下野市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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下野市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

下野市の失業手当ての手続きです。

下野市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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下野市での失業手当の手続きと認定による確認

下野市でも、失業手当を受給する場合は、ハローワークに行って申請することになます。持って行くものとしては、最初に、雇用主から渡された離職票（1）と（2）です。雇用保険被保険者証も退職した際に貰えるので持参します。写真については正面の上半身を写した縦3cm×横2.5cmの写真を2枚用意します。そのほかに、印鑑、本人の預金通帳と本人確認書類を持って行きます。運転免許証は一点、写真がない住民票、健康保険証ならば2点持って行きます。そして、ハローワークで貰える求職申込書を書いて窓口に提出します。

下野市でもハローワークにて失業手当の申請手続きをした後、失職の状態にある事を判断するため、4週間刻みの間隔でハローワークに足を運んで、失業状態の認定を受けることが不可欠です。この機会に調査されるのは働いていない失職した状態であるということと、どんな風に求職活動が進んでいるかといった事になります。勤務先が見つかったのにも関わらず失業手当を受給する例以外にも、就職活動していないにもかかわらず嘘の届け出をしていたり、短期バイトを行っていたにも関わらず報告しない事例も不正受給になります。

失業手当の給付期間は下野市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

下野市でも失業手当てが支払われる期間は勤続年数や年齢や退職の理由によりちがってきます。自己都合にてやめた方のうち65歳未満で仕事していた年数が1年超10年未満なら九十日、20年未満で120日、二十年以上だと150日です。退職理由が会社都合の特定受給資格者は、これらの期間と比べても長めです。また障害者手帳を所有している方というのは就職困難者となって期間が長くなります。自分の都合による失業なのか会社の都合かなど、退職した理由は失業手当が出る期間について多大に影響しますので書くときには注意を払わなくてはなりません。

会社都合で職を離れた特定理由離職者になると失業手当を受給できる期間が長くなってもらえる額についても増えます。会社都合というと解雇といったケースが思い浮かびますが、ほかにも会社都合としてもらえる事例は下野市でも多々あります。給料減少、サービス残業などのような勤務環境が理由で職を離れた事例でも会社都合になって特定受給資格者となる事例も多くなっています。さらに、結婚などによって今の仕事場に通勤し続けることが現実的でない地域に移り住んだ時も特定理由離職者と認められます。

下野市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークは失業手当ての事務手続きなどについても行うことができます。失業手当てとは、今まで勤めていた方が退職して、他の勤め先が決定するまでの暮らしを応援することを目的として支援金です。受給する条件としては雇用保険に過去１年間に半年間超の期間加入していたことになります。バイトで雇用されていた方は二年で一年間以上の期間入っている事が条件になります。下野市でも会社に勤める意欲を持っていて、何時でも働けることを要求されますし、求職活動も行っている必要があります。

下野市でも妊娠が理由で職を離れる時は失業保険の延長手続きをします。すぐにでも働くことが可能な状況であることが支払われる要件になりますので、出産して就職できる環境となるまで支給されないことが理由です。申請すれば上限三年まで延長できるので受給期間の1年を加えて四年のうちに失業給付の申請手続きを行う形になります。さらに妊娠をきっかけにやめる場合は特定理由離職者の扱いになりふつうの自分の都合による離職の方よりももらえる日数も長くなります。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業給付をもらっている期間中に働くことは下野市でも出来ますが、ハローワークに対して申し出しなくてはいけません。ざっくりとした基準は4週間のうち十四日以下で、一週間のうち3日以下で二十時間以下ならばOKのことがたいていですが、連絡をせずにいると不正受給となります。失業手当てについての申請を済まてから１週の待機期間の間のパートについても申請しなくてはいけません。その上、三か月の間の給付制限中については仕事を行う事もOKですし、申告もしなくても平気なのですが、長期になる場合は失業手当を受け取る資格がなくなることも多いです。

失業手当を不正受給するとどうなる？

不正をして失業保険を受給した時は、下野市でも、もらっていた額の全額ともらった金額の二倍、すなわち三倍の額を返すことになり、百万円受け取っていた場合は三百万円を請求されます。勤務先が決定した場合にもらうケースのほか、就職活動の事実が無いにもかかわらず虚偽の申告をしたり、短期間の仕事を行っていたのに届出をしないと不正受給と見なされます。不正は雇い主の経理から発覚する場合とか、他人から通報をうけるというような場合も多いです。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークはこれまでは職業安定所という呼び方で下野市で就職や転職の求人募集を収集して職場探しの公共支援に注力しています。

職業訓練や職業相談にも力を入れていて、厚生労働省の教育訓練給付金をつかって資格をゲットするといった事も実現可能です。

雇用保険もカバーしていて事業主のための加入手続きや失業者のための失業保険をもらう手続き等も扱っています。

近年は、女性のためのマザーズハローワーク、「わかものハローワーク」やハローワークインターネットサービス等という公共サービスも行っています。

マザーズハローワーク

下野市で育児と両立して仕事もしたい人を応援するために平成18年の4月に厚労省がスタートしたのがマザーズハローワークです。育児と仕事を両立したい方であるならば性別にかかわらず役立ちます。訪れる人は徐々に増えていて施設の数も増加しています。個別に求職関連の指導を受けることが出来る「就職支援ナビゲーター」制度も用意されていて利用者の80%超の高い成功率を維持しています。さらには、子連れで就職活動ができる「マザーズコーナー」が整っているハローワークも多くなっています。

国内では女性の6割を超える方が出産や結婚などをきっかけに仕事を辞めるのですが、現実的には25から49歳の女性の300万人を超える方が会社に勤めたいというような意欲を抱いているのが実際になります。内閣府の目算によると、それらの女性たちが労働参加するとGDP(国内総生産)が1.5%拡大するとされています。子供のいる女性が再就職するのを後押しする目的で厚生労働省が創設したのがマザーズハローワークであり、家事と両立させて勤めることが可能な勤め先の仲介を行っています。利用者の職が見つかる率も高くて、マザーズハローワークの数も徐々に増設されています。

わかものハローワーク

仕事のない若年層の割合は下野市でも思うように減少せず、就職率も毎年下がりつつあります。そうした状況の中で厚生労働省は正社員の職に就きたい若者をサポートする「わかものハローワーク」を各地に創設しました。ターゲットになっているのは、大まかに45歳未満とされていて、望むならば一人ひとり担当が付いて仕事探しや履歴書の上手な書き方等についてのフォローを受けることが出来ます。加えて、仕事が長く続かないというような方のために新しい仕事に就いてからも悩み相談ができる等といった手助けも行っています。

下野市のハローワークで仕事を探す

ハローワークは、下野市の様々な企業の人材募集より勤務先を選択する事が可能なのですが、はじめて利用する場合には求職情報登録する必要があります。求職者登録というのはハローワークで定められた求職申込書を受け取って記入して提出するだけで終わりですので、先に手配しておく書類等はありません。記入する内容は、勤務したい仕事とか要件、学歴、以前に就いた企業などというように履歴書に記載するような内容になっています。登録完了するとハローワークカードがもらえますので次回からは持参します。

下野市でもハローワークで、自分はどんな企業に合っているのか知っておきたい、どうしても会社が見つからないなどといった悩み相談も受け付けています。履歴書のまとめ方や面接試験をどう受けるかなどの助言もしてくれます。担当スタッフにともに求人を吟味する事も可能になります。また、募集要綱の資格や対象年齢などのような応募基準に適合していないため申し込めないときなどに利用すると、職員の方が雇用主に面接を受けられるようかけあってくれる事もありますので、積極的に役立ててください。

障害がある方の中にはどうしても仕事が見つからず参っている方が下野市でも珍しくありません。そうした方のためにハローワークにおいては専門担当者が就活についての支援から仕事に就いてからも悩相談ができるなどというようなサポートを行っています。障がい者向けに障がい者枠を用意して募集をする会社も集まってきています。障害者手帳の取得状況に関係なく手助けを希望できて、障害者総合支援法に規定された援助をする就労移行支援事業所においては障害のある方のための職業トレーニングや履歴書の書き方などについての相談も得られます。

履歴書の上手な書き方

下野市でも職探しの第一歩になって来るのが履歴書になります。履歴書を記入するときにはうまい文字を書かなくても良いですが相手が読みやすい字で書くことが大切です。自己アピールでは、自分自身の経験談を入れて書き込むとリアリティが出てきます。応募した仕事と同様の業種で今までに仕事した体験を持つ方には、その体験から学び得た事を書いておく事が秘訣です。面接の際には履歴書を読んで聞いてくるので、自信が面接にて売り込みたい事については必ず記入しておく事が秘訣です。

下野市の再就職手当

失業給付金を指定期間ギリギリまで貰ってから勤めようといった人は下野市でも少なくありませんが、就職を早くしてもらうための再就職手当てといったものも整備されています。失業手当をもらう資格を満たした後の再就職で、受給期間の残り日数が1/3よりたくさんあって一年以上雇用される予定の場合に就業促進手当を受給することが可能です。給付期間の残りの日数が3分の2より多く残っている時は６０パーセント、３分の１以上の際には５０％の額を受け取れます。直近の三年に再就職手当を受け取っていない事が条件です。

下野市の教育訓練給付

労働する人の技能アップを応援することを目的に支払われるのが教育訓練給付金です。下野市でも雇用保険に入っている人の内スキルアップしたいといった方のための制度になります。幅広い資格獲得のための講座が対象になっていて、受講料金の二割相当額をもらえます。料金が無料の公共職業訓練についてもラインナップされています。終了日の翌日から一ヶ月のうちにハローワークに足を運んで手続きする必要があります。失業手当をもらっている間についても払われます。

下野市の公共職業訓練と求職者支援訓練

下野市でも求職活動の時には、特殊な技術を身に付けているとアピールになります。失業手当てが出ている人をターゲットにした就職のための能力習得を後押しする講座として公共職業訓練があって、定められたカリキュラムをタダで受けられます。同じく失業手当てを貰っていない人をターゲットにした訓練ということで求職者支援訓練が用意されていて、こちらもテキスト購入代だけの負担で習得できます。どちらもハローワークにてコースを決定して申し込みます。ハローワークに多彩なコースについての冊子が置いてありますが窓口の職員といっしょに相談することもできます。