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児島で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

児島の失業手当ての手続きです。


児島の失業手当ての手続きができるハローワークを検索できます。



児島でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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年齢
勤続年数
退職理由
1か月の給与
(過去6か月の大まかな平均額)
※残業/通勤/住宅手当等は含める。ボーナス,退職金は含めない。











児島での失業手当の手続きと認定による確認

児島でも、失業手当を貰うときには、ハローワークに足を運び届出する必要があります。必要書類は、まずは雇用主から受け取った離職票(1)(2)です。雇用保険被保険者証も雇い主より受け取るので提出します。写真は上半身を撮影した縦3cm横2.5cmの写真を二枚準備します。ほかにも、印鑑、自分自身の預金通帳と本人を確認できるものを持っていきます。免許証だと一つ、写真がない保険証、住民票は2枚用意します。そして、ハローワークで貰える求職申込書に必要事項を記入後窓口に持って行きます。

児島でもハローワークにて失業保険の手続きを行った後、申請者が失業している状態を認めるため、4週間に一度の頻度でハローワークに足を運んで失業手当の認定を受ける必要があります。その時に調べられるのは就職していない状況であるというような事に加えてどのような職探しを進めているかといったことになります。就職先が決まったにもかかわらず失業保険を貰う事例はもちろんですが、就職活動してないのに事実と違う申告をしていたり、単発のアルバイトをしたにもかかわらず届け出しないときについても不正受給となります。





失業手当の給付期間は児島でも自己都合か会社都合で違う?会社都合で退職した特定理由離職者とは

児島でも、失業手当てが出る期間については勤めていた年数や年齢と辞めた理由によって差があります。自分の都合によりやめた方で六十五歳未満の場合は勤務年数が一年以上10年未満なら90日、二十年未満で120日、二十年以上であれば150日になります。やめた理由が雇用主の都合である特定受給資格者はこれらの期間と比べて長めです。また、障害者手帳をもっている方というのは就職困難者になって期間が増えます。自己の都合による離職なのか雇用主の都合かなど、やめた理由は失業給付の給付期間に相当関わりますので記入の際は注意しましょう。

会社都合にて会社を辞めた特定理由離職者と認定されると失業保険が支払われる期間が長めになって、受給できる額も多くなります。会社都合というとクビという形態が思い浮かびますが、それ以外でも会社都合とされる例は児島でも珍しくありません。給与未払いとかサービス残業等の仕事事情が理由で辞めた場合も会社都合としてもらえて特定受給資格者となる事例も少なくありません。さらに、婚姻などのために現在の勤務先に通う事が現実的でない土地に移り住んだ場合も特定理由離職者と認定されます。





児島にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークは失業手当てをもらう手続き等についても対象となっています。失業保険は、これまで働いていた方が退社して、新規の企業が決まるまでの間の暮らしをサポートすることに主眼を置いたものです。受給条件としては雇用保険に今までの1年に6ヶ月間以上の期間入っていた事が必須です。パートやアルバイトとして雇用されていた方は二年の間に12か月間を超える期間加入している事が条件になります。児島でも仕事に就く意思を抱いていて、すぐに勤務できることを求められますし、仕事探しも行っていることが不可欠です。

児島でも妊娠をきっかけに退職してしまうときは失業保険の受給期間の延長手続きが不可欠です。すぐ仕事をすることが可能な状況であることが支払われる際の要件なので、出産を終えてから勤めることができる段階になってくるまで受給できないからです。手続きすることにより上限が三年まで延長できますので受給期間の1年をプラスして最大で四年のあいだに失業給付の申請手続きをする事になります。そして、妊娠で仕事を辞める時は特定理由離職者になって自己の都合での失職の方よりも受給できる日数についても長くなります。





失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークはかつては職業安定所と言われていて児島で就職や転職の求人情報を紹介して勤め先を見つける公共支援をしています。

職業トレーニングも行っていて、厚生労働省の教育訓練給付金の制度で資格を得るといったことも可能になります。

雇用保険の窓口にもなっていて企業や事業主向けの加入手続きや失業者のための失業保険をもらう手続き等も対応しています。

近年は、ハローワークインターネットサービスや女性のためのマザーズハローワーク、「わかものハローワーク」等という公共サービスについても提供しています。

マザーズハローワーク

児島で子育てをしつつ勤務したい人を支えるために2006年4月に厚労省がスタートした施設がマザーズハローワークです。子供の世話と仕事の両立を希望する方でしたら男性女性問わずに利用できます。利用者数は次第に増加していて施設の数も増加しています。個々に求職の助言をしてもらえる就職支援ナビゲーターの制度も整えられていて利用する方の80%を超える高い就職率を誇っています。併せて、子供同伴で求職活動を可能にするマザーズコーナーが整えられているハローワークも多いです。

日本においては女性の6割を超える人が出産や結婚などにより職を退きますが、実際は25から49歳までの女性の内300万人以上が働きたいというような希望を持つというのが実情になります。内閣府の目算によると、そのような方達が会社勤めをすると国内総生産が1.5%上昇する見込んでいます。子育てをしている女性の再就職をサポートすることを目指して厚生労働省が整備したものがマザーズハローワークであり子育てと両立させて仕事をすることが可能な勤め先の斡旋をしています。仕事が見つかる割合も高くて、施設の数も毎年増設されています。

わかものハローワーク

無職の若年層の数は児島でもいつまでたっても減少していかず、卒業後の就職率も段々低くなりつつあります。そのような状況の中で厚労省は正規雇用で就職したい若者を後押しすることに主眼を置いた「わかものハローワーク」を設置しています。対象にしているのは、おおよそ45歳未満で、希望するならば個々に担当が付いて求職活動や面接をどう受けるかについてのフォローもしてもらえます。加えて、仕事をすぐに辞めたくなるという人向けに新しい仕事に就いてからも相談を受け付ける等のフォローも行われています。





児島のハローワークで仕事を探す

ハローワークというのは児島のたくさんの企業の中より仕事を見つける事が可能ですが、はじめて使用する際は求職情報登録しなければなりません。求職者登録は、ハローワークに足を運び指定の求職申込書を受け取って必要事項を書き込んで提出するだけで済みますので、先に手配しておく必要書類等は不要です。書き込む事柄は、勤務希望の仕事や要件や学歴、今までに就いた業種などのように履歴書へ記入するような内容となっています。登録が完了するとハローワークカードが発行されるので、毎回提示します。

児島でもハローワークでは自分自身がどんな企業に合っているのか判断できない、どうしても仕事を決めることが出来ないなどのような悩み相談も受け付けています。応募書類をどうまとめるかや面接試験対策の指導もしてくれます。窓口職員に相談しつつ勤務先を検討する事も可能です。さらには、求人票の技能レベルや対象年齢などという応募条件に適合しておらず志望できない場合などに相談してみると、スタッフの人が雇用主側と検討してもらえるよう調整してくれる場合もあるので、まずは相談しましょう。

障害を持つ方はなかなか勤め先が探せず苦労しているといった人が児島でも多いです。そうした方に向けてハローワークにおいては専門の職員が職探しの助言や就職した後も悩相談ができる等の支援を行います。また、障害に理解を示し障害者枠を準備してリクルートをする雇用主も増えています。身体障害者手帳の取得状況に関係なく後押しをしてもらえて、障害者総合支援法に定められた援助を実施している就労移行支援事業所においては、障がいのある方に向けた職業訓練や面接対策等についての指導も得られます。

履歴書の上手な書き方

児島でも就職活動の基本になって来るのが履歴書になります。履歴書を書き込んでいく時には、綺麗な字である必要はないですが相手が読みやすい字で記入するのが理想的です。志望動機は、自分に起こった実話をベースに記入していくとアピール度が出てきます。応募する仕事と同じ業種で過去に仕事をしたことを持つ時は、その仕事から学んだことを記入するとプラスに働きます。面接のときには履歴書を参考にして質疑応答を行うので面接で売り込みたい内容については絶対に書き込む事が秘訣です。





失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい?

失業手当が支給されている期間中にアルバイトをする事は児島でもできるのですが、ハローワークに申告しなくてはいけません。おおまかな基準は四週間の中で14日以下で、1週間のうち三日以内で20時間以内であれば問題はないケースが通常ですが、報告しないと不正受給として扱われます。失業給付の手続きをしてから七日の待機期間の勤務も報告が必要です。また3か月の間の給付制限の期間については仕事を行う事も出来ますし、届出についてもしなくても支障ないのですが、長期間の場合は失業給付をもらうことができなくなる事もあります。





失業手当を不正受給するとどうなる?

偽って失業給付を手に入れていた場合は、児島でも、受給した金額の全額と、その金額の二倍、すなわち3倍の金額を戻すことが必要で、例えば、百万もらっていた時は三百万を払わなければなりません。仕事が決まっていてもらう場合のほか、求職活動していないにも関わらず虚偽の申請をしていたり、短期のパートをやっていたのに報告しないでいると不正受給と見なされます。不正は雇用主の経理より明るみに出る場合や、他人から通報されるといったことも多いようです。





児島の再就職手当

失業手当を支給される期間満了まで受給してから勤務先を決めようといった人は児島でもたくさんいますが、再就職をしやすくするための就業促進手当という制度も用意されています。失業保険をもらえる認定を得られた後に仕事に就いた人で、支給期間の残り日数が1/3より多くあり1年以上仕事が続けられる予定のときに再就職手当を受給できます。受給期間の残り日数が2/3よりたくさん残っている時には60%、1/3以上の際は50%を受け取れます。過去3年に再就職手当を支給されていないことが条件になります。





児島の公共職業訓練と求職者支援訓練

児島でも仕事探しのときには、特別な技術を所持しているとプラスになります。失業保険が出されている人をターゲットにした就活のための資格取得をサポートする講座として公共職業訓練があって、規定のコースを負担なしで受けることが出来ます。また失業給付金が出ていない人向けに訓練として「求職者支援法に基づく認定職業訓練」が準備されていて、こちらにつきましても低コストの代金で受講することが出来ます。両方ともハローワークにて講座を決定して受講します。ハローワークはたくさんのコースについてのパンフレットがありますが窓口職員と共に指導してもらうことも可能です。





児島の教育訓練給付

働く人のスキルアップを支えることを目的に支給されるものが教育訓練給付になります。児島でも雇用保険に加入している人の内技能を身につけて再就職を有利にしたいという人が対象となります。色々な資格を獲得する講座を対象にしていて、費用の20%相当が支給されます。料金が無い公共職業訓練というのもラインナップされています。終了日の次の日から1ヶ月の間にハローワークに足を運んで届出することになります。失業手当てを受給している間についても受け取ることが可能です。