月間の給付制限中についてはパートで働く事も可能ではありますし、届出についてもしなくても問題ないのですが、長期の場合は失業保険を受け取る資格がなくなることも少なくありません。

失業手当を不正受給するとどうなる？

不当に失業給付を貰った時は久喜市でも、貰った金額の全部と受給した額の二倍、詰まりは3倍の額を払うことになって、百万円もらっていた場合は300万円を返さなければなりません。再就職が決定した場合に受給していたケースの他にも、職探しの事実が無いのに事実と違う届出をしていたり、短期間のパートを行ったにもかかわらず申告をしないと不正受給と判断されます。不正については会社の履歴より明るみに出る場合もありますし、第三者から通報をうけるという場合も多々あるようです。

久喜市の教育訓練給付

能力アップを手助けすることを目的として受給できるのが教育訓練給付になります。久喜市でも、雇用保険に入っている方で技能アップしたいといった方向けのものです。様々な資格を獲得する講座が揃っていて、受講料金の二十パーセント相当を貰えます。受講料金がタダの公共職業訓練も提供されています。原則、受講を完了した日の次の日より1ヶ月以内に本人がハローワークに足を運んで申請することになります。失業手当を受給している期間中も支払われます。

久喜市の公共職業訓練と求職者支援訓練

久喜市でも職を探す時には何かしらのスキルを身に付けていると有利です。失業保険を受け取っている人を対象とした再就職のためのレベルアップを後押しする講座ということで公共職業訓練があって指定のカリキュラムをタダで受講することが出来ます。同じく失業保険を貰っていない人に向けた研修ということで「求職者支援法に基づく認定職業訓練」があり、こちらもテキストだけの料金で受けられます。二つともハローワークの窓口でカリキュラムを選択肢て申請します。ハローワークは多彩な講座に関するカタログが配られていますが担当スタッフといっしょに指導してもらうこともできます。

久喜市の再就職手当

失業手当を支給される期間満了まで受給してから就職をしようといった人は久喜市でも少なくないですが、就職をしやすくするための再就職手当てという仕組みも整備されています。失業手当を支給してもらう認定を得られた後に仕事に就いた人で、受給期間の残りの日数が３分の１より多くあり、１年以上の雇用が見込める場合に再就職手当を受け取れます。支給期間の残り日数が２／３より多くある時は６０パーセント、３分の１以上のときは５０パーセントの金額を受け取れます。遡って3年間に再就職手当を貰っていない事が条件です。