万能倉の転職エージェントのおすすめは？失敗しない選び方

万能倉の転職エージェントのおすすめは？失敗しない選び方

転職エージェントとは？転職サイトとの違いをわかりやすく解説

転職エージェントの基本的しくみ

転職を始めるときに、万能倉においても戸惑いやすいのが「転職エージェントと転職サイトの違い」ではないでしょうか。

転職エージェントとは、求職者一人ひとりにサポート担当が付き、仕事探しの支援から書類添削、面接準備、雇用条件の調整までを無料で手助けしてくれるサービスのことです。

転職エージェントは求人企業からの採用報酬で運営されており、応募者が内定をもらってはじめて報酬をもらえます。

それゆえに、本人の希望と合致する仕事の紹介に真剣ですし、採用決定後の待遇の調整なども代理で行ってくれるのが大きな特徴です。

転職サイトとの主な相違点

転職エージェントと転職サイトの違いを手短に説明すると、以下のようになります。

項目転職サイト
求人をどう探すか担当者がマッチする求人を紹介自ら探して応募する
応募書類の添削有無添削・アドバイスありサポートなし
面接の日程調整担当者が日程調整自らやり取りする
待遇交渉や相談待遇や条件の交渉もサポート自ら条件交渉

このように、万能倉においても転職エージェントは専門家のサポートを得ながら進められる点が最大の魅力です。

その一方で、転職サイトは自由なタイミングで自分で行動したい人に合っています。

転職エージェントのメリット・デメリット

転職エージェントの主なメリットは以下の通りです。

  • 希望に合った募集情報を見つけてもらえる
  • 履歴書・職務経歴書の添削が提供される
  • 面接準備や企業ごとの傾向を知ることができる
  • 給与や待遇の調整を代行してもらえる

一方で、次のような短所もあります。

  • キャリアアドバイザーとの相性の良し悪しに左右されがち
  • マイペースで進めたい人にはやりにくいと感じるケースも

まとめると、転職エージェントは「伴走型」、転職サイトは「自力完結型」と考えると両者の差が想像しやすいはずです。

万能倉の転職エージェントの使い方｜登録から内定までの流れ

STEP1：登録・面談の予約

はじめに、登録したい転職エージェントの公式サイトからエントリーします。

基本情報（氏名・年齢・現在の職業など）ならびに転職希望時期、職種や業種の希望を入力し、面談の日程の予約を行います。

STEP2：キャリアカウンセリング（面談）

エントリー後、エージェントとのキャリア面談（オンラインまたは対面）を実施します。

この面談では、これまでの経歴や持っているスキル、転職を希望する動機、希望の勤務条件などを具体的に伝えましょう。

伝えた内容をもとに、担当者が紹介先を選定します。

STEP3：求人の紹介と応募書類添削

面談内容を踏まえて、最適な求人が提案されます。

ここで応募したい求人があれば、提出書類の作成とチェックをお願いしましょう。

職務経歴書などは紹介先によって書き方の工夫が必要になるケースがあり、プロのアドバイスがかなり参考になります。

STEP4：面接対策・日程調整

書類選考を通過すると、面接へと進みます。

転職エージェントでは、企業ごとの質問パターンや評価されやすいポイントなども提供されるため、面接に向けた準備が大幅に進めやすくなります

さらに、面接の日程の調整も担当者が代行するため、就業中で余裕がない人でも安心です。

STEP5：採用決定後の交渉と退職支援

順調に選考を通過した後も、担当者の支援は続きます。

年収希望や初出勤日の調整、加えて退職時の不安なども相談でき、新しい職場に入るまでずっとサポートしてくれるという利点があります。

万能倉では転職エージェントと転職サイトのどちらがいい？

転職エージェントが適している人のタイプ

次のような方には、転職エージェントの利用が特におすすめと考えられます。

  • これから転職活動を始めようとしていてどう進めてよいかつかめない
  • エントリー書類の作成や面接選考に苦手意識がある
  • キャリアの棚卸しやキャリアパスに悩んでいる
  • 年収や条件を丁寧に交渉したい

専門家の支援を活用しながら活動することで、精度の高い転職活動が可能になります。

転職サイトが合っている人の条件

以下のような方は転職サイトの方が効果的な場合もあります。

  • 自分の手で自由なペースで職探しをしたい
  • 直近で転職する予定はなく、リサーチ段階
  • 業種や職種を限定して自分の判断で申し込みたい
  • 転職エージェントとのやり取りを何度もやりたくない

自ら進める力に自信のある方や、転職を急ぐ緊急性が低めな方は、転職サイトを中心に転職を進めるのも有効な手段です。

両方使うべき状況とそのポイント

実際には、万能倉でも転職エージェントと転職サイトを組み合わせるのが効果的でしょう。

  • 転職サイトで気になった企業に自身で申し込みつつ、サポート担当からは非公開求人を紹介してもらう
  • 転職サイトで希望求人を探し、キャリアアドバイザーに会社情報の分析や面接のサポートをお願いする

このように併用することで、サイトとエージェントそれぞれの強みを活かして使い分けることで、転職成功の可能性が上がります。

万能倉の転職エージェントの選び方｜自分にぴったりのサービスを選ぶコツ

総合型エージェントと専門特化型の特徴を押さえておこう

転職エージェントには、分類すると「総合型」と「専門型」に分かれます。

それぞれに良い点・注意点があるため、自身の転職目的やキャリアに合ったスタイルを選択することが大切です。

  • 総合型エージェント：分野に関係なく多くの求人を抱えており、利用実績が高く支援実績が多い
  • 特化型エージェント：システム関連、看護・介護、営業職など、業種や属性に特化しており、分野に精通したアドバイスが提供される

転職初心者であれば、まずは総合型を使い、特化型を必要に応じて併用するのが万能倉でも安心です。

エージェントとの相性が転職活動の結果を左右する要因

転職エージェントのサービスは担当者（キャリアアドバイザー）の対応力や性格の合う合わないがとても重要です。

「丁寧に相談に乗ってくれる」「希望に合う案件を紹介してくれる」といった任せられる良い担当と出会えるかどうかが成功の分かれ道といえます。

万が一、希望を無視した提案や、ミスマッチな求人ばかり紹介されると感じたら、担当者変更を依頼するのも有効な手段です。

遠慮する必要はありません。

体験談や評価だけで判断してはいけない理由

万能倉でも、インターネット上の声で「対応がひどかった」「満足だった」というような評価を見かけることがあるかもしれません。

しかしながら、そのような評価は個別の担当者や当時の状況によって異なるため、すべて信じすぎないことがポイントです。

口コミを参考にする場合は、「支援体制」「分野への理解」「対応の早さ」といった複数の視点で客観的に評価する意識を持ちましょう。

複数登録は良い？うまい活用法とは

結論としては、万能倉においても転職エージェントは複数使うべきです。

理由としては、エージェントによって取り扱う求人やキャリアアドバイザーのスキルがそれぞれ違うため比較しながら自分に向いたサービスを見つけやすくなるからです。

とはいえ、同時登録は3社から4社程度までくらいにしておくのが現実的です。

登録数が多すぎると、面談対応や紹介対応に手一杯になってしまい、重要な転職準備のパフォーマンスが下がるリスクがあります。

転職エージェント活用の注意点｜よくある失敗と対処法

紹介される求人が希望とずれていると感じたら

万能倉で転職エージェントに登録しても、「提示された案件が望む条件と違う」と感じるケースもあります。

その原因は担当者が希望条件を確認できていない場合や、企業側の求人要件とあなたのスキルや経験がマッチしていない場合に起こりやすいです。

そのようなときは、気兼ねせずに希望や要望を細かく伝え直すことが大切です。

「希望年収は◯◯万円以上」「在宅勤務ができる会社を探している」など、具体的な基準を提示することで、よりマッチ度の高い案件を案内してもらえる可能性が高まります。

キャリアアドバイザーと相性が合わない場合の対処法

転職エージェントの満足感は、万能倉でもエージェントとの相性に大きな影響を受けます。

例としては、以下のような違和感があったら見極めのサインです。

  • 希望と関係ない仕事ばかり紹介される
  • エントリーを急かしてくる
  • やり取りが押し付けがち

上記に当てはまるなら、担当を変えてもらうことをお願いするのが有効です。

転職エージェントはこのような変更依頼に慣れているため、角が立つことはありません。

複数のエージェントを同時利用しておけば、比べながら自分にマッチしたサポートを受けることができます。

すぐに転職する予定がなくても登録していい？

「今すぐに転職を考えているわけではないが、視野を広げる目的で登録したい」といった方は万能倉でも多いでしょう。

転職エージェントは将来的なキャリアに関する相談にも対応しており、無理に転職を薦められることはあまりありません。

「キャリアの道筋を描きたい」「市場での立ち位置を確認したい」というような相談にも丁寧に対応してくれるエージェント担当者であれば、安心して相談できる将来を見据えた伴走者になりえます。

転職エージェントに断られるケースはある？

「該当する求人がない」との理由で登録が拒否されることもあります。

こうした状況は、年齢や経験、住んでいる地域などがエージェントの求人と一致しないときに起こります。

もし断られたとしてもネガティブになる必要はありません。

エージェントによって専門とする範囲が違うため、他社のエージェントに相談すれば成功につながる可能性は十分にあります。

よくある質問（FAQ）

Q.転職エージェントと転職サイトの一番の違いは？

転職サイトは自ら案件を検索・エントリーするスタイルであるのに対し、転職エージェントはキャリアアドバイザーが仕事の提案から応募までの支援も担う伴走型サービスになります。

万能倉でも、フォローを受けながら無駄なく転職したい方には、エージェントの利用が効果的です。

Q.転職エージェントは複数に登録しても構わない？

はい、問題ありません。複数タイプの転職エージェントに申し込んで問題ありません。

エージェント担当者との相性や紹介される求人の幅を増やすために数社の登録がおすすめです。

とはいえ、登録しすぎると整理が難しくなるため、無理のないバランスを保ちましょう。

Q.転職エージェントに紹介される仕事情報は、自分で検索する求人と何が違うの？

転職エージェントが扱う求人には、万能倉でも一般の求人サイトには出ていない「非公開求人」が多数あります。

また、企業とのネットワークを通じて、応募者の長所を先に共有したうえで紹介してくれるため、選考が順調に進みやすいという利点もあります。